この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
個人的な理由でステップアップ・キャリアアップしたいことがあったため退職。業務そのものが嫌だった等のネガティブな理由ではない。個人プレーに走る環境だが、社員...続きを読む(全243文字)
ヤーマン株式会社 報酬UP
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個人的な理由でステップアップ・キャリアアップしたいことがあったため退職。業務そのものが嫌だった等のネガティブな理由ではない。個人プレーに走る環境だが、社員...続きを読む(全243文字)
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中途入社は全員年俸制です。大学新卒でのベースは他社と比較しても悪くない思います。ただしその後の昇給は期待しないほうがいいのではないかと思います。営業の場合...続きを読む(全156文字)
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扱っている商品上、比較的女性の多い職場ですので、結婚あるいは出産後に仕事を継続することには理解はあると思います。部署にもよると思いますが休日もきっちりとれ...続きを読む(全166文字)
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労働基準やルールが決まっていないので、すべて社長に確認必要。
人事や総務にプロは入れず、社長の意向を社員に伝えるだけ。。
毎月方針が変わることもあるし...続きを読む(全166文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年11月13日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年9月28日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年11月19日会社名 | ヤーマン株式会社 |
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フリガナ | ヤーマン |
設立日 | 1978年5月 |
資本金 | 18億1300万円 |
従業員数 | 446人 |
売上高 | 320億2300万円 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 山崎貴三代 |
本社所在地 | 〒135-0045 東京都江東区古石場1丁目4番4号 |
平均年齢 | 35.3歳 |
平均給与 | 494万円 |
電話番号 | 03-5665-7330 |
URL | https://www.ya-man.com/ |
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