Ｗｉｚのその他営業関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全33件）

【良い点】
特になし
多く新卒で取ってたので、退職者も多く、去るもの追わずって感じ
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の低さの割に忙しい。給与...続きを読む(全101文字)

【良い点】
基本忙しい。暇な人間はいない
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は残業することが当たり前。仕事量も多い。なのに給料低い。メリットがない続きを読む(全78文字)

【良い点】
営業成績で高評価を得たものはインセンティブがもらえること
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がない
営業以外は基本年収が低い。
残...続きを読む(全85文字)

【良い点】
若い人材が多くエネルギッシュ
【気になること・改善したほうがいい点】
役員たちと若い人材との価値観のギャップがありすぎる。中間層に長く居ても...続きを読む(全105文字)

【良い点】
住宅補助は役職者にならないともらえない。利用してたのは事務の会費が安くなる手当くらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
運動会を毎年...続きを読む(全145文字)

【良い点】
様々な事業部があり、いろいろな業界にチャレンジできて勉強にもなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャーのため、事業部自体の体...続きを読む(全194文字)

【良い点】
自分が入りたい事業部があり入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの事業部になるかは運次第。基本営業職になると思っていい。とに...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育が現場任せなことが多い。
どういう社員に育ってほしいかを会社全体が示し、診察の際に教育して、意識を揃え...続きを読む(全86文字)

【良い点】
色々な事業に手を出しているから、何かしら伸びるんではないかとはなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業が多すぎる。風呂敷を広げす...続きを読む(全182文字)

【良い点】
責任者陣（特に幹部陣）はかなり仕事が早い。その分戦略の修正も早いので、慣れるまでは振り回されている印象があったが、そのスピードに慣れたら自分...続きを読む(全130文字)

【良い点】
自分の場合は給与とかインセンティブとかが働きがいになっている。四半期とか半期ごとの社内ランキングがあり、何をどう頑張ればいくら稼げるかが明確...続きを読む(全115文字)

【良い点】
総合商社として幅広い商材を扱っていて、現在も新規事業がどんどん立ち上がっているので、どんなことがあっても柔軟に対応ができるように感じる。続きを読む(全74文字)

【良い点】
責任者には住宅手当がついたり、クリスマス手当など子育て世代に嬉しい手当が多い。ママさんも多いので、女性にとっては良いと思う。不満はないが、自...続きを読む(全118文字)

【良い点】
営業力をもっとつけたかったのと、色々な事業部があり色々とチャレンジできそうだったから入社を決めた。ギャップは、予想よりもスピード感が早かった...続きを読む(全110文字)

【良い点】
新卒でも1年以内に責任者に上がる人も多く、完全実力主義。自分が頑張ればしっかり評価されるので、昇格を目指す場合は早めに上長に相談して一緒に道...続きを読む(全114文字)

【良い点】
固定残業があるので定時にはほぼ帰れないが、業務量を自分で調整して普段よりちょっと早く帰ったりはできる。休みはしっかりあるので、予定は立てやす...続きを読む(全126文字)

【良い点】
IT商社の総合商社として、さまざまなお客様のお困りごとを書行けるできる強みを持っていると思っています。また、業界のトレンドにあわせて、新たな...続きを読む(全113文字)

【良い点】
バリバリ仕事をしたい人には営業部が最適な環境です。休日出勤は稀ですが、月末には残業が発生することもあります。全国に拠点があるものの、転勤はな...続きを読む(全91文字)

【良い点】
20代の若手社員にとって夢のような職場です。昇格チャンスが多く、自分の声を上司に届けられる風通しの良い環境が整っています。実力主義が魅力で、...続きを読む(全100文字)

【良い点】
入社前に活躍人材との面談や社内イベントにも参加させていただけるので、カルチャーなどにギャップを感じたことはないです。続きを読む(全64文字)

【良い点】
女性向けやファミリー向けの福利厚生も多く、育児との両立がしやすい環境だと感じました。会社の在籍人数については、男女比は半々なので女性も活躍し...続きを読む(全123文字)

【良い点】
テレマーケティング営業を通して、営業力を身に着けたため次のステップアップとしてプロダクト営業ではなく、無形商材を扱ってみたいと思ったからです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ワーク・ライフ・バランスは、事業部によって異なります。営業部は報酬を目標としている人が多いので、プライベートよりも仕事の風潮が少なからずある...続きを読む(全84文字)

【良い点】
特に女性向けの福利厚生が充実しており、女性管理職職が増加しているようにも見えました。独身男性よりかはファミリーや女性向けの福利厚生も多く、安...続きを読む(全86文字)

【良い点】
給与は実力主義に基づき、営業成績に応じたインセンティブや賞与が多額支給されますが、それに見合った努力が求められます。仕事の面白みはクライアン...続きを読む(全144文字)