この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事の裁量の大きさに、男女は関係ない。
やる気さえあれば、ある程度大きな仕事も任せてもらえる。
新店舗の展開も随時行なっているので、店舗の立ち...続きを読む(全91文字)
株式会社ワールド・ワン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ワールド・ワンの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ワールド・ワンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事の裁量の大きさに、男女は関係ない。
やる気さえあれば、ある程度大きな仕事も任せてもらえる。
新店舗の展開も随時行なっているので、店舗の立ち...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
接客が好きな方、わいわい楽しい雰囲気が好きな方には楽しめる環境と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても長時間労働かつ不...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
歳に関係なく、実力で評価してもらえる会社です。やる気があれば若手にもたくさんチャンスがあり、がんばった分だけ結果がついてきます。いろいろなこと...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
女性に関してはむしろ働きやすい側面の方が多いと思います。
店長になる又はその上のポジションに行く等、女性の方が頑張っている印象を持ってもらいや...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
育休や産休の実績はないが、取れる環境ではある。
女性社員も多いので、同性同士で相談がしやすい環境。
女性でもキャリアを積めば店長になれる。
【...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性男性関係なしに評価してもらえる環境だと思います。男性社員だけでなく女性社員の数も多く年も近いのでみんな仲が良かったです。
【気になること・...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
在籍している方々はいい方々で、体調を崩したり具合が悪そうだと心配して、店舗が違っていてもずっと気にかけてくださいました。
【気になること・改善...続きを読む(全225文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社社員以外は、シフト制での勤務。
祝日休み、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇はすべて無し。ただし、週に2日の休...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスの両立はほぼ不可能。
飲食業界のため、休みも少なく、労働時間も長い。
しかし、飲食が好き、仕事...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
社員は良い人が多いです。飲食店事業をメインで展開しているため、チームワークを重視する。
しかし、皆体育会気質で、とにかく体力重視、気合いで何と...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
アットホーム。
上司に対して発言しやすく、大学生も多い為職場には馴染みやすい。
業務は基本的に簡単な作業が多い。
お客様対応というよりも、裏で...続きを読む(全496文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長クラスになると休みであっても
自分の店舗を見にきてたりと
大変そうな感じがしました。
連休はあまり取れなさそう...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
産休から戻ってきた社員は、人によって時短勤務に切り替えたり、役職を守ったまま再会できたりします。また、異動などの対応で仕事との両立ができるよう...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性が多くワーママが多いです。復帰もしやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て世代の突発的な休みや早退遅刻は許されて...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
女性の働きやすさやキャリアで最も心配されるのは、子育ての面かと思います。
Wizは育児休暇などが充実しており、子育て中の方でも働きやすい環境が...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
社内全体として女性の割合が多く、女性の管理職もいる。また、福利厚生も、生理休暇や卵子凍結の補助金、エステや美容系の女性に向けたものが多々ある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性が安心して働ける職場だとおもう。休暇・働き方・福利厚生が整った職場でした。、結婚や出産、子育て、介護などのライフイベントにも柔軟に対応でき...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性は非常に働きやすいと思います。特にお子様がいらっしゃる方々は、時短勤務制度などもあり、非常に良いと思ってます。
お子さんが熱で、などの理由...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
女性管理職もいますが、新卒上がりでないとキャリアアップは難しいです。ただ産休育休は取りやすく、復帰率も高いです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
COOが女性の働きやすい環境構築を意識して体制構築を行っていた。これは広報が記事にもして出しいたので、探せば見れるのではないか。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
性別によって出世や給与に差が出る事はない。全ては各自の実力次第。当時は既婚者が殆どいなかったので産休などの取得についてはわからない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
生理休暇が取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部、男尊女卑がひどく「女はいらない」という人もいるが、性別に関係なく評価して...続きを読む(全103文字)
会社名 | 株式会社ワールド・ワン |
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フリガナ | ワールドワン |
設立日 | 1996年6月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 148人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 河野圭一 |
本社所在地 | 〒650-0011 兵庫県神戸市中央区下山手通2丁目13番3号建創ビル7階 |
電話番号 | 078-333-8883 |
URL | https://www.world-one-group.co.jp/ |