ＵＤＳの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
コンセプトが面白い施設を多く手掛けており、施設によっても特色が異なる。希望すれば異動や出張なども叶えてもらいやすいので、さまざまな刺激を受ける...続きを読む(全192文字)

【良い点】
現場の声は拾ってもらいやすく、やりたいことがあれば実現させてもらえることが多い。各プロパティの連携も取れており、社内のコミュニケーションは活発...続きを読む(全197文字)

【良い点】
半期に1回、社長・所属部長・人事による評価面談がある。やりたいことがたくさんあり、それを実行していた人・上手にアピールできる人にとっては評価さ...続きを読む(全204文字)

【良い点】
積極的にやりたいことを口にすれば、やってみなよと背中を押してくれる環境だと思います。マニュアルや教育体制が充実しているかというと、そうでもない...続きを読む(全176文字)

【良い点】
やる気があれば、やりたい仕事をどんどん任せてもらえるような環境が用意されていると感じました。他部署の方々とも気軽に情報交換でき、風通しがよいと...続きを読む(全194文字)

【良い点】
若手社員でも担当案件をすぐに持たせてもらえるので成長スピードは早いと思います。建築デザインだけでなく企画・運営チームと一緒に竣工後の使用イメー...続きを読む(全179文字)

【良い点】
勤務形態はフルフレックス制度で自分の好きな時間に出社できます。年に2回の昇進昇給チャンスがあり、上手くいけば昇進スピードは早いかと思います。役...続きを読む(全190文字)

【良い点】
女性が多く働いていて、能力があれば仕事をどんどん任せてもらえるように思います。女性の管理職もおり、育休明けに戻ってくる女性も多いです。女性もバ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
スタッフ皆がポジティブで、仕事好きな人達の集まりだと感じます。この仕事を通してこんなことをやり遂げたい！という思いを持っている人が多いので、自...続きを読む(全205文字)

【良い点】
半年に一度成果プレゼンをして、その結果によって給料が決まるという面白い仕組みになっています。半年間の自分の働き方や目標を振り返ることができるの...続きを読む(全158文字)

【良い点】
部署によっては、あまり休めないところもあり、繁忙期と閑散期にメリハリをつけて働いているイメージがあります。ただ、女性の方は産休、育休を取って戻...続きを読む(全159文字)

【良い点】
働いている人はそのほとんどがモチベーションも高く、プロフェッショナルな方が多いので、同じ部署、他の部署関係なく話すだけでも勉強になる環境です。...続きを読む(全163文字)

【良い点】
昨今の建築・不動産の景気の影響もあり、かなりの数の仕事がある。自分で実績をたくさん作っていく能動的で能力のある人間にとってはとても良い会社。中...続きを読む(全197文字)

【良い点】
20代～30代の若い方が多く、みな仕事に対し大変意欲的かつ能動的でした。管理職の方も若い社員と同等かそれ以上に感性が若く、既存の形態、考えに固...続きを読む(全156文字)

【良い点】
若手にもたくさんのチャンスがあり経験を積むには非常に良い環境。担当制なので、自分の担当案件に集中して取り組める。定期的に面談があり、相談に乗っ...続きを読む(全198文字)

強制される訳ではないが基本的に多忙であり遅くまで働く社員が多く、途中で退出しにくい雰囲気がある。ワークライフバランスはやや取りにくい。ただし仕事を完結する...続きを読む(全178文字)

上司といえどもほぼ同年齢であり、自由な意見が発言できそれが取り入れられることも多い。ただし企画やプレゼンテーションに手間や時間を膨大に費やす割には、仕事に...続きを読む(全155文字)

優秀な人材が多く、ディスカッションや全社イベントなどで学べることも多かった。
定期的に全社のキックオフパーティーがあり、部署を越えて普段あまり話さないよ...続きを読む(全171文字)

不動産業界のため現段階ではなんとも言えませんが…当時はコーポラティブハウスのコーディネイトを主としていて、ニッチながらも需要の大幅な増減のない事業と思われ...続きを読む(全166文字)

フレックスだが、結構激務で自由がききやすいという程ではない。逆に、スケジュールがエンドユーザーマターになるため休みを取りずらい環境だった。
その分、社内...続きを読む(全158文字)