この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
取引先から派遣されているスタッフを正社員雇用したいと言われたときは達成感がある。
そこから好循環で優先的に我が社のスタッフを選んでくれる事に繋がり、独占...続きを読む(全154文字)
株式会社ヒューマントラスト 報酬UP
株式会社ヒューマントラストの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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取引先から派遣されているスタッフを正社員雇用したいと言われたときは達成感がある。
そこから好循環で優先的に我が社のスタッフを選んでくれる事に繋がり、独占...続きを読む(全154文字)
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新卒は支店によってずいぶんと忙しさが違ってくる。配属支店次第です。
中途採用(契約)もやはり支店次第。とある支店ではコールセンターが7割強を占めることも...続きを読む(全184文字)
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雇用契約外の出勤頻度→なし。
繁忙期→なし。
残業時間→月に10時間未満
定時での帰りやすさ→残業があっても用事があれば帰れます。
良い人が多いチームに配...続きを読む(全183文字)
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こちらに登録して派遣社員として家電量販店で販売スタッフをしていました。
メーカー側で研修はじゅうぶん行ってもらったので、特にこちらの会社での研修はありま...続きを読む(全182文字)
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かなり昔ですので、今と体制が変わってくるかなと思いますが
他の派遣会社よりも環境の良いお仕事だったなと思いました。
(他の派遣会社だと、就業で赴いた場...続きを読む(全186文字)
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アルバイト・社員関係なく、残業は多いです。
周りが定時で帰らないので、なんとなく自分も少し残った方がいいな…と感じました。その分、残業代はきちんと支払わ...続きを読む(全171文字)
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成長期にある《オーナー型派遣会社》の宿命で、平日は始発から終電が常でした。状況によっては土曜日も。自身の仕事に対する強いコミットと家族の理解が必要な就業環...続きを読む(全165文字)
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給与としては良いが派遣だったので、やはり「若いうち限定」という感じでした。
社会保険は厚生年金・健康保険と雇用保険
賞与はありません。時給が全てです。...続きを読む(全160文字)
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・期限の縛りのない長期間の派遣で就労していましたが、当時、担当の営業さんがコロコロ変わったと思ったら、結局一番最初の担当者にもどったりと、正社員としての就...続きを読む(全163文字)
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割と自由な雰囲気の会社で、スキルアップなどは個人でやってくれといった感じ。 キャリアアップセミナーとかを熱心にやるとかは無いのでどうなりたいかは自分次第に...続きを読む(全166文字)
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他の派遣会社に比べたら、年収は良い方だとは思います。ただ、派遣先や勤務先によってそれは変わるので何とも言えないのですが。。。お給料の面では、そんなに不満は...続きを読む(全155文字)
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女性は働きやすい環境ではあると思います。派遣先にもよるので、その勤務地によって全然違うとは思いますが。。。
女性が多い職場なので、その分、女性向けの働き...続きを読む(全185文字)
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あくまで個人的な意見ですが、テキトーな担当営業が多く、会社自体の体質がとても問題が有ると感じた。
キャリアパスについては不透明なことが多く、長く勤務した...続きを読む(全152文字)
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新規飛び込み営業をメインに担当。案件を受注しても人材マッチングができなければアウトだった。それは人材業界全般にいえるかもしれない。但し、企業の成長性は高く...続きを読む(全153文字)
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割と自由な雰囲気の会社で、スキルアップなどは個人でやってくれといった感じ。
キャリアアップセミナーとかを熱心にやるとかは無いのでどうなりたいかは自分次第...続きを読む(全169文字)
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研修がないで派遣法や労務系の勉強は自分でしっかり行わないといけない。基本的にコールセンター系の仕事受注が多いので、業務量に波があります。
また、タイムシ...続きを読む(全153文字)
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派遣労働のため、さして収入は良くないが、その分責任も軽いので、きちんと仕事をしていれば問題ない。ただ、SVの場合、それなりの上乗せはあるものの、責任や残業...続きを読む(全158文字)
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大きな事務センターで、SVとOPを経験しました。OPは、基本的に上席の資質により居心地の良さは変わります。この職場の良い点は、比較的ルールに則って仕事をす...続きを読む(全164文字)
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私は登録者ですが、派遣され延長する際、社会保険の手続きのため必要な書類一式を提出させられたのですが、給料明細には社会保険料は引かれていませんでした。すぐに...続きを読む(全152文字)
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入社前に聞いていた内容と相違していることが多かったこと。勤務時間、残業時間、昇給、昇格等。部署によって相違はあると思うが、請負はクライアントによって労働条...続きを読む(全152文字)
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部署によりますが、定時で帰る人は誰もいません。残業することが当たり前で、100時間近い残業時間の人が多数います。そして金曜の夜に突然、翌日出社するように要...続きを読む(全163文字)
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残業は多いが、しっかり給与に反映される。賞与は出ない時もあったが、ここ最近は支払われている。ただし、毎回代表の小言が周知され、『仕方ないからボーナスを出す...続きを読む(全161文字)
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休暇は基本的には暦通り取得可能です。突発的な案件が発生した場合は、半ば強制的に招集がかかります。労働時間は部署によると思いますが、月に50時間以上の残業...続きを読む(全221文字)
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基本的に代表を崇める社風なので、ベンチャー気質が嫌いな人には向いていません。
また、作業系の派遣を担当している部署はサバサバしている人が多く、性格がキツ...続きを読む(全170文字)
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仕事は忙いが、周囲との関係性もよく働き甲斐のある職場だった。
上司はワークバランスを見ながらうまく有休を消化するよう働きかけていて
自らも率先して休み...続きを読む(全198文字)
会社名 | 株式会社ヒューマントラスト |
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フリガナ | ヒューマントラスト |
設立日 | 1995年2月 |
資本金 | 9900万円 |
従業員数 | 295人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 阪本昌之 |
本社所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋3丁目1番1号 |
URL | https://www.humantrust.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。