口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ゼンショーホールディングスの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全16件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ゼンショーホールディングスの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ゼンショーホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ゼンショーホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.9
- 年収・評価
-
3.8
- スキルアップ
-
3.6
- 福利厚生
-
4.0
- 成長・将来性
-
3.9
- 社員・管理職
-
3.7
- ワークライフ
-
2.3
- 女性の働きやすさ
-
3.5
- 入社後のギャップ
-
2.4
- 退職理由
-
2.8
ゼンショーホールディングスの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
3.1
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
2.8
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
2.9
- 入社難易度
-
2.9
- おすすめ度
-
3.0
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ゼンショーホールディングスの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
商社の側面も強く、ブランドを直接動かしているわけではないため、他の外食業界に比べると体育会系や個性が強い人も多いのではないかと感じた。食品メーカーのような...続きを読む(全116文字)
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回答者：
二次面接にて、就労環境についての内容を逆質問した際に面接官の態度が豹変し、これは落ちたと確信した。就労環境を改善しようとする姿勢、社員を想うような環境では...続きを読む(全83文字)
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回答者：
企業理念が、壮大な目標達成のため、一致団結して取り組もうという姿勢が強いと思います。選考の際も、雑談的な要素は一切なく、世間的なイメージである面接の感じが...続きを読む(全84文字)
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回答者：
チームワークを重視する文化が根付いていた。上司も若手の意見に耳を傾ける姿勢があり、風通しの良い職場環境が魅力です。コミュニケーションが活発に行われているこ...続きを読む(全87文字)
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全16件中16件表示
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ゼンショーホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現職（ゼンショー）では、世界最大級の外食インフラとして「食の安定供給」というミッションに邁進してきました。最大の成果は、社員体制が半減する逆...続きを読む(全621文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
回答者：
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【良い点】
社食の利用
【気になること・改善したほうがいい点】
今は雇用保険に加入しているのだろか
社会保険も有給もあるのだろうか
店長の贔屓次第で交通...続きを読む(全90文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
扶養の範囲内で働けた
【気になること・改善したほうがいい点】
誰かが休めば当然、誰かが出勤する
パート・バイトも責任感を持つ事
店長がいない...続きを読む(全111文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職届けなど出さずに辞められた
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の店長の贔屓次第
体調が悪いなら休んだほうがいいよ。ただし、戻っ...続きを読む(全112文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
どんどんどんどん経費削減でワンオペ状態になった事
新卒社員であろう社員がどんどん壊れて行くさま
学生アルバイトの...続きを読む(全85文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
回答者：
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【良い点】
お客様との会話は楽しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
クレーム・警察沙汰になるような事案でも店長は呼んでも来てくれない。と思っ...続きを読む(全99文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
接客が好きな人には楽しい時代でした
ただし、現在のほぼ接客なしのホールスタッフ業務も良いと思います
変な病気をうつされる事もない。クレームも...続きを読む(全230文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
扶養の範囲内で働けた
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りない時は出勤して欲しいと電話がかかって来る
入社間もなく義両親の葬儀...続きを読む(全109文字)
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料はよかった
残業代もきちんと1ぷんたんいででた
【気になること・改善したほうがいい点】
しょうきゅう、賞与はまったくなかった。
ぜんぶの...続きを読む(全189文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やめるときにすんなりとやめることができた。
なんかいかはひきとめられたけど、たいしょくしたいことをきちんと伝えればすぐにやめることができた。...続きを読む(全230文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
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- 改善したほうがいい点
サービス(その他)の組織体制・企業文化の口コミ
回答者：
最終選考でシニアマネージャーの方に風通しを良くするために心がけていることを聞いたところ、「どんな相手でもどれだけ忙しくても手を止めて話を聞くこと」という答...続きを読む(全131文字)
0
0
回答者：
年齢や年次に関係なく、成果や行動が評価されやすく、若手のうちから責任ある仕事を任される点が特徴的。トップダウンだけでなく、現場での改善提案や判断が重視され...続きを読む(全171文字)
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回答者：
チームでプロジェクトを進めていくが、上司への相談などはしやすそうであった。また、技術者の集団組織であるため、企業文化としても専門性の向上に意欲的という点が...続きを読む(全83文字)
0
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ゼンショーホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ゼンショーホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | ゼンショーホールディングス |
| 設立日 | 1982年6月 |
| 資本金 | 474億9700万円 |
| 従業員数 | 18,742人 |
| 売上高 | 1兆1366億8400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小川 洋平 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目18番1号 |
| 平均年齢 | 40.1歳 |
| 平均給与 | 816万円 |
| 電話番号 | 03-6833-1600 |
| URL | https://www.zensho.co.jp/jp/ |
NOKIZAL ID: 1137663
