千葉都市モノレールの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
女性は少ない。
セクハラ等は受けたことがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
距離感が近い社員はいるので、セクハラと感じる人もいる...続きを読む(全83文字)

【良い点】
普段の残業はほぼない点が良かった。
ただし、ダイヤが乱れていたり地震が起きた際は、本社勤務の者も現場に出勤しなければならない。続きを読む(全69文字)

【良い点】
よほどのことがなければ潰れることはない点。
古い体質は残りつつも、新しいことを始めることには積極的であった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全115文字)

【良い点】
悪い人はあまり多くはいない。若手を育てようとしてくれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
せまい会社なので、人間関係に気を遣う。...続きを読む(全94文字)

【良い点】
アニメ等とのコラボに積極的であった。モノレール自体が有名なアニメの聖地である。
また、出展やイベントが年に数回あるので、参加した時はやりがい...続きを読む(全81文字)

【良い点】
住宅手当が数年はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は皆がもらえた方が良いと思う。入社して何年かしかもらえなかった気...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーション能力は必要かと思う。悪い噂が一度でもたてば、社内に居づらくなると思うので注意が必要。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
市の外郭団体であり、役員が市のＯＢで固められている事。
そのため、在任中に自分の実績を作りたい方が多く、役員が変...続きを読む(全233文字)

【良い点】
収入は、ここ数年の賃金改善により基本給が上がっており、尚且つ休日出勤をすればするほど時間外手当が増える。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全144文字)

【良い点】
年齢別の平均を見れば悲観するほど低い給料ではなくまだマシな額がもらえている。近年はベアがしっかりと行われており採用者数確保を目指しているが厳...続きを読む(全260文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は時給制で一律であり、頑張っても時給に反映されることはなく、モチベーションが上がらない環境だった。続きを読む(全73文字)

【良い点】
【昇職について】
試験は出来レースであるとよく言われており、一般職で入社した社員からは不満の対象となっている。逆に、総合職で入社すると多少試...続きを読む(全217文字)

【良い点】
JRグループでは一番給与水準が低い実感はあれど、安定面など考えれば感謝できる範囲の給与でした。また、労働組合や先輩後輩の関係性も良く、それな...続きを読む(全528文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私は以前、スキー場で働いていましたが、最終的に退職を決めた理由の一つは年収の低さでした。仕事自体は自然に囲まれた...続きを読む(全628文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
関東圏の同業他社と比べて年収はかなり劣る。公出をたくさんしないと生活していくにはなかなか厳しい。手当も少ない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
年齢と役職が上がれば必然的に増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以外ではほぼ増えず仕事量が増えようと減ろうと給料はほぼ変わらず。続きを読む(全79文字)

【良い点】
労働組合の力が強く、毎年のようにベースアップがある(しかし組合費が毎月数千円給与から児童控除されるので、ベースアップより組合費を下げて欲しい...続きを読む(全229文字)

【良い点】
基本給はそんなに高くはないが、残業をすればかなり貰えるという感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代で稼ぐというよりかは基本給...続きを読む(全89文字)