
立山科学株式会社
- Q. 自己PRを教えてください。
-
A.
私の強みは課題を的確に分析し、解決に向けて行動を起こすことができる力です。これは現在アルバイトをしているアパレル販売店で、アプリのダウンロード数を向上させた際に発揮しました。当初は、先輩社員から教わった案内文をそのまま用いていましたが、自分なりの工夫がなくお客様に...続きを読む(全382文字)
立山科学株式会社
立山科学株式会社の社員・元社員による総合評価は3.1点です(口コミ回答数56件)。ESや本選考体験記は9件あります。基本情報のほか、立山科学株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した立山科学株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した立山科学株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

私の強みは課題を的確に分析し、解決に向けて行動を起こすことができる力です。これは現在アルバイトをしているアパレル販売店で、アプリのダウンロード数を向上させた際に発揮しました。当初は、先輩社員から教わった案内文をそのまま用いていましたが、自分なりの工夫がなくお客様に...続きを読む(全382文字)

私は目標達成のために途中で諦めることなく最後まで目標に向かって取り組むことができます.大学では○○での移動ロボット○○の研究に取り組み,想定環境での運用に有効な手法に対して向き合い続けました.私は同分野の先行研究について研究室内の先輩や先生と議論を重ね,○○での移...続きを読む(全341文字)




※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2020年頃
投稿日:2026年5月17日【気になること・改善したほうがいい点】
良いも悪くもトップダウンの組織。
課長クラスのマネジメント教育が必要。新卒、中途を入れても上司が原因で自転車操業の...続きを読む(全109文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2026年5月17日【良い点】
女性にとっては介護育児時短制度もあり、働きやすい環境ではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短を理由に昇進は他の社員と比...続きを読む(全87文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2026年5月17日【気になること・改善したほうがいい点】
社内独自の技術が目立っていない。OEM生産がメイン。その理由空なのかわからないが、社員を大切にする風潮がみられない...続きを読む(全102文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2026年5月17日【良い点】
昇給に関しては、周囲の中小企業と同等な割合にて推移している。
【気になること・改善したほうがいい点】
介護育児時短制度を利用している社員の賞与...続きを読む(全91文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2026年5月17日【気になること・改善したほうがいい点】
介護育児時短制度は存在しています。数年前より社内にて不平等だとの話が出たようで賞与査定ベースは控除給与額となり、制...続きを読む(全151文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2026年5月17日【気になること・改善したほうがいい点】
中~上層部のマネジメント教...続きを読む(全73文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2026年3月30日【良い点】
珍しいのは、技術手当が毎月貰える点である。ただ、分社ごとに手当がでる資格がことなるので、英語以外の資格は、移動した際に、手当対象から外れる可能...続きを読む(全204文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年3月15日【良い点】
部署によって休憩時間に差がある
他の部署が羨ましかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
3交替を人数足りないから4時間残業と4時...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年3月15日【良い点】
ここに書いてある事は1つの会社の話ではなく立山科学グループの1社のお話になります。
どのグループに就職するかで工場の差はありますが、新工場は清...続きを読む(全332文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年3月15日【良い点】
全体的に手厚いイメージがあります、社内...続きを読む(全57文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2026年04月21日
お客様の課題を解決し、信...続きを読む(全31文字)
投稿日: 2026年04月21日
デジタル化の進展により需要は拡大する一...続きを読む(全44文字)
投稿日: 2026年04月21日
成果に応じた評価制度があり、...続きを読む(全34文字)
投稿日: 2026年04月21日
働きやすい環境づくりや福利厚生が...続きを読む(全38文字)
投稿日: 2026年04月21日
仕事と私生活のバランスが取りやす...続きを読む(全39文字)
投稿日: 2023年12月29日
SEの下流工程の業務から始まり、2年目から自分がメインとなって上流工程の仕事にも関われる。他の企業よりも早いうちからSEらしい仕事を任せてもらえる。
投稿日: 2023年12月29日
新卒の給与は平均的で、昇給も平均的という話を聞いた。ただし、未上場の地方企業というだけあり、役職に就いたり給与の交渉をうまくしない限り大幅な収入アップは見込めないと考えた方が良い。
投稿日: 2023年12月29日
入社して数か月は研修で、基礎的な業務スキルを学ばせてもらえる。入社後からJavaの研修を3ヶ月ほど受けることになる。
投稿日: 2023年12月29日
県外出身者には寮も用意されていて金銭的な補助がある。県内に自宅がある人については住宅補助などはない。
投稿日: 2023年12月29日
残業は少なく、離職率の低さとも関係している。時期によっては残業が続くときがあるが、基本的には定時ごろに帰宅できる。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
| 会社名 | 立山科学株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タテヤマカガク |
| 設立日 | 1958年5月 |
| 資本金 | 9950万円 |
| 従業員数 | 438人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 水口勝史 |
| 本社所在地 | 〒930-1305 富山県富山市下番30番地 |
| URL | https://www.tateyama.jp/tk/ |
| 20年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | |
|---|---|---|---|
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連結・単体
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単体 | 単体 | 単体 |
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資産合計
(円)
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171億9859万 |
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純資産
(円)
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売上高
(円)
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110億8200万 |
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営業利益
(円)
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経常利益
(円)
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当期純利益
(円)
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8386万 |
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5億3823万 |
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利益余剰金
(円)
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62億6645万 |
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売上伸び率
(%)
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営業利益率
(%)
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経常利益率
(%)
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※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。