回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
占いに興味があってアルバイトを募集していたので応募し入社した。
総合的に見るといい環境だったと感じる。研修制度やOJTも充実していて、当時の...続きを読む(全327文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ザッパラス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ザッパラスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ザッパラスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
占いに興味があってアルバイトを募集していたので応募し入社した。
総合的に見るといい環境だったと感じる。研修制度やOJTも充実していて、当時の...続きを読む(全327文字)
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【良い点】
入社前はスキルを磨き、社員同士が教え合う協力的な環境を期待していましたが、実際はさまざまな立場の人が個々に活躍する職場で、チームワークという...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
入社前と後では特にギャップを感じることは無かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い女性が多いためか、一部不仲な方がいるなど...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性社長の上場企業とはどのようなものか興味があり入社したが、「女性社長だから●●」といった特別なことはなかった。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
多くの社員が社長を恐れている点続きを読む(全46文字)
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【良い点】
入社理由:何かにつまずいた時にちょっと気持ちを後押ししてくれるツールとして占いを使用していた事があった。日常に刺激を与えられる・生活を豊かに...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
とくにないですが、おとなしい方が多いのでうるさい・粗暴な人間は苦しいと思う。もともと評判が結構業界で悪いので入って見てそこまでではなかった。...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
意見を言う場があり、チーム内も和気藹々としていて、話やすそう。
チャレンジできるチャンスが多そう。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
未経験者から採用していただき、貴重な経験をさせていただきました。
会社全体としては活気があり、堅苦しくない雰囲気だったと思います。
社内報を...続きを読む(全270文字)
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6月に大きな体制変更があり、
ピラミッド型の組織体制が撤廃されました。
いわゆるアサイン型の体制から、個々の主体性に任せた形への
シフトを目指しているの...続きを読む(全488文字)
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ギャップは特にかんじませんでした。私は企業訪問をして、会社の雰囲気をかんじることができたので、しゃないの雰囲気や働いている人たちの印象はよいかったです。...続きを読む(全150文字)
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人間関係的な部分では入社後にギャップは感じませんでした。スタッフ同士は社員・非社員関係なくフラットな環境で仲は良さそうな印象です。逆に大学サークルっぽい...続きを読む(全207文字)
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入社前はもっとフランクな会社かと思ったが、入ってみたら、差別的で驚いた。非正規社員へのパワハラ、またセクハラが酷く退職したが、それは上司の属人的な問題も...続きを読む(全491文字)
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女性向けコンテンツの運営というところで華やかさがあったような気がします。当時の面接官もとても聡明な方で話もわかりやすく企業への魅力が伝わりました。
仕...続きを読む(全161文字)
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とにかく上の人たちにとっては良い環境かもしれません。下で働く人間にとってはただただ安い給料で使いまわされているという印象。求人みても中で働く人との金額格...続きを読む(全314文字)
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すごくいい会社だった。社内の雰囲気も良く、悪い点があまり見当たらない。
給与も出した結果によっては年功序列に関係なく上がっていくし、本人のやる気次第で...続きを読む(全162文字)
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女性会員を数百万人保有する安定したコンテンツの運営に魅力を感じて入社しました。確かにほかの会社にはないスキームを持っているので、しばらくはこのまま安定し...続きを読む(全164文字)
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モバイルのITに興味があったため入社。
面接をしてくださった方はすでにみなさんいないので現在の面接内容はわかりません。
集団面接でしたが、あまり内容...続きを読む(全154文字)
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部署や上司によって、大きく左右されると思うが、
基本的には、まずまず働きやすい環境なのでは?
という印象。
ただ、幹部クラスの突然の交代劇や、
部...続きを読む(全250文字)
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【良い意味での入社後のギャップ】
論理的思考能力、経営的視点というものが意外に必要とされた。若い人が多く、エンターテイメントという分野のため、感覚的な...続きを読む(全172文字)
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入社前は女性が多くて、和気あいあい仕事をしているイメージがありました。
実際は部署にもよると思いますが男性も多く、執務スペースはとても静かで仕事には集...続きを読む(全151文字)
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社風は若い人が多く、活発な印象。
私が在籍していたのは、技術系の部署でしたが、他の部署に比べると年齢層は高めかも。
若い人が多いので、メリットとして...続きを読む(全216文字)
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入社後のギャップは全く感じられず、新人もすぐ馴染めるくらいのびのびと風通しのよい環境と思いました。というのもマネージャーのみが正社員で、他のスタッフは叩...続きを読む(全150文字)
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フランクに話せそうなイメージがありましたが、実際はあまり話しやすい雰囲気ではなかった。メールやチャットが会話の主流で、顔を合わせて話す時間が少ないです。...続きを読む(全159文字)
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モバイルの占いコンテンツで圧倒的シェアがあって、のうはうがたくさんあること。
また課金型のサービス形態をとっているため、安定した利益を得ることができる...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
若いうちから裁量権の大きい仕事を任せてもらえる。面倒見の良い社員が多い。
業務上やらなければならないことが多い点は慣れるまで大変。
【気にな...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
入社年次に関係なく、意見を言いやすく、自分のアイデアが採用されやすい環境でした。また、社内イベントも多く、和気あいあいとした社風のため、仕事...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
社長が代わったタイミングで、大きな給与や業務に関する制度変更があったため、退職を決断しました。退職に関しては、引き留めていただきましたが、決...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
むしろ男性よりも女性が働きやすいくらい性別に関係なく、実力で評価される会社。女性の管理職も多く、産休などの制度も充実していました。社内の風通...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
良くも悪くもチームメンバーのことをよく気に掛ける文化が根付いているため、一人で頭を悩ませているときも後ろからさりげなく声を掛けてくれるような...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
自分のチームには良い人が多かった。上司も心配してくれる人で、仕事についても尊敬できる人で、人間関係で不満はなかった。
【気になること・改善し...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
人間関係は良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
当時プロジェクトがなくなると人員の移動が人件費をどこにつけるかの関係なのかすぐで...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
占いの研修会をしていたことがあったので、業務に関することを学べる機会はあると感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は若い...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
有休がとりにくいといったことは無かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規立ち上げの担当になると残業も多く休日も出社し...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
占いに関しては基盤がしっかりしていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業としては目新しいものがないので将来性はあまり期...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ワークライフバランス、福利厚生が整っていると思い入社を決めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
自由度が高い分、自己管理能力が強...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ITスキルを身につけることができるかと思ったが、実際は言われたことをやるだけでキャリアアップには一切繋がらなかった。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来性に惹かれて入社したが、基盤がしっかりしておらず、新しいことに手をつけては軌道に乗らず途中でやめること...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
IT企業×会計分野で就職しようと考えていたため入社した。
現場ではお客様のために様々なサポートができ、感謝されることもある。
【気になること...続きを読む(全228文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人数が多い企業なので仕方のないことですが、やはり配属ガチャの要素はとても大きいです。これは良い意味でいえば私自身...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
入社理由としては、特別大きなイメージとの違いはなく、ある意味では想像していた通りの環境で働いていると感じています。そのため、入社後に大きなギ...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
就業先によって仕事内容や職場環境の差が大きいと感じることもあります。事前に聞いていた業務内容と実際の仕事内容に多...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
自分に害はなかったので良いですが、コールセンターで待機している人がいるのを初めてみました。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部上場...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
・コールセンター勤務経験者であれば、即採用。
・ミドル/シニア層でも就労できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・人間性に問題があ...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ドワンゴはエンジニア中心の文化が強く、バックオフィスとの間に環境や待遇の差を感じる場面がありました。私が所属して...続きを読む(全175文字)
| 会社名 | 株式会社ザッパラス |
|---|---|
| フリガナ | ザッパラス |
| 設立日 | 2000年3月 |
| 資本金 | 14億7634万円 |
| 従業員数 | 87人 |
| 売上高 | 43億1700万円 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 溝上 雅俊 |
| 本社所在地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷3丁目51番7号 |
| 平均年齢 | 40.4歳 |
| 平均給与 | 564万円 |
| 電話番号 | 03-5656-2758 |
| URL | https://www.zappallas.com/ |
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