回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
主要マーケットが農協なので、完全週休2日制で祝日や年末年始、お盆なども休日と
なります。 ただし、添乗や残務整理などで出勤する必要はでてきます。
ま...続きを読む(全208文字)
株式会社農協観光
株式会社農協観光の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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主要マーケットが農協なので、完全週休2日制で祝日や年末年始、お盆なども休日と
なります。 ただし、添乗や残務整理などで出勤する必要はでてきます。
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ルーチンワークが無く常に変化・対応能力が求められる。 それがやりがいです。
様々なお客様と様々な観光地で様々な状況の中で、「形のない旅行」というものの...続きを読む(全184文字)
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・社風―体育会系の礼節重視 お客様との繋がりより内部の横の繋がりが出世に必要
・待遇―この業界では給料アップは望めない 福利厚生面は良い
・労働環境...続きを読む(全183文字)
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女性が継続して働くには厳しい環境だと思います。
営業になれば添乗でしばらく家を空けることが多い、内勤・手配担当でも20時過ぎまで残業しているのが当たり...続きを読む(全193文字)
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添乗業務はやりがいがあります。自分の営業先のお客様の旅行に添乗し、コミュニケーションを取れることで、日頃の激務を忘れることができます。仕事の合間ながら、...続きを読む(全235文字)
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とても人によっては居心地が良い会社だと思います。私は内容があまりにも違う事が多くすぐ別の道をすすみました。皆さんとても仲が良くコミュニケーションもしっか...続きを読む(全154文字)
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ごますり/パワハラ管理職の横行。自ら仕事ができないのを後輩に丸投げをして利得を得る。労務管理が全くできず、労働基準局がきてから教えてもらっている事実。若...続きを読む(全157文字)
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休暇については休日出勤分の振替休日を利用する事がほとんどだったので、年休はほぼほぼ消化することなく過ごすことが多い。労働時間については超過が多く、上司の...続きを読む(全182文字)
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旅行業界で手配から添乗まで一人でできる会社はなかなかなく、それをすべてさせてくれるのはとても良いと思う。基本的に業務量が多いためそれをこなす分長時間勤務...続きを読む(全317文字)
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私がお世話になった間に社員の方が何人か出産されましたが、産休や育休がとりやすい環境なのかなと感じました。産休育休があけてもみなさん普通に復帰されましたし...続きを読む(全245文字)
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できる社員に仕事が多く回ってきてオーバーワークになり、
肉体的、精神的にもやられまして、退職につながりました。
もう少し、できる社員、できない社員へ...続きを読む(全155文字)
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営業から企画提案、チラシ作製、手配、添乗、精算まで全て行えます。
自分の行きたい場所を提案して採用されれば、行きたい場所にも添乗できるので、おもしろい...続きを読む(全154文字)
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旅行会社なので基本的に仕事を通じて一番身に付くスキルは地理知識だと思います。旅行は無形商品であり、その営業をしておりましたので、やはり無形商品を扱う保険...続きを読む(全171文字)
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仕事については、残業も多くキツイと思いますが、やりがいはあると思います。
自分の行きたいところが販売できれば、添乗員として仕事とはいえ一緒に旅行ができ...続きを読む(全152文字)
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給与は標準より安いと思います。賞与については昔なたくさんでましたが、最近はほとんどありませんでした。
ただ個人の業績があまり関係ないため、安い給料とは...続きを読む(全153文字)
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支店内を2グループに分けて、国内・海外への支店社員旅行あり。自費積み立てでの費用だが、キャリア・ランドオペレーター費用は抑えられており、金額に対する不満...続きを読む(全160文字)
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とても働きやすい環境の会社です。社風が良く気長にやっていきたい方なら男女関係無く働きやすいと思います。添乗もあり海外にも行ける事があり仕事はとてもやりが...続きを読む(全158文字)
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添乗が行けるため、添乗はとても楽しく良い気分転換になります。
但しメインは営業なので、ノルマは厳しく、土曜日は基本出勤
日曜日も添乗で潰れれば、3週...続きを読む(全159文字)
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労働環境。営業でしたが、帰社0時過ぎは当たり前、土日は月1回休める
かどうかでした。繁忙期である秋はもちろんですが、そのほかの時期も慢性的に
忙しい...続きを読む(全210文字)
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在職中、3支店で営業を担当しました。入社以来、会社の業績は年々下がっていくばかり。いくら個人が実績を上げても、会社が厳しいからという理由でボーナスも雀の...続きを読む(全185文字)
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法人営業を中心にツアコン業務もあり、仕事そのものは全く問題は無かったと思いますが、ネット需要がかなりを占めてきたこともあり、同業他社も含めて価格競争が激...続きを読む(全156文字)
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私がいた支店では、先輩後輩の仲がよくコミュニケーションが取れていました。また管理職の方も仕事面は見積もり、企画書の作り方、人間関係構築の仕方など厳しく注...続きを読む(全173文字)
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JAグループということで主にJA組合員を対象にした旅行の企画・営業が多い旅行会社です。組合員対象ということで他社りょりリピートが高いですが、それを継続し...続きを読む(全156文字)
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やはりお客様は値段の安さを求めており、仕入力の弱さで大手には太刀打ちできない。お客様も農協組合員頼みのところがあり、そこの組合員も最近他社に逃げ始めたり...続きを読む(全155文字)
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ワークライフバランスに関してはなにも期待しない方がいい。繁忙期は深夜2時3時までの残業は当たり前。休日も出勤。残業代はでない。上にあがっていくつもりなら...続きを読む(全150文字)
| 会社名 | 株式会社農協観光 |
|---|---|
| フリガナ | ノウキョウカンコウ |
| 設立日 | 1989年10月 |
| 資本金 | 18億円 |
| 従業員数 | 1,062人 ※2019年4月現在 |
| 売上高 | 682億円 ※平成30年度実績 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 藤本 隆明 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目3番1号 |
| 平均年齢 | 43.6歳 |
| 平均給与 | 497万2000円 |
| 電話番号 | 03-5297-0303 |
| URL | https://ntour.jp/ |
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