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株式会社西原ネオ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

西原ネオの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社西原ネオの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社西原ネオで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

西原ネオの 社員・元社員による会社の評価

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西原ネオの 学生による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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西原ネオの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社西原ネオの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2021年11月17日

回答者: 学生 2022卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】社員寮があると伺いましたが、郊外にあると伺いました。通勤に苦労したくなければ自分で借りた方が良いのかもしれません。

【本・サイトで...続きを読む(全403文字)

株式会社西原ネオの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年1月23日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 11年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生については、家族ごと転勤すれば社宅となります。ただし、家賃補助上限があり、上限内の家賃から最初の1年目は10%の個人負担で毎年10%加算されてい...続きを読む(全444文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社西原ネオの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年7月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 16年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業務に差支えがなければ有給をとってもいいべきという考えの私からすると、企業戦士たるもの休むなんてとんでもないといったスタイルの会社。だから有給を使いづら...続きを読む(全197文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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西原ネオを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年8月19日
回答者:

【良い点】
部門ごとによると思いますが、沢山ある商品を管理し扱う中で、徐々に商品の場所を覚えていくのは楽しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】...
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在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年8月5日
回答者:

【良い点】
毎日の、ローテーション
【気になること・改善したほうがいい点】
基本知識が、根付かない教える者が居ない。質問してもうちの会社は~とか、初めから...
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在籍時期:2023年頃

投稿日:2026年5月19日
回答者:

【良い点】
所属部署によって残業時間は大きく異なります。部署によってはほぼノー残業で帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が目立って多い...
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在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年8月3日
回答者:

【良い点】
変形労働制でプライベートの予定に合わせて出勤時間を早めたり遅らせたりできるのは柔軟でいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間...
続きを読む(全206文字)

この投稿でわかること
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在籍時期:2016年頃

投稿日:2026年3月3日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
石田エンジニアリングは、案件の進行状況や現場対応の都合によっては残業時間が多くなる傾向があります。特に工期が決まっ...
続きを読む(全310文字)

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西原ネオの 他のカテゴリの口コミ

株式会社西原ネオの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年4月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思いつかない
【気になること・改善したほうがいい点】
自社工事案件の維持管理業務に従事していたが、そもそもの設計が甘い。維持管理に支障が出る...続きを読む(全184文字)

就活に活かせること
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株式会社西原ネオの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年4月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい意味でなくならない業者ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人口減少や地方過疎化で浄化槽地域の案件が減少すれば、必然的に売...続きを読む(全87文字)

この投稿でわかること
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株式会社西原ネオの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年4月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
巡回監視の採水であれば誰でもできる。採水するだけなので、楽ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の形なので面白みはないと思...続きを読む(全83文字)

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株式会社西原ネオの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年4月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
低すぎるわけでもないので、多少低くても問題ない人であれば続けられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者に気に入られるかど...続きを読む(全98文字)

この投稿でわかること
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株式会社西原ネオの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年4月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思いつかない
【気になること・改善したほうがいい点】
維持管理業務に関しては、巡回監視・採水等の簡単な業務であれば楽だが、日中7割程度は運転...続きを読む(全142文字)

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株式会社西原ネオの口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年10月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職する際には非常に気を使ってくれる。役員等の個別面談も可能。その際に希望を伝えれば退職理由が解消し、道が拓ける可能性もある。退職の際の有給...続きを読む(全182文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社西原ネオの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年12月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある分野においては老舗中の老舗なので実績に富む。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分野が完全に縮小することしかない点。
ノウハウ...続きを読む(全143文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社西原ネオの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年12月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
若手への教育は先輩による。
蓄積がないので教育はほぼ無しと思った方がよい。続きを読む(全57文字)

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株式会社西原ネオの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年3月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得による報奨金などが明記されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の能力についてはノルマのようなものが設定されているが...続きを読む(全187文字)

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株式会社西原ネオの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年3月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性に雑用、と言っては言葉が適切ではないかもしれないが、課内のシステム的なところを丸投げしてしまっている。はっき...続きを読む(全225文字)

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メーカー・製造業(建設・設備)の福利厚生、社内制度の口コミ

ヤスダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年8月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業の支給や有給の消化も問題なく行えます。
また、会社の指定する部屋であれば半額ほどの家賃補助も受けれるので、一人暮らしも気楽にできます
【...続きを読む(全100文字)

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不二サッシリニューアル株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最低限プラスで小さなものがついてくる。本体の方の福利厚生も実は使えるものがあるため不満はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
リニ...続きを読む(全123文字)

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大和ハウス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生が他の会社とは比べ物にならないと思います。自己負担三割で賃貸を借りられるため、かなり助かります。年次が上がると減っていきますが。

...続きを読む(全493文字)

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大東建託株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 積算 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生の基本的な部分は一通り揃っている印象です。
定期健診、それに各種の社会保険など、大手企業として整備されている部分に不満はないです。
...続きを読む(全175文字)

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株式会社東栄住宅の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
さすが規模が大きいだけあり、福利厚生はしっかりしています。その点はとても魅力ではないでしょうか。休み(有給等)も取得しやすい会社ですし、有給...続きを読む(全116文字)

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日東ビルト開発株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 施工管理 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何もありませんでした。忘年会等の飲み会がないのでわずらわしくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
何もないので少しくらいはなにかあ...続きを読む(全88文字)

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テレニシ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスは利益によって変わりますが夏は多く冬は少ないイメージ。
資格試験の対策もめちゃくちゃしっかりしてもらえてました。他の代理店では聞かな...続きを読む(全228文字)

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株式会社エムビーエスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年8月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれがいいといったものはなく必要最低限の福利厚生があるだけ。退職金はない。社員の減少が止まらないのでもっと福...続きを読む(全93文字)

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青野スポーツ施設株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月17日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取りやすい雰囲気で休みの融通はききます。体調や家庭の事情にも配慮してもらえる場面があり助かりました。続きを読む(全59文字)

この投稿でわかること
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KDDIエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 通信インフラ設計・構築・設置 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私傷病休暇・休職の期間が累計3年間と、他社に比べて長く、手当金もその期間給付され手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
私傷病の場...続きを読む(全162文字)

この投稿でわかること
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回答者別の学生からの評判・口コミ

西原ネオの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社西原ネオ
フリガナ ニシハラネオ
設立日 1962年7月
資本金 2億円
従業員数 193人
※役員除く、契約、パート含む ※2019年3月現在
決算月 3月
代表者 月橋 伸夫
本社所在地 〒108-0023 東京都港区芝浦3-6-18 西原ビル2F
平均年齢 44.4歳
電話番号 03-3452-4441
FAX 03-3453-6695
URL https://www.nishihara-neo.co.jp/
NOKIZAL ID: 2716148

西原ネオの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。