ＮＥＣライティングの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
ホタルクスは良い商品だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
似たような形状の照明ばかりで変わり映えしなかった。マーケティング戦略...続きを読む(全86文字)

【良い点】
人が少ない割に、休みは取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が属人化しがちだった。暇そうな人もいれば、毎日残業続きの...続きを読む(全81文字)

【良い点】
新卒と会社都合の場合は住宅補助があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼなかった。
健康保険が当時はグループ会社とし...続きを読む(全99文字)

【良い点】
有給は取りにくかったが、家族のこととなると比較的スムーズに取得できた印象。それだけです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業残業で...続きを読む(全131文字)

【良い点】
建設業界相手だったので某ゼネコンのCMではないが、地図に残る仕事ということでそこだけは小さくともプライドのようものが満たされた。
【気になる...続きを読む(全119文字)

【良い点】
通信教育の受講希望などの案内はあった。（昇格に必要な通信教育講座など）
業務上必要な資格は取得させてもらった。続きを読む(全61文字)

【良い点】
残業代はほぼタイムカード通りに出ていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ共通ので残業しているのに自称休憩時間として残業時間...続きを読む(全278文字)

【良い点】
年功序列で成り上がった管理職が多く、仕事の出来より、部署の上司に気に入られれば働きやすいのが良い点。良くも悪くも周りを気にしない図太い人が生...続きを読む(全244文字)

【良い点】
LEDランプを作ってるので、何を開発してるかの部署によっては長くいれそうな点。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては人員整...続きを読む(全164文字)

【良い点】
社内風土として人が優しく、無茶な業務の押し付け個人をないがしろにするようブラック
なところはないので安心してよいと思う
転職者でも差別なく配...続きを読む(全195文字)

【良い点】
当時は女性の管理職は少なかった。2人目が産まれたら退職していく先輩が多かったが、そういう時代だった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性の離職率が低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い意味で女性の離職率が低い。
仕事内容や責任が変わらないそれこそ慣れて楽にな...続きを読む(全106文字)

【良い点】
特にない　子供が体調悪い時は休みやすい　有給ない人はワークライフ休暇がある　子育て世代には優しい
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない続きを読む(全79文字)

【良い点】
全体的に少なく、総務や事務系の業務で女性社員が活躍している。
最近は積極的に採用しているイメージ。
育休等も取りやすくなっている。続きを読む(全71文字)

【良い点】
部署によっては女性が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
これも部署によるが、パートの女性(母親世代)が多く、かなり実権を握ってい...続きを読む(全104文字)

【良い点】
育休制度等は充実し始め、生理休暇等も取得している人もいるが現場配属となれば使用は難しいかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全104文字)

【良い点】
女性は少なめだが、男女で差別があるとかでは全くない。女性管理職や女性の部長もいるにはいる。産休、育休も活発。続きを読む(全60文字)

【良い点】
ワークライフバランスが良く、じたんきんむやフレックス、急な休みにも対応してもらえるので、子供を産んでも働きやすい環境です。続きを読む(全67文字)

【良い点】
制度は抜群に整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワーキングママやロールモデルとなる女性社員は異常に少ない。年配社員のヘイト...続きを読む(全105文字)

【良い点】
開発部門は男性比率が高いですが、最近は女性社員も少しずつ増えてきています。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休・産休もきっちりと取...続きを読む(全134文字)