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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アイワエンジニアリングのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アイワエンジニアリング株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にアイワエンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アイワエンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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2.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.4

アイワエンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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アイワエンジニアリングの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

アイワエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他警備・清掃・設備管理関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格手当が出るため、スキルを身につけるモチベーションにはなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤の仕事は、そこまでスキルやキャリア...続きを読む(全134文字)

アイワエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月30日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
1年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当とかはありますので自分から資格など取りに行かないと意味ないです。
資格取らないと給料少ないので給料上げたけ...続きを読む(全86文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アイワエンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

アイワエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他警備・清掃・設備管理関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
水質管理や汚泥処理について学べる。本人の努力次第で機械関係の知識も身につけられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容的には面白...続きを読む(全161文字)

アイワエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他警備・清掃・設備管理関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に残業がないのでワークライフバランスは良いと言える。直員と呼ばれる日勤→夜勤→明け→休みの勤務形態の場合、平日が休みになることが多く、休...続きを読む(全178文字)

アイワエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他警備・清掃・設備管理関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会インフラに関わる職種なので絶対に無くならない。安定性はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
孫請けの会社なので、そこに気づ...続きを読む(全121文字)

アイワエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他警備・清掃・設備管理関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
元請けの企業と比べて、ボーナスの支給額が非常に少ない。やっている仕事は同じでも給与に差があるので不満につながる。続きを読む(全76文字)

アイワエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何もないです。
年収も低く、昇給も賞与も低い。
お金欲しい人はやめといた方がいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス...続きを読む(全113文字)

アイワエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しい事業にチャレンジしてるみたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい事業にチャレンジしてるみたいですが、正直将来性はない方...続きを読む(全84文字)

アイワエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員さんや上司の方はすごく優しく割と社員のこと気にかけてくれてたりしますのでそんな方の下で働きたいって方にはいいと思います。コミュニケーション...続きを読む(全86文字)

アイワエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先にもよるかもですが、ルーティーン作業なので同じことし続けるのがいい人にはいいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
や...続きを読む(全92文字)

アイワエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はそこそこ揃ってます。
資格手当とかもありますので自分から資格など取りに行かないと意味ないです。
資格取らないと給料少ないので給料上げ...続きを読む(全162文字)

アイワエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先にもよるかもですが、基本的に残業はないです。寧ろ残業が全くないせいで全く稼げないとも言えなくもないですが。続きを読む(全62文字)

サービス(専門サービス)のスキルアップ、教育体制の口コミ

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
研究・開発(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分から成長することを求められる。いまどきはこれが普通だと思うが、自分で勉強して仕事を取りに行く人なら問題ない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全137文字)

三栄ハイテックス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップに力を入れている部署、上司に当たれば、1回数万するセミナーや遠方のセミナーを受講させてもらえる可能性がある。
【気になること・改善...続きを読む(全299文字)

株式会社日産オートモーティブテクノロジーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日産自動車の同様の教育を受けることができる。自分が受けたい講座を選んで受講することもできるし、TOEICも安く受験できるのでスキルアップは可能...続きを読む(全183文字)

ジェンパクト株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
カスタマーサポート
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内教育プログラムはありますが、インドやアメリカの教育プログラムなので国内で役に立つことは少ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全117文字)

株式会社アールピーエムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身のキャリア形成やスキルアップを誰かに頼るのではなく、自分自身で真剣に考えて業務に取り組む姿勢があれば上司はそれをサポートしてくれます。良く...続きを読む(全184文字)

イングホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアアップとか営業力アップとは口先ではたくさん言いますが何も教育らしきものはありません。先輩の背中を見て学ぶほかないです。あと事例とか、社...続きを読む(全138文字)

株式会社ツクイホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気があり、管理者の推薦があれば管理者候補研修というものを受けられます。その後管理者を目指せます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全150文字)

株式会社新星コンサルタントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ドローンの資格についてはやる気を見せれば取らせてもらえます。講習費は会社が待ちますが、資格発行費は自身で払います。測量士や測量士補の試験勉強に...続きを読む(全160文字)

住友重機械搬送システム株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

部門別かつ職種別採用なので、同じ事業部の職種でキャリアアップしかできない。続きを読む(全37文字)

株式会社野村総合研究所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が充実している。優秀な上司がつく場合、仕事もやりやすく、成長できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
実業務では習うより慣れろ感が...続きを読む(全115文字)

アイワエンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 アイワエンジニアリング株式会社
フリガナ アイワエンジニアリング
設立日 1984年8月
資本金 3000万円
従業員数 110人
代表者 荒木茂久
本社所在地 〒194-0212 東京都町田市小山町4396番地1
URL https://aiwa-engineering.co.jp/
NOKIZAL ID: 1652442

アイワエンジニアリングの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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