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創業者である円谷英二氏の「空想力」や「創造力」を大切にする精神が今も根付いており、常に新しいエンターテインメントを世に送り出すことを目指しています。社員に...続きを読む(全150文字)
株式会社円谷プロダクション
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社円谷プロダクションの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社円谷プロダクションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
創業者である円谷英二氏の「空想力」や「創造力」を大切にする精神が今も根付いており、常に新しいエンターテインメントを世に送り出すことを目指しています。社員に...続きを読む(全150文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年9月26日【良い点】
ぱちんこ•パチスロ事業は当たれば莫大な利益を生む。保有しているIPが強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ウルトラマンを海外展開して...続きを読む(全91文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2025年1月9日【良い点】
とても暇なので、暇に耐えられる人には向いています。
悪くはな...続きを読む(全78文字)
【良い点】
「古き良き食品商社」そのものだった。昔からの慣習を押し付けるようなこともなく、穏和で優しい方が多い。
研修も大変手厚く、1からしっかりと育てて...続きを読む(全306文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年3月8日【良い点】
部署による可能性はありますが、評価制度の風土は割とポジティブで、あまり人のミスに注目して攻めたりネガティブな部分に重点を置く事がありません。特...続きを読む(全196文字)
【良い点】
中核となるフロントマンに関しては、個人商店の集まりという感じに近い。自分の数字となるお客様からの依頼については、電話やFAXをどれだけ取りに行...続きを読む(全429文字)
、自分が関わった企画やプロジェクトを通じて多くの人に喜びや感動を届けられることだと考えています。特に円谷プロダクションのようなエンターテインメント企業では...続きを読む(全125文字)
ウルトラマンなどの強力なIPを核に、国内外で3世代にわたる幅広いファン層を持ちつつ、特に中国やアジアを中心とした海外展開が大きな成長の柱となっています。続きを読む(全76文字)
社会保険完備、通勤手当全額支給、慶弔見舞金制度、定期健康診断、服装自由などがあり、育児休業や介護休業の取得しやすい環境づくりも進められています。続きを読む(全72文字)
テレワークも業務内容やチームの状況により上司と相談した上で利用可能で、柔軟なワークスタイルが特徴です。続きを読む(全51文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
キャラクターが好きな人ならすごく楽しい仕事だと思う。
子どもたちの笑顔を見るとやる気が出る
【気になること・改善したほうがいい点】
キャラク...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アルバイトだが保険、年金は会社のものに入れてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり正社員登用への道が狭すぎる
15年ほど勤...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
ボーナスも退職金もない
【気になること・改善したほうがいい点】
全く満足はできない。
キャラクターが好きで目指してきた業種なのに悲しく...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みも取りやすいし出勤時間の融通もきくと思う。
部署によって変わると思う。
激務なところとそうでもないところがあるので続きを読む(全65文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
好きなキャラクターと関われるのはすごく楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
儲からない仕事とはわかっていますがあまりにもお金...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
キャラクターは人気なので子どもがいる限りは安泰だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の考えがぶれぶれなのでどこの層をターゲ...続きを読む(全91文字)
とても主体的に動く人が多く、常に自分の考えを持っていると聞いた。続きを読む(全32文字)
モノづくりに興味がある人が多く、自分の技術に自信がある人が多いと聞いた。続きを読む(全36文字)
意見を出した人の立場ではなく、意見の中身(合理性など)が重視される、風通しの良い社風だと感じた続きを読む(全47文字)
風通しが良い環境であり、若手のうちからチャレンジしやすい環境と言える。続きを読む(全35文字)
良くも悪くも真面目な日本企業というイメージだったが、近年の混乱を経て、危機感を持った社員が増えていると聞く。若手の意見を取り入れようとする動きも出ているようだ。続きを読む(全80文字)
チャレンジ企画制度で社内でAIを検証するなど挑戦を続けている印象。続きを読む(全33文字)
風通しは良いが、部署間の繋がりは薄いとおっしゃっていたため、他部署との交流機会は少ない可能性が高い。続きを読む(全50文字)
企業規模が大きくなり,ベンチャーらしさは薄れてきているが,挑戦を促進する文化は健在.続きを読む(全42文字)
比較的上長に話を聞きやすい風土がある。基本ドライだが、仲間内でウェットなコミュニケーションも適度にある。続きを読む(全52文字)
風通しの良い社風であるため、特に問題はないと思う。続きを読む(全25文字)
| 会社名 | 株式会社円谷プロダクション |
|---|---|
| フリガナ | ツブラヤプロダクション |
| 設立日 | 1963年4月 |
| 資本金 | 3億1000万円 |
| 従業員数 | 71人 |
| 代表者 | 永竹正幸 |
| 本社所在地 | 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町16番17号 |
| 電話番号 | 03-5489-7860 |
| URL | https://m-78.jp/company/ |
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