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富士通株式会社の口コミ・評価

スキルアップ、教育体制に関する口コミ一覧

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富士通株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2019年1月23日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 10年前
  • ネットワーク設計・構築

【良い点】社内教育は、各門に予算が与えられており、関係会社での研修を受けることができる。そのため、自分の知らない技術の習得がおこなえ、スキルアップの機会が...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2019年1月13日
回答者:
  • 40代後半
  • 女性
  • 今年
  • セールスエンジニア・プリセールス

【良い点】組織として優秀で管理職候補と見られる社員には通常以上のキャリア形成のチャンスが与えられるケースが多い。一旦そうなるとその後のキャリア形成はかなり...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2018年12月10日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 1年前

【良い点】海外志向のある若手にも分け隔てなくチャンスを与える風潮にあると感じる。実際希望をすれば海外で数ヶ月研修を受けたりすることも可能であり、強く望めば...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2018年12月2日
回答者:
  • 20代前半
  • 女性
  • 4年前
  • プログラマ(オープン系・WEB系)

【良い点】e-learningなどの教育制度が整っている。希望をすれば、研修を受講できる。新人研修は3か月ほど行われる。会社のマナーや同期同士での開発など...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2018年11月26日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 1年前
  • ソフトウェア開発(制御系)

【良い点】入社してから2年間はトレーニー制度として充実した研修が受けられる。大学で専門としていなくても基礎知識を身につけられる土壌がある。【気になること・...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2018年11月15日
回答者:
  • 20代前半
  • 女性
  • 1年前
  • データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)

【良い点】研修などが豊富に揃っているところ。プログラミング系からプロマネなど幅広くあるので、若手以外も研修に参加するところはよく見る。【気になること・改善...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2018年11月12日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 6年前
  • 研究・開発(機械)

【良い点】教育制度がしっかりしていて、社内でのスキル研修やランクアップ制度を導入しモチベーション向上や評価に活かしている。【気になること・改善したほうがい...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2018年11月10日
回答者:
  • 40代後半
  • 男性
  • 1年前
  • その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職

【良い点】新人の頃は比較的教育も充実しているので、希望を出せば様々な技術やビジネススキルの教育も受けやすいと思う。希望を出さないと、次のステージに向けて必...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2018年10月17日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 5年前
  • 経営企画

【良い点】e-Learningを中心とした各種研修は一通り揃っており、希望すれば受けられる場合もある。海外支社へ1年研修に行ったり、国内mbaなど様々な研...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2018年10月12日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 3年前
  • パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発

【良い点】本人の意思による自前グループ会社に研修会社を持っているため、カタログの中から受講したい研修を自由に選べる業務との都合が付きさえすれば、部ごとの研...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2018年10月2日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 1年前
  • 研究・開発(電気・電子)

【良い点】さすが大企業と思えるくらい豊富セキュリティやコンプライアンス教育が多い。会社で受けるTOEICも1000円(福利厚生ポイントを使えばキャッシュバ...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2018年9月29日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 2年前
  • プログラマ(オープン系・WEB系)

【良い点】スキルアップはできると思います。キャリア開発も非常にすばらいしいと思います。教育制度も満足していて、非常にすばらいし会社だと思います。成長したい...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2018年9月14日
回答者:
  • 20代後半
  • 女性
  • 2年前
  • 営業アシスタント

【良い点】新卒で入社すると、集合研修が約2ヶ月ほどあります。クラスがあり、日々カリキュラムごとに座学やGW等を行います。毎日忙しいですが、同期と目標や仕事...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2018年9月14日
回答者:
  • 女性
  • 9年前
  • 一般事務

【良い点】希望すれば社内外のスキル講座に参加させてもらえました。事務職でしたのでExcelやパワーポイント、アクセスなど業務上必要な研修に行き、業務で役立...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2018年9月12日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 1年前
  • プログラマ(オープン系・WEB系)

【良い点】教育は専門のグループ会社が実施し、その内容も多岐にわたる。自身のグレードや年齢にもよるが、基本的に意思を示せば受講できる環境にあると思う。資格取...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2018年9月2日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 1年前
  • プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)

【良い点】様々な研修が用意されていて、非常に充実しています。高額な研修も実務に関係のない研修も、上司がokしてくれれば、受講可能です。ただし、年々、用意さ...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2018年8月31日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 1年前
  • ネットワーク設計・構築

【良い点】実際業務上、上司と個人の差があり任せていただける部分と個人で発揮できる部分が大きくずれがあるとやり辛い感が半端ではない、また、個人差があり業務遂...

富士通株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2018年8月28日
回答者:
  • 20代前半
  • 女性
  • 9年前
  • プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)

【良い点】学ぶ環境は多く用意されていると思われる。eラーニングや教育受講等、積極的に計画的に受講していくことで幅広く知識向上を図ることが可能である。【気に...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2018年8月27日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 1年前
  • プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)

【良い点】外部で教育が受講できる。仕事に関係する技術のことや、マネジメント、会議の進行など自分で選択して受講することが可能。技術的な分野で言えば、自学習す...

富士通株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2018年8月27日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 1年前
  • その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職

【良い点】教育体制は充実しています。研修専門のグループ会社があり、そこの研修を会社の経費で受けることが可能です。また、会社が設定したキャリアパスごとに受け...

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