名古屋鉄道の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全59件）

【気になること・改善したほうがいい点】
乗務しなければ基本給しかないが、その基本給が非常に安い。
正社員という名目で入ったのに日給月給制で、月給制に移行す...続きを読む(全276文字)

【良い点】
「前職よりも大幅に年収が向上しました。新しい会社では、成果に応じたボーナスや昇給制度がしっかりと整っており、やりがいを感じながら給与を得ること...続きを読む(全482文字)

【良い点】
安定して給与がもらえる会社としての安定感が強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても何も成果に残らない
年功序列でしかないとこ...続きを読む(全308文字)

【良い点】
インフラを担う企業らしく、待遇面は良いと感じた。地道に頑張ればしっかりと評価してくれていると感じた。続きを読む(全56文字)

【良い点】
年功序列である
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度年数を経ち尚且つ試験に合格することで評価が始まる。続きを読む(全63文字)

【良い点】
仕事の割に給料がとても少ない続きを読む(全20文字)

【良い点】
安定しておりインフラ企業なので生活にはこまりません。
また、社員割引がもらえるのもよいてんかとおもいます。
部署によって仕事量が多いところと少...続きを読む(全503文字)

【良い点】
賞与は4カ月ほど貰えます。手当はほとんほどありませんが泊まり勤務は4000円ほどもらうことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全97文字)

【良い点】
現場職の賃金構成は基本給＋夜勤手当＋住宅手当。20代後半で400万円ほどで、30代後半で順当に行けば500万弱と思う。
見込める将来の年収は...続きを読む(全97文字)

年に一回昇給する
しかし、評価基準はとても曖昧でどうなったら出世するのか、昇給するのとかといったことはまったくの不明。
自分の仕事を見たこともない人が評判...続きを読む(全84文字)

【良い点】
年功序列で上がるため、将来の年収がある程度予測できます。将来設計が立てやすいです。ほぼ毎年昇給があります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全95文字)

【良い点】
給与表が明確になっているため、将来設計が容易にできます。
計画的に愛知県から出ないことを希望している場合はおすすめできると思います。総合職だと...続きを読む(全210文字)

【良い点】
休日出勤をしないと評価が上がりません。
ミスしても休日出勤すれば評価されます。
極端に言えばミス0で休日出勤しないのとミスを数回しても休日出勤...続きを読む(全210文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列のため、よっぼどのことがなければ課長までは昇進可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、フレックス制度を取り入...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
30歳手前までは本当に周りと比べて低いと思います。(研修時は)勤怠管理も元々決まっている時間でしか設定されていない...続きを読む(全201文字)

【良い点】
給与は満足していた。
職員同士も仲が良く嫌な上司はそういない。
仕事もしつっかりし教えてくれるので面倒見がいい上司が多いイメージ
【気になるこ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
世間的になくてはならない需要のある仕事であり、
景気や世界情勢の影響を受けず、良くも悪くも
安定収入であるという点。
コロナ禍でも減額されると...続きを読む(全234文字)

【良い点】
基本給は会社内部の担当職試験に受からない限りは微々たる額の昇給です。
担当職試験に受かった際額面は上がるがその後の昇給額も緩やかである。
ボー...続きを読む(全171文字)

【良い点】
さすが、鉄道会社だけであって収入の安定性はあります。(収入の水準が良いと言ってない)
毎年少額ながらも昇給するので、長い目で見れば、悪くは無い...続きを読む(全627文字)

【良い点】
毎月、給料の変動はない。日給月給のため、休んだら給料はないしフレックス制を導入している為、事務所以外は残業しても残業代はなし。事故等が発生して...続きを読む(全207文字)

【良い点】
仕事はとにかく簡単です。慣れれば誰でもできます。評価と試験によって役職が上がります。そつなく仕事をこなし、試験を確実にクリアする事ができれば自...続きを読む(全196文字)

【良い点】
仕事の流れに波があるので残業がある時とない時の差が激しい。
有給休暇は自分は100%取れているが、忙しい時は休みづらいので絶対に好きな時に休み...続きを読む(全186文字)