サーフビバレッジの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
女性の社員数は多く、管理職になっている方もいた。
女性更衣室内にソファーと机があり、休憩することもできる。
お子さんがいる方もフレックスやリ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
給与は年俸制で賞与も年俸に含まれており、収入は安定していた。規模から考えると悪い方ではなかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
典型的な同族経営で、役員の言うことには絶対に逆らえない(逆らわない)という印象。入社すると退職率が異様に高く、人...続きを読む(全138文字)

【良い点】
炭酸事業を新しく始めたため、うまく軌道に乗れば成長性はあるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
生産量が常に追いついていな...続きを読む(全80文字)

【良い点】
土日祝日が休日。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏の時期は繁忙期のため、残業されている方が多いとのこと。（夏期に工場へ研修に行って...続きを読む(全306文字)

【良い点】
賞与は1ヶ月分。業績がよいと決算賞与が発生する。
年に2回目標を設定し、どれくらい達成できたかを上長と確認する。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会長(創業者・前社長)、現社長共に「常にチャレンジ」「不可能なんてない」としょっちゅう口にするが、実際には変化を...続きを読む(全240文字)

【良い点】
売り上げ、利益共に10年以上も足踏みが続いているので、これを厳しい競争環境の中で良くやっていると評価するのか、先がないと評価するのか微妙。
...続きを読む(全467文字)

【良い点】
人当たりは良い人が比較的多い様に思いますが、仕事ができるかどうかは全く別問題。上手く立ち廻れる人に取っては天国の様なルーズさで、内部管理規定...続きを読む(全270文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夏場の繁忙期には工場の労務環境は劣悪で、生産計画が頻繁に変更されるのに対応して現場は超過勤務が続くのが常態化して...続きを読む(全209文字)

【良い点】
退職を考えた理由は、今後のキャリアを見直したいと感じたためです。現在の会社では多くの経験を積ませていただき、業務を通して営業としての基礎や取...続きを読む(全334文字)

【良い点】
家庭の都合で迷いましたが、退職しました、特に、手続きなど問題なく退職する事ができました。今ならば、世の中の流れで、いろいろな制度が、男女関係...続きを読む(全171文字)

【良い点】
病気になっても最後まで面倒見てもらえのるのは本当に良い点。精神的におかしい人もいる。特に本社は、会社に来れなくなる人や、病気になる人が多い。...続きを読む(全230文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昼夜交代勤務が基本であり、毎週だけでなく月曜だけ日勤、翌日は夜勤など体のリズムを合わせるのが大変だった。続きを読む(全72文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎる。いじめ、パワハラも自分は対象になってないが、人によっては普通にされている。続きを読む(全77文字)

【良い点】
自分の場合は引き止められることなくすぐにやめれた。また、やめた際もしっかりこちら側の理解も得て止めることができた点は良かったと思う。
【気に...続きを読む(全98文字)

【良い点】
沢山ラインがあり場所によっては良かった。一人でやるパン粉やコロッケ詰める所は楽。しかし場所によっては大変で辞めたくなります。
【気になること...続きを読む(全119文字)

【良い点】
転勤が必ずあるのが嫌だった
転勤が辛い人はおすすめできない
基本的には所属する管轄内での異動になるが、僻地に飛ばされる人もいるという続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年々離職率が高くなってきており、福利厚生の改悪や人事制度の変更の度に離職の拍車がかかっている。特に本社以外の地方...続きを読む(全126文字)

【良い点】
ノルマが厳しいということもなく、比較的ゆるいので働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日が少ない、時間外でも電話対応がある...続きを読む(全114文字)