新明和パークテックのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
部下の面倒見はとても良い人ばかりである
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で仕事を抱え込みすぎな人が多すぎて課長勢はみな、深残して...続きを読む(全144文字)

【良い点】
家が近いのと親会社も大きいと言う理由で入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間、休日出勤は無いと聞いていたのに入社してみ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
業界内で国内に大型向上を持っている唯一の企業ということもあり、アピールポイントにはなると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
都心...続きを読む(全122文字)

【良い点】
意外と自由に業務をやらせてもらえるのでその点はとても良い
【気になること・改善したほうがいい点】
自由にやらせてもらってるぶん、やる気のない...続きを読む(全92文字)

【良い点】
資格、教育に関しては快くお金を出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社がやりたい教育関係を毎回試験的に子会社である弊社...続きを読む(全103文字)

【良い点】
立体駐車場は今後なくなることはない。と考えると事業的には悪い仕事ではないと思う。むしろ土地はどんどんなかなっていく為必然的に機械式駐車場を...続きを読む(全275文字)

【良い点】
給料面は新明和グループに入ってからかなり良くなったと思う。
サービス残業がなくなったことにより年収も60〜70万は上がった。
仕事量は...続きを読む(全221文字)

【良い点】
立体駐車場の仕事は無くならない。そういう点では会社がポシャルことは有り得ない。モーターの交換とか錆が出ないよう塗装も時々必要。特に大都市圏で...続きを読む(全280文字)

【良い点】
親会社が東急グループ時代は社内の雰囲気は非常によかった。言い換えれば、それだけ甘い会社だったかもしれない。
親会社が変わり、新明和グループに...続きを読む(全204文字)

【良い点】
工場が埼玉県の羽生市にあります。
従業員はみな真面目で、いわゆるＪ-ＳＯＸとかコンプライアンスなどはきちんとしており、申し分ありません。そう...続きを読む(全342文字)

【良い点】
プライベート優先で働ける。有給も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期連休は取りずらい。GW・夏休みはないので有給で取る...続きを読む(全82文字)

【良い点】
残業時間は基本的に36協定で守られている。45h超過は年間6回までと定められている。
有給使用は推奨されており、コーポレート部門であれば有給...続きを読む(全208文字)

【良い点】
一日丸ごとの有休、半休、時間給があり、前日や当日の申請でも通る。また、時差出勤が導入されており、4つほどある時間帯から選択できる。部署による...続きを読む(全209文字)

【良い点】
子育て世代が多く在籍しているので、毎日何人か突発的な休みの人がいる印象でした。比較的休みが取りやすい企業です。長期的なお休みもとっているひと...続きを読む(全189文字)

【良い点】
残業が30時間程度なので、比較的ワークライフバランスは整っている方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は80時間近くいくこと続きを読む(全78文字)

【良い点】
有給をとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
フォローはないので有給とると自分がキツくなる
QC活動なるものをやらされるが、通常業務...続きを読む(全133文字)

【良い点】
部署、担当業務によってはリモート可能。全体的に有給は取得しやすい雰囲気ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日は担当病院にもよるが年末年始関係なく出勤します。属人化しているので代わりに行ってくれる人がいないので旅行中で...続きを読む(全90文字)

【良い点】
営業は土日祝日は休めた
しかし、トラブるとお客様が土日祝を営業としていたり、夜間帯しか工場に立ち入れず、休み返上となることもたまにあった続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
かなり残業が多いので、平日は帰って寝るだけ、夜勤もあるので休日は中々思うように行動できないかもしれません。

休...続きを読む(全105文字)