この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ドイツ系企業なのか、男女フラットな関係である。日本企業で散見される特別な女性優遇はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ、技...続きを読む(全101文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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コンチネンタル・オートモーティブの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全14件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コンチネンタル・オートモーティブ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にコンチネンタル・オートモーティブ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
コンチネンタル・オートモーティブの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.9
- やりがい
-
3.7
- 年収・評価
-
3.6
- スキルアップ
-
4.2
- 福利厚生
-
3.9
- 成長・将来性
-
3.8
- 社員・管理職
-
4.8
- ワークライフ
-
4.1
- 女性の働きやすさ
-
4.1
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 退職理由
-
3.1
コンチネンタル・オートモーティブの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.6
- やりがい
-
3.6
- 年収・評価
-
3.5
- スキルアップ
-
3.6
- 福利厚生
-
3.8
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.8
- 社風・文化
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.5
- おすすめ度
-
3.7
カテゴリから評判・口コミを探す
コンチネンタル・オートモーティブの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
14
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に制度は女性の為に整えている。制度の利用も基本的には問題なく使用可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や役割にもよるが、実...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別問わずに活躍できる環境は整っている。エンジニアの場合でも同業他社よりは女性社員の割合は高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社内外向けに女性の働きやすさや活躍ぶりをアピールしている。実際に国籍も多様性があり男女による差はないように感じる。育休制度も活用されており、自...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
フレックスや時短を活用してワークライフバランス・仕事と家庭の両立を取っている方は多かったし、その面では先を行っていると感じた。
【気になること...続きを読む(全182文字)
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外資と言う事もあるのかも知れませんが、産休は取りやすい環境にあります。
実際に2年近く産休を取って元の職場に復帰した社員もいます。
また、能力があれば...続きを読む(全167文字)
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女性の働きやすさは抜群ですね。まず女性は妊娠・育児休暇はすべて取れますし、その後の時短勤務も認められています。女性にとっては非常に恵まれた職場環境だと思い...続きを読む(全168文字)
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外資系であるため、産休・時短の制度は充実している。第一線の方から、チームアシスタントの方まで、多くの既婚の女性は制度を活用している印象がある。その点はおお...続きを読む(全163文字)
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部門によるが、女性の年配者も多いのだが子供のいる方は少なかった。日本企業の文化を併せ持っているため、産休は取りやすいのだが、プライベートを理由に仕事内容を...続きを読む(全153文字)
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担当の上司にもよるが産休は取りやすく産休後に復帰している人もいる。子育てに専念するため出産を理由に退社することについても特に後ろめたい雰囲気もないと思う。...続きを読む(全153文字)
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女性社員もいるにはいるが、基本的にエンジニア職、セールスともには男性が多い。ハードウェアやメカニカル、ソフトウェアの仕事などいろいろな分野があるが、女性社...続きを読む(全161文字)
全14件中14件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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コンチネンタル・オートモーティブの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
部署によって取りやすい雰囲気に違いがあると思うが、自分の部署は在宅勤務やフレックスがとりやすいので自由に働けて働きやすい環境だと感じる
また残...続きを読む(全502文字)
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【良い点】
グローバルな拠点と連動して仕事がてきる。おのずと英語力もつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本の顧客に対してのデリバリーがメイン...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
新卒向けの住宅補助、転居による住宅補助以外は特段ない。個人での旅行の際に、一人2700円一泊の割引が効く。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
自動車部品メーカーとしては普通程度にもらえていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ヘイグレードの形式をとっており、一つのグレー...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
コアレスフレックス、有給傷病休暇、時間ごとで取れる介護休暇など制度面でも充実しているし、遠慮なく取得できる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
ドイツ系企業ということもあり、ワークライフバランスが取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本法人として、急激に拡大し人員増員...続きを読む(全175文字)
メーカー(自動車・輸送機)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
女性は。結構大切にされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りではかなり、変な話とかされたらしている場合もあります。
セクハラ等...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
女性もたくさん働いており、その点はよい職場だとおもいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては女性が少ないところもあり、...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
女性の総合職の方も増えてきており、育休も取られている方もおおいです。
なので、妊娠、出産にも柔軟に対応してもらえると思います。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役員がいなかったり、そもそもの男女比に偏りがあるなど、いわゆる「男社会」に抵抗がない女性だけがうまく立ち回っ...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも役職が就いている方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職の割合を先に定めてしまったせいで、仕事ができない女性...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性も多く働いており、差別等もない。違いが協力して仕事をする風土が醸成されていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務をこなせば、女性でも昇進できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に昇進している女性は、極端な時差勤務でなんとか業務時間を確保...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
男性差別とも感じるような、女性優位の会社です。能力が低くても、女性はどんどん出世することが可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
デスクワーク・電話対応の部門だと大量入荷時などを除いて座り仕事なので辛くはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
筆者は男性なの...続きを読む(全537文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
コンチネンタル・オートモーティブの 会社情報
| 会社名 | コンチネンタル・オートモーティブ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | コンチネンタルオートモーティブ |
| 設立日 | 2000年12月 |
| 資本金 | 53億円 |
| 従業員数 | 1,600人 |
| 売上高 | 842億8000万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 難波祐一郎 |
| 本社所在地 | 〒221-0031 神奈川県横浜市神奈川区新浦島町1丁目1番地32 |
| 電話番号 | 045-444-3601 |
| URL | https://www.continental.com/ja-jp/ |
NOKIZAL ID: 1177834
