この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
占いに関しては基盤がしっかりしていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業としては目新しいものがないので将来性はあまり期待...続きを読む(全87文字)
株式会社ザッパラス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ザッパラスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ザッパラスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
占いに関しては基盤がしっかりしていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業としては目新しいものがないので将来性はあまり期待...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
コロナ禍で人々が不安な気持ちに陥った時に占いに駆け込み需要があり、業績が伸びたと聞かされた。複雑な思いもあるが、どんな形であっても役に立ってい...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
デジタルコンテンツ企業としての先行者利益(キャッシュの豊富さ)を維持できている部分
【気になること・改善したほうがいい点】
ロジックの扱い方が...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
占いというコンテンツは非常に強力だと思います。
どんなにテクノロジーが進んでも代替えできないものがそこにはあります。
上手くやりくりすれば、素...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
コロナ禍において「占い」への依存度は高くなってきている印象があります。
創業時から「占い」を主軸としているので、既存の占い師さんとの信頼関係は...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
ガラケーが世の中の主流だった時代は公式キャリアへのエンタメ系コンテンツの提供を中心に爆発的な成長を遂げ、今でも当時は内部留保が潤沢に残っている...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
資本は非常に潤沢にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
占いという特殊な業界で、昔は一人勝ちをしているような会社だったと聞くが、スマ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
過去に携帯コンテンツ事業が調子良かったこともありその貯金(?)でお金はあります。会社が潰れるというような心配は無さ気に感じます。必然性はよく理...続きを読む(全468文字)
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【良い点】
当時は占いコンテンツに特化、ディレクターチーム及び開発チームでは女性が多く活躍しており、とても活気があった。占い関連のシステムもパッケージ化さ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
新規事業企画はだけは頻繁に出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業の計画こそ頻繁になされ、実際に動き出しますが、天からの声で方...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
占いビジネスでは、国内でもトップクラス。
占いで東証一部上場をしているのはすごいと思う。
【気になるところ・改善したほうが良い点...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
自由気ままに仕事ができる。
働いてる人はみんないい人達ばかりで、変わってる人はいるが嫌な人はほぼいないと思われる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
全体的に若い人が多く服装も自由でフラットな社風。女性が多くよくあるベンチャー特有のガツガツ感はなくオフィスは穏やかな雰囲気です。会社規模として...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
得意としているコンテンツビジネスに注力すると言ったものの業績は下がる一方。新規ビジネスも全く当たらないし、リリース...続きを読む(全176文字)
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やはりスマートフォンでの乗り遅れがあったのは強く感じていました。先にスマートフォンをすすめていた他社の力に押されていた印象です。また、キャリア公式に頼って...続きを読む(全160文字)
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ガラケー時代の成功に引きづられ、スマホへの転換があまりうまくいっていません。結果として、減収減益となり今後もまだまだ苦戦するように見えます。もちろん現場は...続きを読む(全187文字)
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ガラケー時代のモデルをずっと続けている印象です。事業自体は新しいことを始めたいと言う温度感が強く積極的に行ってはいますがそれ程ヒットコンテンツやサービスを...続きを読む(全162文字)
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占い市場自体がガラケー文化で成り立っていたということもあり、スマホになってからは、かなり厳しい印象です。月額課金のビジネスが通用しなくなったので、いわゆる...続きを読む(全165文字)
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私が在籍していた当初は業績は右肩上がりの一言。会社も一部上場を目指していて、毎週のように若いスタッフが新たに入社していた。ただそれもガラケーの月額課金コン...続きを読む(全198文字)
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ほぼ独占状態だったので正直当時はそれまで驚異に感じたことはありませんでした。どちらかというと現状維持を続けるための新規リリースが自転車操業のように繰り返さ...続きを読む(全161文字)
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会社の特徴
いい意味でも悪い意味でもベンチャー企業なので、常に新しい事業を探して作り続けるのが宿命。なので、今後現状のビジネスモデルをはるかに超える新た...続きを読む(全191文字)
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今後の新規事業の展開についてどのように感じるかですが、IT企業はほとんど同じ状況だと思いますが、新しい事業が生まれては消えての連続なので部署が変わったり、...続きを読む(全156文字)
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とにかく将来性は感じないです。占い事業に絞ってそれなりの企業規模でやっていけばいい会社かなとは思います。マネージャーより上の人達は年齢が高いため流れに遅く...続きを読む(全185文字)
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デジタルコンテンツ、女性向けコンテンツ、特に占いコンテンツに関しては、業界内ナンバーワンであり、他の同業他社の追随を許さないスキームを保有しています。
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【良い点】
入社前はスキルを磨き、社員同士が教え合う協力的な環境を期待していましたが、実際はさまざまな立場の人が個々に活躍する職場で、チームワークというよ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
入社前と後では特にギャップを感じることは無かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い女性が多いためか、一部不仲な方がいるなど、...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
未経験で採用いただいた割にはそれなりの給与をいただけていたと思います。評価制度も特に気になりませんでした。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
有休がとりにくいといったことは無かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規立ち上げの担当になると残業も多く休日も出社して...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
占いの研修会をしていたことがあったので、業務に関することを学べる機会はあると感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は若い方...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
年収はそれなりには上がっていく。ただ,自分がやりたいことと、会社のポリシーがあわないこともあり、それをのみこめるかどうか。
【気になること・改...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
自己評価→評価者との話し合いという流れでしたが、新規事業のみを扱う会社としては良い点が見いだせません。なぜなら評価軸自体が策定されておらず、評...続きを読む(全324文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職層が少なく、一般社員のマネジメントは手厚いとは言えない。相談・依頼があれば、部下からこまめにコミュニケーショ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
女性社長の上場企業とはどのようなものか興味があり入社したが、「女性社長だから●●」といった特別なことはなかった。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
大手の取引先が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替わりが激しい。
体制変更がよくあり、迷走しているように感じた。
拠点が...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
主要事業である新卒ナビサイトの調子があまりよくなく、見づらい。改修を求めてはいるもも、今後その見込みはないらしい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
親会社である株式会社KSKは、11期連続で増収、9期連続で増益を達成しており、KSKテクノサポートもその成長基盤の一翼を担っています。
また、...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
創業期に不動産業界に新たな商習慣をもたらした物件図面流通サービス通して構築された不動産会社との強固なネットワークは会社の強みとなっている。新規...続きを読む(全306文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長が昭和体質であり、全くの時代遅れ。優秀な人を採用しては、その優秀さに嫉妬をして自分の出番が無くなると辞めさせる...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
親会社からの発注に頼っている現状を改善しようという動きがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
プラント系は再稼働に向けた仕事が現在メ...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
たくさんの事業部があり、経済不況があったときのためにリスクヘッジしていると思います。リーマン・ショックのときもリストラはせず耐えました。知名度...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
顧客から選ばれ、利益を得るために競合他社と差別化できる要素です。強みは、商品やサービス、価格、販売力、生産力、企画力や開発力、人材、財務体制な...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
積極的に研修や講習を行っており、わからないことや理解が浅い部分に関してのフォローが手厚いと感じました。
また、言葉遣いや対応についてなど基本的...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
ヤマト運輸に大きく影響を受けるので良くも悪くも運命共同体。EC需要はまだ伸びると思うが、ドライバー不足などの課題もあり長い目で見た時に先行きが...続きを読む(全87文字)
会社名 | 株式会社ザッパラス |
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フリガナ | ザッパラス |
設立日 | 2000年3月 |
資本金 | 14億7634万円 |
従業員数 | 98人 |
売上高 | 43億7300万円 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 溝上雅俊 |
本社所在地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷3丁目51番7号 |
平均年齢 | 39.9歳 |
平均給与 | 540万円 |
電話番号 | 03-5656-2758 |
URL | https://www.zappallas.com/ |
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