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株式会社グローバルビジョンテクノロジー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グローバルビジョンテクノロジーの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グローバルビジョンテクノロジーの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社グローバルビジョンテクノロジーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

グローバルビジョンテクノロジーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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2.9
年収・評価
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スキルアップ
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3.1
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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3.6
ワークライフ
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3.8
女性の働きやすさ
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4.6
入社後のギャップ
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3.4
退職理由
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グローバルビジョンテクノロジーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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3.0
成長・将来性
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--
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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3.2
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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入社難易度
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2.8
おすすめ度
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グローバルビジョンテクノロジーの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社グローバルビジョンテクノロジーの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年11月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

少人数でフラットな空気がある一方、業務範囲が広く、個々の負担が重くなりやすい文化である。続きを読む(全44文字)

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      社員から聞いたこと
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    グローバルビジョンテクノロジーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    新人研修はビジネスマナーなどで1週間あり、その後OJT研修がありました。しっかり全部署何をしているのかハッキリしな...
    続きを読む(全111文字)

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年7月6日
    回答者:

    【良い点】
    女性が多いので女性が働きやすい環境は整っていると思います。産休育休明けで時短で働いている人もいます。女性が多いということから想像しやすいギスギ...
    続きを読む(全94文字)

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年12月12日
    回答者:

    【良い点】
    取引先が大手企業の子会社であること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    HPではSIerのような書き方をしていますが、実態としては9割ほ...
    続きを読む(全86文字)

    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2022年7月12日
    回答者:

    【良い点】
    社内行事が一定周期で実施されており、それらの場があるため社員同士のコミュニケーションをとる場がある点は良いと感じた
    現場によるが残業が少ない場...
    続きを読む(全184文字)

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    グローバルビジョンテクノロジーの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社グローバルビジョンテクノロジーの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    顧客の課題に直接触れ、CRM導入を通じて業務改善に貢献できる点にやりがいがある。続きを読む(全40文字)

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    株式会社グローバルビジョンテクノロジーの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    OJT中心で自律性が求められ、裁量は大きいが体系的な研修は少なく、成長には自走力が必要である。続きを読む(全47文字)

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    株式会社グローバルビジョンテクノロジーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    職種によっては働きやすいが、案件対応で時間が不規則になることもあり、柔軟な運用が求められる。続きを読む(全46文字)

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    株式会社グローバルビジョンテクノロジーの口コミ・評判 経営陣・管理職

    5.0

    投稿日: 2025年11月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    経営陣との距離は近いが意思決定が早く、現場に負荷が跳ね返ることもある。改善意識は強い印象である。続きを読む(全48文字)

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    株式会社グローバルビジョンテクノロジーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年6月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当社では人事部長をはじめ、多くの女性社員が活躍しており、性別に関係なく能力を発揮できる職場づくりを推進しています。女性が働きやすい環境整備に...続きを読む(全191文字)

    株式会社グローバルビジョンテクノロジーの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2024年6月16日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    社名にもあるようにグローバルに展開している事業がある、アメリカに視点を持っているためグローバルな視座が会社全体にある続きを読む(全58文字)

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    株式会社グローバルビジョンテクノロジーの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2024年6月16日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    給与が低いとされているエンジニア職でも給与を上げようという企業努力がある、初任給は29万からと高いが賞与がない続きを読む(全55文字)

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    株式会社グローバルビジョンテクノロジーの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2024年6月16日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    福利厚生は大手企業と比べると整いきれていない部分がある、インセンティブはあるが賞与がない続きを読む(全44文字)

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    株式会社グローバルビジョンテクノロジーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2024年6月16日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    プロジェクト先にもよるがリモートワークができるためバランスが取れている続きを読む(全35文字)

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    株式会社グローバルビジョンテクノロジーの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年6月16日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    エンジニアとしてもマネジメントとしても成長ができる、英語を使った業務があるため、将来海外で働くことを考えている人にとっては良い経験になる続きを読む(全68文字)

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    サービス(その他)の組織体制・企業文化の口コミ

    コスモエネルギーホールディングス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    とても穏やかで温かく人間味のある方が多かった。就活生にいいイメージを持たせようとする企業もある中で、ここは信頼できる企業だと思った。続きを読む(全66文字)

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    株式会社ベイカレントの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    選考

    意見の通りやすい環境かつ、数字による実力主義的な社風であるとの事。続きを読む(全33文字)

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    株式会社シグマクシス・ホールディングスの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    選考

    「シェルパ」といったクライアント先に寄り添い続けるスタイルをとっているように人間性も重視している社風である。続きを読む(全54文字)

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    株式会社irodasの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    代表との距離も近く、上下関係なく、良い/悪いことを言い合える環境が整っていると感じた。続きを読む(全43文字)

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    日本郵政株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    色んな意味でも穏やかな社員さんが多かったように感じる。続きを読む(全27文字)

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    フューチャー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    創造性と論理性を重視し、フラットでオープンな議論が奨励される、プロフェッショナル志向の強い文化である。続きを読む(全51文字)

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    株式会社TOKAIホールディングスの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    人事の方の雰囲気がとても良かった。とても話しやすかった。続きを読む(全28文字)

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    株式会社野村総合研究所の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン

    品質意識が非常に高く、社員の方々も優秀な方ばかりだった。続きを読む(全28文字)

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    株式会社FOOD&LIFE COMPANIESの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    学生時代に飲食店でのアルバイト経験がない学生も一定数おり、教育制度も充実しているため続きを読む(全42文字)

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    ヘイズ・スペシャリスト・リクルートメント・ジャパン株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    ノウハウやナレッジの共有が活発であり、コミュニケーションを社員同士でよく取るとのお話があった。続きを読む(全47文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    グローバルビジョンテクノロジーの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社グローバルビジョンテクノロジー
    フリガナ グローバルビジョンテクノロジー
    設立日 2003年10月
    資本金 3000万円
    従業員数 111人
    代表者 田口雅樹
    本社所在地 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町2丁目25番
    電話番号 03-6859-8953
    URL https://gvtech.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2697840

    グローバルビジョンテクノロジーの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。