この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒研修は非常に有意義かつ充実しているが、各部署に配属後は特段手厚い研修や指導プログラムが組まれるということはないので、自分から学ぶ姿勢で臨ま...続きを読む(全89文字)
コンチネンタル・オートモーティブ株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
新卒研修は非常に有意義かつ充実しているが、各部署に配属後は特段手厚い研修や指導プログラムが組まれるということはないので、自分から学ぶ姿勢で臨ま...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
社内のグローバルな拠点とやりとりしながら仕事を進めるイメージで入社し、特にギャップはなかった。仕事の進め方や内容については思った以上にドイツ本...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
オフィスに外国人スタッフが多く、仕事の過程でも海外拠点とのやりとりが普通に発生するのでグローバルな環境で仕事ができる。
ミーティングの時間は短...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
評価制度はドイツのシステムを利用している。
人事からは数値評価できる目標を設定するように言われるが、現場ではなかなか難しいためすり合わせが面倒...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
加入している福利厚生サイトのウェルボックスが非常に有用。
健康診断、婦人科検診、インフルエンザ予防接種が毎年無料でうけられます。
外資系で退職...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
スーパーフレックス制で、出退勤時間は基本的に自由。8時間未満で退勤する日があっても他の日で調整すればよい。特に上司の許可を得る必要もないので自...続きを読む(全189文字)
会社名 | コンチネンタル・オートモーティブ株式会社 |
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フリガナ | コンチネンタルオートモーティブ |
設立日 | 2000年12月 |
資本金 | 53億円 |
従業員数 | 1,600人 |
売上高 | 842億8000万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 難波祐一郎 |
本社所在地 | 〒221-0031 神奈川県横浜市神奈川区新浦島町1丁目1番地32 |
電話番号 | 045-444-3601 |
URL | https://www.continental.com/ja-jp/ |
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