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【良い点】
成し得た成果だけでなく、アイデアやプロセスなどもしっかり見てもらえているため、会社への貢献や自身で成果を上げることを考える人ほど評価を得ること...続きを読む(全113文字)
株式会社アールピーエム 報酬UP
属性 |
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【良い点】
成し得た成果だけでなく、アイデアやプロセスなどもしっかり見てもらえているため、会社への貢献や自身で成果を上げることを考える人ほど評価を得ること...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
非常にコミュニケーションの取りやすい環境だと思います。年齢層も幅広いですが、若者も積極的に意見出ししやすい雰囲気です。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
自身のキャリア形成やスキルアップを誰かに頼るのではなく、自分自身で真剣に考えて業務に取り組む姿勢があれば上司はそれをサポートしてくれます。良く...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
自身に裁量が委ねられるため、予定がある日の業務調整や計画的な有休消化は申請しやすい。有休申請が通らないことはありません。
【気になること・改善...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
年に一回目標をたてるが、目標達成率と昇給率が連動していないため、目標を達成しても昇給しない年がありました。また、経験年数・階級に応じたJob...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
自分はPMSモニターでしたので、もちろん担当した製品の市販後調査が完了した時や、そのデータが世に出た時が1番達成感を感じました。またそれに至る...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
各事業において新しいアイデアや企画など、本人が望めば裁量を与えてもらえるので、自ら事業を成長させたい人には良い環境。業績は毎年右肩上がりで伸び...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
プライベートと仕事をしっかり分けられる。予定は事前に上司に言えば休暇は普通に取得できる為、働きやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
やる気次第でいろんなポジションにチャレンジできて、結果に伴なって評価してもらえる。年収も実績に応じて上げていくことが可能。実力主義。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
スキルアップに関する研修等も増えてきており、受講側がその研修を身に着ける気持ちが無いとあまり意味がない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
産休・育休の取得については、問題なく取得が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員の育休については使用率は低い傾向にある。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
部署にもよるが有給は取りやすいが残業は20~40時間と多め。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をしていない人は悪といった考えがまだ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与も安く昇給も低い。評価制度も上層部の顔色ひとつで決めているので、制度なんて無いようなもの...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
業務を除けば人の良い方もいる印象。管理職のレベルが低いので役職は上げやすい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が軒並みレベル...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
スキルがない人でも入社はできるので、これから経験を積みたい人にとっては良いかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が無...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
医薬品関連の会社なので、需要が無くなることは無いかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
受託も派遣部門も今が限界値でこれ以上の...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
営業はやっている事も求められているレベルも低いので、上昇志向のない人にとってはやりやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
女性は優遇されやすい環境なので、休みや残業などは自分次第でコントロールできる。育休や産休も完備されている。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は無いに等しい。そもそもまともな管理ができている管理職がほぼいないので、教育も程度...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
同業他社への転職だったが、現場の上司は理解がある方で、ステップアップできるならそうした方がいいと言って頂き引き止めに合うことなどはなかった。
...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
当時の状況ではありますが、メンバーレベルでは変なクセのある人とかがいなかったのは良かったと思います。
ベテランのPLの方はみんな良い人たちでし...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
民間企業が主催している研修に自分で受けたいテーマを選んで参加する。必須で参加しなければならないが、交渉術やロジカルシンキングなど役に立つテーマ...続きを読む(全234文字)
会社名 | 株式会社アールピーエム |
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フリガナ | アールピーエム |
設立日 | 2008年5月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 105人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 工藤勝 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目2番4号 |
URL | https://www.rpmedical.co.jp/ |
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