三井物産プロジェクトソリューションの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
企業全体的にワークライフバランスが整っていると思う。メリハリをもって仕事に取り組んでいる印象があり繁忙期か否かで残業時間も異なってくるが全体的...続きを読む(全206文字)

【良い点】
担当の忙しさにもよるが、比較的休みはとりやすいと思うし、残業もコントロールできる方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にも...続きを読む(全144文字)

【良い点】
担当する案件は金額が大きく、社外貢献も感じやすいので、そういうのが好きな人はやりがいを感じると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全177文字)

【良い点】
どこの会社も加入しているような福利厚生サービスにはいっている。かもなくふかもなくといったところ。オフィスがまともなことや、親会社リソースに触れ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
まさに世界をまたにかけて仕事ができる、親会社三井物産のグローバルな支店のネットワークを、情報収集から案件形成、履行、アフターフォローまで活用す...続きを読む(全262文字)

【良い点】
営業マンとの人間関係は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いです。月末になったらほぼ毎日夜遅くまで残業でぼろぼろ。
...続きを読む(全198文字)

【良い点】
経営者や管理職だけでなく、従業員も自分たちで社内環境を変えていく仕組みが整っている。もちろん意見が全て通るわけではないが、そのような取り組みが...続きを読む(全179文字)

【良い点】
比較的若い世代は改善点をもって仕事に取り組んでいるように感じられると思う。しかし平均年齢が高い傾向にあるためその意欲は社内に伝わりにくい。最近...続きを読む(全184文字)

【良い点】
仕事は可もなく不可もなくだが、配属先次第。昔ながらのしがらみ商売も多く、合わない人には合わないはず。ただ商人気質の人は多く、金稼ぎが好きな人は...続きを読む(全179文字)

【良い点】
繁忙期を除けばアフターシックスを十分に満喫できる。産休に入る人も多く、産休育休や時短もしやすい。予定が立てやすく、残業は月10時間あるかどうか...続きを読む(全193文字)

【良い点】
給与は、同年代と比較すれば良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は、半年ごとに人事考課がありますが、上長の好み...続きを読む(全182文字)

【良い点】
残業が多いので稼げる。月間100時間は越えることもある。それだけで20万弱は上乗せされるイメージ。ただ身体は壊しやすい。基本的に一日12時間以...続きを読む(全225文字)

【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給が安く、生活するのにはかなり困難である。残業代も少なく、副業もできないため生活がくるしい続きを読む(全79文字)

【良い点】
個人実績が賞与に直結する。シンプルで分かりやすい評価制度となっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長になると当然店舗実績を見ら...続きを読む(全102文字)

【良い点】
年収は出世をすれば、同世代に比べると多いと思います。若手は出世のチャンスがあるので、頑張れば年収1000万も夢ではない。
【気になること・改善...続きを読む(全163文字)

【良い点】
初任給から基本給は平均的な額がもらえる
手当でごまかしたりみこみ残業もあるわけでは無い
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は微々たる...続きを読む(全133文字)

【良い点】
売上目標に届かなくても、普段の行動と年に一回のレポートによって評価がされるため、結果で全てを評価しているわけではない点。
【気になること・改善...続きを読む(全247文字)

【良い点】
賞与は夏と冬に約1.5カ月ほど出る
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いので残業手当が無いと厳しい
また、みなし残業の為決まっ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
評価基準は明確に記載されている。
基本的には、年功序列であるが若手にもチャンスがある制度になっている。続きを読む(全57文字)

【良い点】
月一で上司と面談があり、仕事の状況や困った事はないかなどを細かくヒアリングしてくれる。
出世コースに乗りたい人は要望を伝えやすい。
【気になる...続きを読む(全177文字)