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株式会社プロテリアル

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プロテリアルのその他の事務関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全25件)

プロテリアルの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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2.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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4.2
入社後のギャップ
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退職理由
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2.7

プロテリアルの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.1
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

プロテリアルの 全ての評判・口コミ一覧

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25件中25件表示

株式会社プロテリアルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2025年4月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 30年前 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日は、124日長期連続休暇も取りやすい。育児、介護制度もしっかりとあり、女性のみならず男性取得者もいると聞く。組合もある事から働きやす...続きを読む(全167文字)

株式会社プロテリアルの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2025年4月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 30年前 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平均年収はあると思います。残業時間が自己申請だったので、それを良い点と考えるか否は、本人の問題だと思われます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全172文字)

株式会社プロテリアルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2025年4月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 30年前 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一年、二年といった、短期間での転勤が無くなったと聞く。
【気になること・改善したほうがいい点】
旧日立金属の時しかわからないが、買収された社...続きを読む(全127文字)

株式会社プロテリアルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2025年4月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 30年前 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ただ、業務にやりがいはあり、結婚後も産休や育児休暇などを取得して、キャリアを積む事ぎできる。組合もあり、満足度は低くない。
【気になること・...続きを読む(全164文字)

株式会社プロテリアルの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年1月7日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は業務に支障がない限りは基本的に自由に取得することが出来た。
また健康を最優先で考えており、体調不良の場合は上長に報告すれば、休暇を取る...続きを読む(全301文字)

株式会社プロテリアルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年1月7日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特殊鋼、電線、磁石、自動車用鋳物、圧延用ロールなど、複数の事業をもっており、特定の事業の業績が悪くても他の事業でカバー出来ていることが多かっ...続きを読む(全189文字)

株式会社プロテリアルの口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年1月7日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望退職制度に応募して退職すると、相応の割増退職金が支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年、毎年のように早期退職を募集し...続きを読む(全100文字)

株式会社プロテリアルの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフラ事業も多いので、社会貢献の実感はそれなりにある。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の上の人間は「やりがい」「やりがい」と...続きを読む(全86文字)

株式会社プロテリアルの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優秀な人間が偉くなっている印象はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションが取れない管理職も一定数いる。続きを読む(全70文字)

株式会社プロテリアルの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給はそこそこ
昇給もそこそこ
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが低いので年収は同世代と比べると中の下ぐらいだと思う。
入...続きを読む(全132文字)

株式会社プロテリアルの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな不満は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日の数が本社と工場地区に差があることに不満を感じる。
寮以外の家賃手当が...続きを読む(全98文字)

株式会社プロテリアルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きやすいと思う。
産休や育休、時短制度は整っているし、取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員の年齢層は偏りがある。続きを読む(全79文字)

株式会社プロテリアルの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年休は取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場地区は祝日出勤となる場合が多い。まわりの会社は休みなので劣等感を感じる。続きを読む(全77文字)

株式会社プロテリアルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くはないが悪くはないとも言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が数年ずっと良くない。将来性も明るくない。続きを読む(全67文字)

株式会社プロテリアルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が思ってたのとちがう。続きを読む(全35文字)

株式会社プロテリアルの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年1月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手でも任されることは大きい。任されることが大きい分、経験出来ることも大きい。上司に響くかどうかは別としても、若手も意見を言うことはできる。...続きを読む(全192文字)

株式会社プロテリアルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年1月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しい社員寮がある。家賃も水道費込み1万円でとても安い。家具家電付き。IHコンロあり。収納も広く、快適。工場にも歩いて出勤できる。
【気にな...続きを読む(全178文字)

株式会社プロテリアルの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年1月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なんとか工場の事務所側をリモートワークさせようとしてテストを行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造現場を抱える部署だとリ...続きを読む(全199文字)

株式会社プロテリアルの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年8月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 その他の事務関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人数が少ない分担当から任されることが多く成長できる
【気になること・改善した方がいい点】
会社の業績に不安を感じたこと。
上司の質...続きを読む(全165文字)

株式会社プロテリアルの口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年7月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人が減りすぎたためか、残業代がつくよくになった。一時期全くつけさせてもらえない時期も存在した。
評価体制は結果でなく、あくまで上司の気に入り具合で見極...続きを読む(全164文字)

株式会社プロテリアルの口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年12月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 その他の事務関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

職種によるかもしれませんが、12時間以上の勤務はざらにあり、平日はほとんど帰って寝るだけの生活です。しかし、土日はきちんとお休み出来て、月1回定時退勤日...続きを読む(全162文字)

株式会社プロテリアルの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 その他の事務関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やはり仕事を任せてもらえるという事が何よりもやりがいになると思う。任せる反面上司に相談できる環境もあるので安心もできる。モチベーションを高める為かどうか...続きを読む(全153文字)

株式会社プロテリアルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 その他の事務関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立Grとしての研修+日立金属内での研修+部署での研修と企業として勉強を重視した環境だと思う。若い内から仕事を積極的に任せてもらえる体制の反面、上司がし...続きを読む(全219文字)

25件中25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

プロテリアルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社プロテリアル
フリガナ プロテリアル
設立日 1956年4月
資本金 3億1000万円
従業員数 5,754人
売上高 5102億9300万円
決算月 3月
代表者 ショーン・スタック
本社所在地 〒135-0061 東京都江東区豊洲5丁目6番36号
平均年齢 44.4歳
平均給与 729万1000円
電話番号 0120-603-303
URL https://www.proterial.com/
NOKIZAL ID: 1131011

プロテリアルの 選考対策

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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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