ＴＢＣの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全23件）

【良い点】
年収や賞与、昇給に関しては全体的に伸びづらいと感じました。評価制度も分かりにくく、成果を出しても給与や昇進に反映されにくい印象があり、不満に...続きを読む(全118文字)

【良い点】
高い要求をされない点がいいところだと思います。面談などが頻繁に行われることがない上、目標設定などもなく実務以外の評価軸が用意されていない。
...続きを読む(全267文字)

【良い点】
現場次第にはなりますが、ゆったりやりたい方にはいいと思います。
向上心がある方はどんどん資格を取得して転職を視野に入れるような感じです。
【...続きを読む(全160文字)

【良い点】
毎年賞与はもらえており、安定した経営度もありため、その点は良いと思っている。また昇給も毎年少なからずがるのでその点も良いとかんじている。
【...続きを読む(全451文字)

【良い点】
資格を持っていると給与に資格手当がついてくる。仕事をしながら学ぶことは多いが、自分でも勉強して身に付けた知識が資格となって給与にも反映される...続きを読む(全135文字)

【良い点】
ボーナスは夏冬毎年出ているので良い点だと思う。
特に給与の上りは、個人個人の評価とされているが具体的な評価基準がないのでよくわからない。
ボ...続きを読む(全232文字)

【良い点】
良くも悪くも一律評価される点です。
下がることは基本有りませんでした、また同期の中で飛び抜けて評価を受ける方もいないという点では劣等感は生み...続きを読む(全193文字)

【良い点】
内勤に比べて技術畑の方が出世が早い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分は頑張っているつもりですが、評価されていないようで不満で...続きを読む(全242文字)

【良い点】
良い意味でも悪い意味というのも含めてになってしまいますが、毎年給料は上がっているという点はとてもいいと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全228文字)

【良い点】
直談判した人だけ給料や賞与が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は安すぎる。
30代専門卒で400万弱ぐらいしかない。
手当...続きを読む(全263文字)

【良い点】
額面24万、手取り20万程。当時は少ないのかなと思いましたが、女性・高卒でこのくらいだったら良い方なのかなとおもいます。寮もありますし豪遊し...続きを読む(全199文字)

【良い点】
技術・スキルは給与や賞与にきちんと反映されている。資格手当は、「基本情報処理技術者」や「応用情報処理技術者」などが会社指定資格に該当する。努...続きを読む(全190文字)

【良い点】
評価制度があまりわからない。お客様在中になるのでそもそも、目立つ仕事をこなさなければ評価を上げてもらえない。資格などを取得するなどをすると多...続きを読む(全173文字)

【良い点】
派遣先の企業によって残業時間が変化するかと思います。
それにより残業代が増え世の中の水準に近しい年収になることもあるかと。
【気になること・...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が完全にブラックボックスで誰がどのように評価して昇給額を決めているのか全くわからない。
私が入社してすぐ...続きを読む(全211文字)

【良い点】
昇給あり、賞与あり、かつては残業手当なし現在改善されたと聞いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事考課不透明、等級による給与...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度という評価制度が皆無だっとように思う。
基本常駐したまま放置という感じで、年功序列で毎年2000円ぐらい...続きを読む(全180文字)

【良い点】
評価制度が曖昧なため、評価者と仲良くなれれば高い評価はもらえてた。ただそれが給料に反映されてたかはわからない。また、評価は現場任せなところが...続きを読む(全191文字)

【良い点】
良い点ではないですが基本給は年次ごとに小遣い程度(ゲームソフト一つ買えるかどうか分)の昇給です。
賞与は年2回ありますがどちらも月給の1ヶ月...続きを読む(全228文字)

【良い点】
給与自体は、他の業界、例えば金融などと比較しても同窓仲間内では悪くないと思った。よく高収入を自慢する友人もいるが残業代込みとか、そもそも残業...続きを読む(全260文字)

【良い点】
新人ながら入って３ヶ月目には給料２ヶ月分のボーナスがもらえました。
毎月の給料も安定して高かったように感じます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)

<給与、賞与について満足している点>
業界全体からして平均的な給与、賞与ベースだと思う。
<昇進昇級・キャリアパスについて満足している点>
自己の能...続きを読む(全154文字)

年1回の給与改定。 ただし、2009年から現在(2011年)赤字利益と、不況を理由にありません。
営業が積極的ではないため、自分から働きかける必要があ...続きを読む(全196文字)