サーフビバレッジのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
特にないと思う。離職率が非常に高いので従業員が辞める事に慣れきっており、反応は極めてドライで慰留されることはまずない。何かしらの引け目を感じ...続きを読む(全241文字)

【良い点】
女性の社員数は多く、管理職になっている方もいた。
女性更衣室内にソファーと机があり、休憩することもできる。
お子さんがいる方もフレックスやリ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
給与は年俸制で賞与も年俸に含まれており、収入は安定していた。規模から考えると悪い方ではなかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
典型的な同族経営で、役員の言うことには絶対に逆らえない(逆らわない)という印象。入社すると退職率が異様に高く、人...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって雰囲気が大きく異なり、自分が所属していた部署では上司の性格や機嫌に左右されることがかなり多かった。部...続きを読む(全113文字)

【良い点】
新卒の営業職は工場研修を3ヶ月ほど行う等、研修面はしっかりしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
PBの営業のため、覚える...続きを読む(全105文字)

【良い点】
炭酸事業を新しく始めたため、うまく軌道に乗れば成長性はあるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
生産量が常に追いついていな...続きを読む(全80文字)

【良い点】
賞与は1ヶ月分。業績がよいと決算賞与が発生する。
年に2回目標を設定し、どれくらい達成できたかを上長と確認する。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会長(創業者・前社長)、現社長共に「常にチャレンジ」「不可能なんてない」としょっちゅう口にするが、実際には変化を...続きを読む(全240文字)

【良い点】
人当たりは良い人が比較的多い様に思いますが、仕事ができるかどうかは全く別問題。上手く立ち廻れる人に取っては天国の様なルーズさで、内部管理規定...続きを読む(全270文字)

【良い点】
本社なら休みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
工場は本当に休みづらい。有給は取れないし、残業は多いしでとる暇がない。また長期休...続きを読む(全119文字)

【良い点】
早番は朝が早いため残業が無ければ早く終わる
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人が足りていなかったり、年配の方も多く急な欠勤もある...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎる。
人がいないのに製造量が増える一方なのでほぼ1日固定されます。
早朝~夜まで見ておいた方がいいか...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は部署によって大きく差があります。工場総務課など閑散期に残業が0分のところもあれば、開発課のように繁忙期...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先次第ですが私がいた場所は朝6時から夕方6時と夕方6時から朝6時までの二交代制で2週間ごとに日勤と夜勤が入れ...続きを読む(全224文字)

【良い点】
以前より休みのとりやすさや在宅勤務、フレック ス制度の利用しやすさは十分だったが、コロナ禍 でフルリモート・フルフレックスになり、さらに
働...続きを読む(全184文字)

【良い点】
精神力が鍛えられる
【気になること・改善したほうがいい点】
モラハラ、パワハラ、フキハラなど改善した方がいい点は多すぎてあげたらキリがない。...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
直行直帰が多く、サービス残業も多いです。朝早く来る時（6時より前）は、早朝出勤申請をしても良いと言われますが、申...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今は変わっていると思うが以前は特別な事情が無い限りは上司先輩が全員帰宅するまで帰宅することが許されない雰囲気で会...続きを読む(全171文字)

【良い点】
非常にワークライフバランスは充実している。
本気を出せば5時くらいに帰れる。
キャラを確立すれば金曜とか早上がりも可能。
【気になること・改...続きを読む(全151文字)