この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に法人相手の営業となるのでカレンダー通りに休みが取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日に動いているツアーもあり、休日で...続きを読む(全104文字)
株式会社農協観光 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社農協観光のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社農協観光で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に法人相手の営業となるのでカレンダー通りに休みが取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日に動いているツアーもあり、休日で...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
カレンダー通り土日祝休みであり、ワークライフバランスは保つことができる。添乗で土日出勤することがあっても平日に振替て休める。年休取得については...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
業界では珍しく、カレンダー通りのお休みとなっています。部署や業務内容よってですが、基本的には土日祝にちゃんとお休みできます。
【気になること・...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
今の事務所は取りやすい環境にあるが、本当に働く場所による。今は割り切って取るようにしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ前...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
仕事が出来れば、時間を好きなように使える。事業計画に基きJAのルートセールスをする。数字のあるJAの担当になれば良いが数字のないJAに当たれば...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
残業は少なかったです。ワークライフバランスは優れていると思います。
休みも取りやすい雰囲気でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
人...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
私が所属している支店は特に休みづらいというかんじはなかったです。
コロナ前は、ゴールデンウィークや年末年始などの連休は閑散期だったので、長期休...続きを読む(全551文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業をさせない傾向にあるが、そもそもの業務改善がされないので、帰宅後や休日に仕事をせざるを得ない。
顧客からの電話...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
カレンダー通り土日祝は、添乗がない限り休みなので予定が立てやすい。
有給消化も言えば希望の日時で取らことができる。
しかし、休みの前までに業務...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
コロナ流行後は担当地域や、営業担当者によっては自宅からの直行・直帰での営業も可能になり、比較的スケジュールも組みやすくワークライフバランスをと...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
旅行やこの仕事が好きな方ならいいと思います。
仕事=趣味と捉えるならとても楽しく、良い経験ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
土日祝の休み、繁忙期でなければ休みはとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業、企画、添乗、精算と、すべての業務をこなすので、繁忙...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
支店の方針によると思います。
特に営業の場合は自分の仕事さえきっちりこなせれば有休は好きなタイミングで取れると思います。
ゴールデンウイークや...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
添乗以外、土日祝が基本休みという点は良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
(コロナ前の事ですが)ワークライフバランスの...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
近年、PCでの勤怠管理が徹底され休暇や残業等も申請しやすくなった。また、20時になると自動でPCがシャットダウンされるようになり帰宅時間が早く...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
旅行が好きなら旅程管理から営業、添乗まで関われるのでやりがいはあるし、添乗員としていろんなところに行ける。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
土日祝日休みなので完全週休二日制
休日出勤した場合もきちんと振替休日が貰える
自分のスケジュール次第で好きな日に休みはとれる
夏休みや年末年...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
支店によると思いますが、閑散期であれば定時での帰社も可能だと思います。営業だと土日祝も添乗業務で出勤となることがありますが、代休が取得できます...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
仕事を家に持ち帰る必要はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
各支店で業務量が異なり、業績の悪い支店に対しては残業が多い。そして...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
福利厚生は、良かったです。
旅行割引あり、互助会もしっかりしており、他社にはない手当が沢山ありました。
何より旅行助成は、大変ありがたく、
家...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
各配属箇所にもよるが、基本営業色職の場合自分にやりたいことをやらせてもらえる環境にある。部署によるが、働き方改革の煽りをうけ全社的に残業等減ら...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
土日が基本的には休日(添乗を除く)であるという点は、旅行業界の会社の中では良い点だと思う。私は支店よりも本社の勤務が長かったが、社員同士の人間...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
仕事内容は、大変満足いくものでありました。
添乗も多く、大変やりがいも感じます。
人脈形成も沢山できるので、このようなことを、楽しみに感じる人...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
仕事で全国、場合によっては海外へ行けるところ。
旅行の企画から提携先との交渉、農協への販売、添乗と仕事内容は非常に面白い。
【気になること・改...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
添乗が休日の場合は振替休日が使えること。本や映画、家族で旅行に行った際などの補助金が出ること。その時の領収書があれば全額はないが支給される。
...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
自分で作ったツアーを企画し、添乗することでお客様からの反応をダイレクトに聞けるし、自分で精算することでどれだけ収入を得ることが出来たのか自分の...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
年功序列なので勤続年数に応じて基本給は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体ではあるが、基本給・手当は少ない。賞与は所属支...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
旅行会社の中でも農業との繋がりが強く、強みが明らかである点。
加えて、地方創生などの事業にも力を入れている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
旅行の補佐でしたが、業務内容が資料作成やアンケート集計、手配補佐、旅行の催行準備、旅行の受付など、どちらも希望の職務内容であり楽しく携わること...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
家族の転勤で仕方なく退職致しました。
仕事内容もよく、事務所の方々も温かく、アットホームな職場だったため、正直ずっとお世話になりたかったです。...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
特に多くも少なくもない時給でした。地域の一般的な平均の時給だったと思います。また、アルバイトだったため、評価などは特にありませんでした。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
旅行業以外にも新たな部署が複数ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
旅行業を行う支店の数が減少され人材不足である。新たな事業を行う部...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
旅行の営業、手配、行程表作成、添乗、精算の経験が一通りできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
1人で幅広く業務を行う分重労働を感じる...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
育休をとったり時短で勤務している女性はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短で働いてる方は仕事が片付かないまま引き継ぐため、営業...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
産休・育休はそれなりに取れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、まだまだ女性の管理職登用は少ないと言います。各支店の管...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
土日祝日休みで、長期休暇もしっかりとお休みがあります。年間休日も125日以上あるのでしっかり休める会社だなと思います。
しかし、取引先によっ...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍中にマネージャーが何名か倒れており、とくに中間管理職ポジションの過重労働は明白だったように思う。
休みは取ろう...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは自分でかなり調整できていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ年収が低いので、人並みの生活をしようとすればあ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
副業を認めているのは大切な事だと思います
他の仕事もして、飲食業に活かせることは間違えなくあるのでそれを容認できる環境はよかったと思います続きを読む(全75文字)
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【良い点】
5日間連続休暇を義務付けるリフレッシュ休暇制度は良い制度であったと思う。なお、現在は廃止されているようである。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
有給も取りやすく、連休に有給を繋げて長期連休にする社員は多かったです。その際、派遣もできるだけ有給をとるようには言われますが、強制ではありませ...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
残業はほとんどないので、プライベートの時間はしっかり取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
塾業界の宿命ではあるが、勤務時...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
プライベートはかなり優先できる。特にお子様がいらっしゃるスタッフは休みが取りやすい。ただ、土日休みは取りにくい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
フルフレックスなので、非常に働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多いため残業が非常に多い。特に繁忙期はプライベートの...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
閑散期は8月9月です。ここで長期休暇を取る人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は4月から7月です。
ゴールデンウィー...続きを読む(全85文字)
会社名 | 株式会社農協観光 |
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フリガナ | ノウキョウカンコウ |
設立日 | 1989年10月 |
資本金 | 18億円 |
従業員数 | 1,062人 ※2019年4月現在 |
売上高 | 682億円 ※平成30年度実績 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤本 隆明 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目3番1号 |
平均年齢 | 45.9歳 |
平均給与 | 404万2000円 |
電話番号 | 03-5297-0303 |
URL | https://ntour.jp/ |
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