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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
いかにもベンチャー企業らしく、まともなマネジメント教育を受けている人材はいないので、教育体制が一応あるにはあるが...続きを読む(全172文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
イーサ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、イーサ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にイーサ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
いかにもベンチャー企業らしく、まともなマネジメント教育を受けている人材はいないので、教育体制が一応あるにはあるが...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
写真を「〇〇くん」(下の名前)、「〇〇ちゃん」(あだ名)などで呼び、誕生日になるとケーキを出してみなで「ハッピー...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ニッチ産業戦略をとっているため、競争が少ない。
1人当たりの売上単価が高い。
技術力がそんなに必要ではないため、
少し教育すればだれでもでき...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
aircourseなどオンラインで必要な資格の勉強ができたと記憶してます。また独自の飲食店に関する社内資格を取れる制度があり、eラーニングで...続きを読む(全218文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップなどの教育体制は充実していない。一応はあるが、簡素なもの。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司になる人にもよりますが、...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
e- learningや基本情報技術者試験や応用情報技術者試験などをはじめとする資格取得による給料アップなど大企業らしく教育面にかなり力を入...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
OJTが中心で、実務を通じてスキルを身につける環境です。主体的に学ぶ姿勢が求められますが、体系的な研修制度はやや不足していると感じました。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自身のキャリアアップは期待しない方がよい。
人の雰囲気は皆さんいいが、ベンチャーのような成長を期待すると的外れな...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
様々な研修を受けることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
必要のない研修もたまに必須になっていることがあり、はたして今それは必...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社が指定する資格を取得すると、手当をもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先での成果に最も重心をおいており、そこから離...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
外部の教育機関での研修を受講でき、他業種の多くの方との交流ができ有意義でした。ロジカルシンキングや計画の立て方等、多岐にわたる内容から自主選...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
研修制度は充実していますが、キャリアアップは個人のやる気も必要かと思います。キャリアアップのためには資格取得が必須であったりと学ぶ意欲が必要...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
資格取得によって給与も上がります。
自分のやる気次第でステップアップ出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得しても、そ...続きを読む(全101文字)
| 会社名 | イーサ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イーサ |
| 設立日 | 2010年2月 |
| 従業員数 | 8人 |
| 売上高 | 6500万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 面田康輔 |
| 本社所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田3丁目9番11号ランドル高輪ゲートウェイ |
| 電話番号 | 03-5765-2971 |
| URL | https://www.esaplus.com/ |
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