この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
20代〜30代の女性に知られているインテリアブランドだと思うが、安すぎる価格設定ではないため、購入意欲のあるお客様を接客する機会が多い。
この...続きを読む(全250文字)
株式会社ミサワ 報酬UP
社員・元社員による株式会社ミサワの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ミサワで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
20代〜30代の女性に知られているインテリアブランドだと思うが、安すぎる価格設定ではないため、購入意欲のあるお客様を接客する機会が多い。
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【良い点】
商品力があり、接客に関しては押しつけなどせず、じっくりと接客でき販売職を希望される方には良いと思います。
各店長はじめ、販売スタッフ皆
商品に...続きを読む(全345文字)
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制度面に会社としての計画性が感じられず、将来に不安を覚えたのが最大の退職理由です。若い女性社員が多い職場でありながら、産休や育児休業制度が未整備である事、...続きを読む(全203文字)
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一人に対しての仕事の量がとても多く、残業はもちろんのこと、家に持ち帰って作業しなければならないこともしばしば・・・
決まりはないのですが、お客様にスタッ...続きを読む(全195文字)
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一番の理由は仕事の量。残業しても終わらなく、家に持ち帰って仕事をすることが毎日。どんなに効率よく仕事をこなしても、次から次へと仕事、問題点はやってくる。や...続きを読む(全162文字)
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長く働けないと思い退職しました。本社勤務でした。ブラックとまでは言いませんが組織体制はメチャクチャです。入社の時は絶対に残業できる?って聞かれます。入社し...続きを読む(全167文字)
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評価基準が曖昧。特に店長・副店長など店舗運営についての評価ウエイトが高くなると、「売上」しか見てもらえなかった印象でした。
しかも、評価者が評価基準に関...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
新卒は研修が充実していると思います。販売の仕事を経験したことのない人にも具体的で分かりやすいと思います。社会人として基本的なマナーは学ぶことが...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
報酬金制度では、業績向上に繋がるモチベーションが高まるため、目標達成の意識が強まりました。また、産前産後休暇や育児休暇の制度は、家庭と仕事の両...続きを読む(全276文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
交通費に上限がある。基本的に全額支給だと思っていたが、上限を超えた分は出ない為、実費。会社都合で遠くの店舗へ移動命...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
インセンティブ制度は実力主義として認められる。しかし、近年はインテリアコーディネーターもしくはインテリアアドバイザーの資格保有に加えて自社内で...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
話しやすい社員が多く、風通しはよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ上司については自分の所属した店舗の上司による。上司ガチャが発...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
レジャー施設での割引が使える。使い所はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が少ない為、住宅手当や退職金制度などの恩恵があっても...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
何年売上高は少しずつ上がっている傾向にはある。海外進出を視野に入れている為、今後どうなるか見もの。
【気になること・改善したほうがいい点】
ト...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
お客様から感謝される点でやりがいを感じる。またインテリアの知識が増えるので生活感度はあがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがい...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がほぼないと思った方が良い。5万円以下だった。月給は見込み残業代込みのため、総支給で300...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
休みの取りやすさはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望休が2日だせる。所属している店舗の上司の運が良ければ、相談次第で2日以上...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
もう少し続けたい思いもあったが、学業を優先するために退職。ここでしか得られないような経験ができたと思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり給与や賞与の面で辞めていく人が多いのではないかと思う。
異動が多いなと感じる人もいる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
人がいいので、楽しく働きたい!と言う人にはおすすめです
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり年功序列の部分だけは気になります。お給料...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
顧客折衝経験があるため、営業職への転職は叶いやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界・業態を考慮して、給与や待遇が改善さ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
親身に寄り添ってくださるかたがいました。会社の良い点は、何と言ってもワークライフバランスの取り組みです。この会社は、従業員の健康や生活の質を重...続きを読む(全823文字)
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【良い点】
まだ退職はしていませんが、退職するには1ヶ月前から知らせてくれと聞いております。恐らく手続き関係だと思われます。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
社員の仲の良さはとてもいい。転職してほかの会社も経験しているが、退職しても付き合いがあるのは大塚家具だけ。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
会社のカルチャーについていけなくなったことが大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業構築の連続性がなく、主力事業に寄りかかりきり...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは驚くくらい良い。休みやすい雰囲気、環境があり、休み中はチームメンバーがフルサポートしてくれるので、とても気持ちよく働けます。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
人は良かった。困っていたら助けてくれる、わからないことを聞いたら答えてくれるといったところは問題なかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全161文字)
会社名 | 株式会社ミサワ |
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フリガナ | ミサワ |
設立日 | 1959年2月 |
資本金 | 3億8046万2000円 |
従業員数 | 189人 |
売上高 | 120億8500万円 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 三澤太 |
本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号 |
平均年齢 | 35.1歳 |
平均給与 | 459万円 |
電話番号 | 03-5793-5500 |
URL | https://www.unico-fan.co.jp/shop/default.aspx |
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