サーフビバレッジのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
人当たりは良い人が比較的多い様に思いますが、仕事ができるかどうかは全く別問題。上手く立ち廻れる人に取っては天国の様なルーズさで、内部管理規定は...続きを読む(全270文字)

【良い点】
売り上げ、利益共に10年以上も足踏みが続いているので、これを厳しい競争環境の中で良くやっていると評価するのか、先がないと評価するのか微妙。
【...続きを読む(全467文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的な人間関係が悪く上の人間が態度だけはやたら大きくて嫌味な人間が多い会社でした。続きを読む(全71文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係がかなり悪い。上司と部下の関係もひどくパワハラも横行している。人を教える環境形成が出来て...続きを読む(全196文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は全くなっていないです。個々人のスキルアップに繋がるような仕事は一切ないので続けて身につ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人間の横柄さがひどくとても働きやすい環境ではありませんでした続きを読む(全63文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
特に成長性のある業界ではないと思います。続きを読む(全49文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業職として二年半勤務しました。
個人個人に与えられる仕事量が多すぎるため、長時間労働はもちろんのこと、土日どちら...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
多品種少量生産という、以前はニッチな領域でビジネスを拡大してきたが、もはや珍しい事ではなくなった。自社のブランドバ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
一年を通しての年俸制。単純に年俸÷14となる。安定していると言えば安定しているが、全て給与なので貰えて当たり前という感覚。ただ、何故年俸制を採...続きを読む(全178文字)

【良い点】
フルフレックスで、中抜けなども出来るが、打ち合わせばかりの日もあるため、あまりフレックスの意味がないときも多い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全161文字)

【良い点】
仕事を家に持ち帰ることはあまりなかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも急ぎの用で仕事の電話がかかってくることがありました続きを読む(全79文字)

【良い点】
営業職はある程度自由に仕事をスケジューリングできるのでワークライフバランスは◎でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職、製造現...続きを読む(全97文字)

【良い点】
休みは1ヵ月前に申請をすれば概ね希望通りの休みを取ることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト勤務かつ年中生産をするため1週...続きを読む(全143文字)

【良い点】
直行直帰なので
基本ストレスがないです。
有給も取りやすく
フレックスを導入しているので
スケジュール管理は自分で行えます続きを読む(全67文字)

【良い点】
年休は取りやすい。年休は3営業日前に申請すればほぼ通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし大型の新商品の発売時は難しいが、何に1...続きを読む(全96文字)

【良い点】
家庭のことは最優先にして良い風潮はある。周りの理解があるので遠慮せず会社に相談すればいい
【気になること・改善したほうがいい点】
可能な場合は...続きを読む(全105文字)

【良い点】
業務内容は頭を使う機会は殆どなく、内容もとにかく緩いです。
体力ある方であれば向いていると思います。
営業目標も一応設定されていますが、目標数...続きを読む(全180文字)

【良い点】
土日祝日は基本的に休み。営業なので自分で計画して自由に動ける。家畜の飼料を切らすわけにはいかないので、長期連休は短い。
【気になること・改善し...続きを読む(全158文字)

【良い点】
フレックスタイム制度や在宅勤務の導入により、個人のライフスタイルに合わせた働き方が可能。ただ、繁忙期は残業が増える傾向にあり。
【気になること...続きを読む(全133文字)