西日本旅客鉄道（JR西日本）の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全589件）

【良い点】
鉄道事業としては北陸新幹線敦賀延伸による地域活性化と利便性向上により一時的な成長が見込められる。DXをはじめとしたデジタル戦略による多様なサー...続きを読む(全202文字)

【良い点】
専門的な技術を学ぶ必要があるため、社内教育や研修は充実している。
また系統が異なっても社内通信教育にて専門知識を学ぶことができる。最近では社内...続きを読む(全226文字)

【良い点】
女性の育休取得が増加していると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
工務系統の女性が毎年一定数入社しているが、ほとんど退職する傾向...続きを読む(全81文字)

【良い点】
各拠点に社宅や寮があり安い金額で借りることができる。家賃補助がでるので、賃貸で暮らしている社員もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全130文字)

【良い点】
女性社員の採用も近年は積極的に行っており、乗務員宿泊施設や産休育休の取り組みも充実している。また近年は女性の管理職も増えている。続きを読む(全70文字)

【良い点】
コツコツ何十年と働くつもりで居るなら、とても良い会社だと思う。
乗務員になると手当もたくさん出るので、車掌、運転士へのステップアップしていくと...続きを読む(全176文字)

【良い点】
お客様を安全に目的地まで案内、お運びすることが何よりも大切で、ちょっとしたコミュニケーションからお礼のお言葉を頂くととても嬉しい気持ちになった...続きを読む(全199文字)

【良い点】
職場での人数にもよると思うが、有給は取りやすかった。乗務員区では泊まり勤務が、メインなので非番を利用して1週間ほど休みを取ることもできた。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
変革の推進と謳い新しいシステムを導入しているが、現場が全く対応出来ていない。
便利なものを利用しようとする気持ちが...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人口減少に伴い、社員不足が懸念される。
異常時対応能力は年々下がっているのではないだろうか。自動化が進む一方、異常...続きを読む(全96文字)

【良い点】
資格取得制度では、合格すれば受験料+20,000円が貰える(不合格でも受験料は支給)
【気になること・改善したほうがいい点】
一度つまずくと上...続きを読む(全117文字)

【良い点】
基本的に毎年上がる。
上司に気に入られると更に上がる。
ただし嫌われると上がりにくくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与に特化...続きを読む(全114文字)

【良い点】
福利厚生は一部を除きしっかりしている。
金沢の社宅は新しく安価で住めるためお勧めである。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員食堂がほ...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職種によっては泊まり勤務があるため、融通は効かない。
休みの日にも何かしらの打ち合わせや勉強会があり強制参加させられる。続きを読む(全80文字)

【良い点】
退職金は一年目からある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に若い年齢の方達が着任しだして、待ちの状態になっているため、今から係長...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にいい人ばかりだが、なんでこんな人が上司してるんだろうと思う人もいる。
また、中途採用も年齢関係無しにしてい...続きを読む(全116文字)

【良い点】
ボーナスはコロナ禍の際は減っていたが、業績も回復してきて、前までの水準に戻ってきた。
また、地上職の賃上げも行われて5年目以下の社員は士気が上...続きを読む(全287文字)

【良い点】
住宅補助や福利厚生倶楽部など大きい企業なだけあってしっかりしている。
また、有休も比較的取りやすく、箇所によってはフレックスも取れる。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
除草など入るまでは思ってもいなかった仕事もあるため、その職だけと思っていると想像していたものと全然違うと感じる人も...続きを読む(全83文字)

【良い点】
ワークライフバランスは充実しており、働きやすい環境を提供する努力がなされている。有給消化も自身が所属する部署ではほぼ100%の消化率である。
...続きを読む(全181文字)

【良い点】
スキルアップのため、社外資格取得に向けた制度が充実してしている。会社が指定した資格を取得すれば一時金が支払われる。鉄道に関する資格のほか、一級...続きを読む(全228文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一般職の基本給は低い。基本給の他、手当や残業で年収を上げることもできるが、残業が少ない部署は、給与が低いことを認識...続きを読む(全85文字)

【良い点】
働きやすい環境である。フレックス制度を利用し早く退社できる。フレックス制度が使えない部署でも女性に配慮したシフトを組んでくれる。10年ほど前に...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
半期毎に目標設定と振り返りがあるが、あくまで管理職から見た評価が大部分だと思う。管理職によるのかもしれないが、特に...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務に必要な資格以外については、ほとんどフォローされなかった印象。実際はあったのかもしれないが、情報を得る機会がな...続きを読む(全81文字)