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株式会社JR東日本情報システム

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

JR東日本情報システムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全31件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社JR東日本情報システムのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社JR東日本情報システムで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

JR東日本情報システムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.2
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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福利厚生
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4.6
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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4.4
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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4.1
退職理由
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JR東日本情報システムの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.5
社風・文化
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3.1
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.1

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JR東日本情報システムの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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31件中1〜25件表示

株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年6月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

SE職は未経験であっても研修制度が充実しているため、初学者でも問題ないとのことだった。続きを読む(全43文字)

株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2025年4月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

情報×鉄道という珍しい研修を受けられるため、それが会う人にとっては有意義だと考える。続きを読む(全42文字)

株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年10月23日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

入社前から研修体制がしっかりとあり、入社後も定期的に研修が行われるようであるため。続きを読む(全41文字)

株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年7月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格を取れば奨励金が貰え、指定の資格を持っていないとそもそも昇進できないこともあるのでやらないのはむしろ損。続きを読む(全60文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    2.0

    投稿日: 2024年5月2日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    選考

    教育体制は整っているが、未経験を採用することに抵抗があると感じた。続きを読む(全33文字)

    株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2024年4月20日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    OB・OG訪問
    選考

    年功序列になるので、あうあわないは人それぞれになると思います。続きを読む(全31文字)

    株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年次別に必ず行う研修や、手を挙げることで参加できる研修など、様々あり、勉強になるものも多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    異動が...続きを読む(全114文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格合格の奨励金のようなものは充実していたと思う。人によっては、それで年数十万円もらう人もいた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    なし続きを読む(全77文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    2.0

    投稿日: 2023年6月9日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    【社員から聞いた】資格や試験に合格する必要があり。仕事の出来や実力よりも、楽な場所で資格や試験の勉強をしてる人の方が有利ではある。続きを読む(全65文字)

    株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    新入社員の半数が研修後になぜか研究開発部署に配属されるが、一般的な企業の研究開発のようなことはしておらず責任も無...続きを読む(全179文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2023年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 その他のシステム開発(制御系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    だいぶ古い話なので、今とはちがっているかもしれませんが、私がいた当時は、新入社員研修で、約1か月間程度、基本情報処理技術者試験の全員合格を目...続きを読む(全509文字)

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    株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年7月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社時の研修に加え、随時研修の募集があり、やる気のある人は自分でスキルアップが可能。OJTもしっかりしている。
    業務が多忙だが、向上心を持っ...続きを読む(全194文字)

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    株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年5月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修センターを所有している。入社から10年目くらいまで研修が計画されており、一通りのICTスキル、コミュニケーションスキルは習得可能。それ以...続きを読む(全177文字)

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    株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年7月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣社員も社員に依頼すれば書籍を購入できるなど、開かれた印象がある。
    大きなチームでは、派遣社員も四半期〜半期に一度、キャリアの棚卸しと、今...続きを読む(全209文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年8月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内研修制度が整っており、未経験者に対するフォローが手厚いと感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基礎的な技術研修やコミュニケー...続きを読む(全182文字)

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    株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年11月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新人教育に力をいれており、入社から6年程まで、技術系、マネジメント系、コミュニケーション系、法律系と、様々な研修を、年次研修として受けること...続きを読む(全464文字)

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    株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2016年7月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後は新入社員研修が3ヶ月間あり、ビジネスマナーと、システム開発実習、基本情報技術者試験の対策などを行う。配属後も、数年間は定期的に研修が...続きを読む(全159文字)

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    株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年4月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育、福利厚生に関しては何ら言うことはありません。親会社のスタンスがそのまま適用されており、教育制度も充実しています。間違いなく一生勤められ...続きを読む(全351文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2015年5月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 サーバ運用・保守 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    新卒で入社しましたが、入社後に3ヶ月の研修がありました。
    カリキュラムは社会人の基本ビジネススキルとエンジニアの基礎教育で、高度な内容はありません。
    ...続きを読む(全177文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年11月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 通信インフラ設計・構築・設置 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    コンピューター学園という研修を専門に行う施設がある
    研修は基本的に、この施設で実施している
    研修の内容は、技術と営業やマナー的なものまで多岐に及ぶ
    ...続きを読む(全155文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年5月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    研修制度は充実していると思う。国家資格である情報処理試験は受験料および合格した際の一時金がかなり出るため、やる気がでる。またIT系の資格以外にも受験料が...続きを読む(全152文字)

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    株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年8月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 通信インフラ設計・構築・設置 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社から5年間を通して、IT全般とヒューマンスキルの研修が行われます。これら研修により業務で必要な知識は得ることができます。また、資格取得に対しても報奨...続きを読む(全172文字)

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    株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 サーバ運用・保守 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    教育体制は充実していると感じました。入社してから数年は体系だてた研修計画があり、しっかりと研修を受講すれば幅広い知識を得ることができます。会社の生き残り...続きを読む(全158文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    会社自体が社員のスキルアップに力を入れており、会社の指針に沿った研修を実施している。社外講師が主であるが、社員自らが講師となり、実施することもある。研修...続きを読む(全151文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 アプリケーション設計(汎用機) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    研修は比較的頻繁に開催され、内容も充実していると思う。
    経験年数が増えれば、調整能力が身につく。ただ技術的なスキルアップは個々人に任されている感がある...続きを読む(全202文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    31件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    JR東日本情報システムの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年10月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    JR東日本グループのIT関連の事業を担っています。Suicaのシステムや列車の運行管理システムなど鉄道事業に従事して働くことが出来ます。続きを読む(全68文字)

    株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年10月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    JRグループで安定感があるが、保守的で変化を望まない文化があるため、時代に取り残されないかが心配である。続きを読む(全52文字)

    株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年10月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    評価制度としては目標設定に対する達成度によって変わってきます。プラスで上長の評価があります。続きを読む(全46文字)

    株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年10月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    ライフイベントへの福利厚生が多いです。有休も連続で取れます。続きを読む(全30文字)

    株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年10月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    コアタイムなしフレックスであるため、自分の時間は取りやすい。続きを読む(全30文字)

    株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員の不満などは聞き入れて異動を促してくれたりする空気はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    安定稼働を求められる運用の仕事が大半...続きを読む(全202文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    2.0

    投稿日: 2025年7月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    首都圏鉄道の基幹システムやIC乗車券サーバを自分のコードが支えるスケール感は大きいが、親会社仕様がガチガチなので自由度は高くない続きを読む(全64文字)

    株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年7月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    JR東日本向け案件が毎年確実に積み上がる安定感は群を抜く一方、自前で外販できるプロダクトが少なく売上構成がワンチャネル依存になりがち続きを読む(全66文字)

    株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 年収・評価制度

    2.0

    投稿日: 2025年7月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    平均年収は550〜600万円程度、賞与比率が高めで残業代は1分単位支給だが基本給テーブルはやや抑えめ続きを読む(全50文字)

    株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年7月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    家賃補助とJRグループ共済が手厚くオフィスはフリーアドレスで綺麗続きを読む(全32文字)

    IT・通信(情報処理)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    配属される部署にもよるが、自分の手でいろいろと触れはするので、やる気次第でそこそこ技術力はつく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    か...続きを読む(全154文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 女性 3年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    外部の研修システムも取り入れており、講師がオンラインで行うリーダー研修など多様なスキルアップの場を用意している
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全135文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員教育はとても力を入れており、新卒から3ヶ月間研修を行い、現場配属された際も先輩方からとても手厚く指導して頂け、転職後もそのノウハウが生き...続きを読む(全222文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入ってから研修が手厚かった。横で先輩が指導してくれて、ミスしても怒られることなく、丁寧に説明してくれて、次にミスしないようにはどうすれば良い...続きを読む(全142文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    定期的な面談がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業拡大のためか採用人数が多く、在籍者はすぐリーダーへ昇格するなど教育体制が整...続きを読む(全114文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 経営企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全社的にスキルアップに前向きです。eLearningも上司と相談になりますが、色々受けさせてくれたり、英語のスキルアッププログラムも充実して...続きを読む(全278文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 9年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 インターン

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社時研修から現場配属後のOJTまで教育体制が整っており、未経験でも段階的にスキルを習得できます。技術支援や研修制度もあり、長期的なキャリア...続きを読む(全190文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    しかし、現場に入ってみると戸惑うことも少なくありません。派遣先によって職場の雰囲気は全く異なり、馴染みやすい場所...続きを読む(全164文字)

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    株式会社ベルシステム24の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場に入った後も定期的に研修をいれてくれて再度学ぶ時間をもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    経験値があまりなさそうな人でも人...続きを読む(全99文字)

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      改善したほうがいい点
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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップ研修などもあるけれど、電話がなると出ないといけないので中途半端です。キャリアアップについても、希望を...続きを読む(全111文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    JR東日本情報システムの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社JR東日本情報システム
    フリガナ ジェイアールヒガシニホンジョウホウシステム
    設立日 1989年11月
    資本金 5億円
    従業員数 1,611人
    売上高 926億6000万円
    決算月 3月
    代表者 川合正敏
    本社所在地 〒169-0072 東京都新宿区大久保3丁目8番2号
    電話番号 03-3208-1555
    URL http://www.jeis.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1696737

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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