この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
商品 洋服の知識や接客の知識を得ることができるので本当にやりがいがありました。毎日が吸収で お客様の「ありがとう」や「また来ます」を聞くとこの...続きを読む(全195文字)
株式会社アダストリア 報酬UP
株式会社アダストリアの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
商品 洋服の知識や接客の知識を得ることができるので本当にやりがいがありました。毎日が吸収で お客様の「ありがとう」や「また来ます」を聞くとこの...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生・健康診断・有給取得はきちんとできていて働きやすい。
かなり忙しい店だと休みが好きな時期に取れないこと、連勤が多く社員は目まぐるしく動...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
レディースブランドにいたため基本的に女性のみ。
そのため女性特有の体調不良や悩みなどに寛大。
社員希望の際、メンズブランドでも女性の店長やマネ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
販売職の割には休みが多く、ボーナスも高め。法令遵守の機運が高く、サービス残業等もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
急速に店舗が増...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
店舗にもよりますが、人間関係が良ければ働きやすい職場だと思います。何か困ったことがあれば気軽に質問ができる雰囲気なので、とても助かりました!
...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
ずっと安定して販売職をしたい人には向いている。福利厚生はいい方なので販売職のみを極めたい人にはいいかも。給料はなかなか上がらないけど下がりもし...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
・きちんと業務時間内に朝礼・終礼があった。朝礼では店舗目標や個人目標、その他の情報共有を行う。終礼ではその日の振り返りや、個人FB、次回出勤時...続きを読む(全570文字)
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【良い点】
スタッフは、基本的に良い方が多く、ステキな会社だと思いました。
系列が多いので、さまざまな店舗で社員割引をしようすることごできます。
【気にな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
売上だけでなく、自分で設定した目標の結果を上長と擦り合わせて、査定に至るところ。
査定までに中間進捗確認があるところ。
【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
今勢いのある会社なので、以前より安定はしが増しています。しかし、大きくなったが故に残業しない文化が広まっているれしい。以前は残業代である程度稼...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
1ヶ月の高級な日数が定められていて、別途季節ごとの休暇などもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休はほとんど消化されていない。...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので女性の方は働きやすい環境。
女性でも活躍できるという会社の風潮もあり、目標があれば続けて行きやすい環境ではある
【気になる...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
有休は月に一回シフトを組む際に言えば比較的取らせてもらえることが多かった。社員などは年末年始のセールやゴールデンウィークなど終われば長期休暇な...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
バリエーション豊富な品揃えなので、接客しやすい。売り場はVMDである程度の見本を参考に作るので、作りやすい、その分作業負担がへり接客に力を入れ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
パート勤務しています。
初めは出来ることからですが、本人の努力次第で、責任のある仕事もどんどん任されるようになり、面白み、やりがいを感じる事が...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
アパレル販売職にしては悪くないと思います。基本給は高くないですが、賞与は年2回・約4ヶ月分です(ブランドによっよって、業績によって多少差がある...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
働く環境は上司やスタッフによって変わるが、向上心があり目標に向かって仕事をする人が多い印象。ギスギスした感じはなく、良い意味で体育会系なので働...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
人で成長してきた会社なので良い店長の下に付けば成長を見込めるが楽をしようとしたりする店長の元で働くと自分自身にやる気があっても発揮する事が難し...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
アルバイトにもしっかりとした評価制度があり、毎月社員の方がOJTをしてくれる。一カ月ごとのモチベーションにもつながり、学生バイト以外はその評価...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ボーナスが他のアパレル会社に比べると比較的良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属されるブランドや店舗によって残業の付け方が違...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
若い人向けのブランドが多いため、トレンドに敏感になれる。ブランドによっては自由に見てもらうスタンスのところもあるが、基本的に接客を大事にしてい...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
マニュアルやOJTなど教育に必要な制度やツールはアパレルにしては整っている方だと思います。3店舗経験をしてきましたが、お店の人員や上司の教育に...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
販売業務と共に在庫管理業務。
ノルマがない分、自身の裁量によって仕事内容の重さが変わる。
店舗による違い、地域差はある。
成長したい、もしくは...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
店舗によると思うが、スタッフの人間関係によって働きやすさが大きく変わると思う。私が在籍していた店舗は人が非常に良く、働きやすかった。また、他店...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
店舗に関してはOJTがきっちり決まっており、全社員が入社から同じ評価基準で評価を受けられる体制が整えられている。目標設定から中間面談、人事考課...続きを読む(全460文字)
会社名 | 株式会社アダストリア |
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フリガナ | アダストリア |
設立日 | 1953年10月 |
資本金 | 26億6000万円 |
従業員数 | 6,862人 |
売上高 | 2755億9600万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 木村治 |
本社所在地 | 〒310-0026 茨城県水戸市泉町3丁目1番27号 |
平均年齢 | 33.2歳 |
平均給与 | 442万円 |
電話番号 | 03-5466-2010 |
URL | https://www.adastria.co.jp/ |
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