回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
9-17時が定時なので、終業後に予定を入れやすい点はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は休みがない。休日も当然のように...続きを読む(全107文字)
ヤーマン株式会社
ヤーマン株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
9-17時が定時なので、終業後に予定を入れやすい点はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は休みがない。休日も当然のように...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局上司次第で大きく左右される。
中間管理職の離職で管理職経験のない若手がスライド式に役職に就くため、評価軸が不明瞭。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
若手から挑戦機会が豊富なので、やりがいを感じられると思う。1年目での評価が高ければ2年目あたりから裁量の大きな仕事を任せられる社員も多い。
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性社長なので、女性管理職も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠出産を経て営業で活躍している女性社員はほとんどいないので、若...続きを読む(全90文字)
美容に直接関わることができるため、非常に魅力的に感じた。続きを読む(全28文字)
コロナ禍でも売り上げをアップさせたとおっしゃっていたことから将来性は高いと感じる。続きを読む(全41文字)
社長が女性で、管理職の約47%も女性であると伺った。続きを読む(全26文字)
管理職の女性比率などから女性が活躍できる環境だと感じた。続きを読む(全28文字)
最先端技術を扱っている点とアットホームな雰囲気から入社を決めたとおっしゃっていた。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
他にはないユニークな商品を扱っている。
美顔器の分野では強いシェアを持っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
矢継ぎ早に新商品を...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社長である事や女性向け商品を扱っているためか、女性社員の比率は高く、女性の役職者も多く在職している。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
嗜好品業界のため不安定。最近は広告をかけてないので落ち込みがすごい。
それなのに過去の栄光に浸り続けている続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が強い、育休後の戻りは多い
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が強いので育休産休余裕でとれる、
男性が女性に押されている場面も...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
美容手当が充実している、美容院ネイルマツバ全て使える
【気になること・改善したほうがいい点】
簡単なやり方であればもっと利用は増えると思う、...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
人がいないので色々な仕事はできる
いえばなんでも挑戦できる
【気になること・改善したほうがいい点】
聞く人がいないのでわからないままやること...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
社員はいい意味でも悪い意味でも他人に興味がない人が多く仕事はしやすい、ただ女性が多いので一定数噂好き女子がいて疑惑が事実のように出回っている...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署間で対立していることが多い、
1人が辞めたら雪崩のようにやめていく
贔屓も存在している
トップダウンが否めない続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業している人は60時間を超えるが、家が近い人がしている印象。効率よく17時に帰ってる人もいる。ワークライフバラ...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社の評価制度においては、日々の努力や成果がボーナスに大きく反映される仕組みになっています。つまり、与えられた目標をしっかりと達成し、売上や...続きを読む(全222文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他社のように長期的かつ体系的な研修プログラムはあまり整備されていません。入社後に受ける基本的なオリエンテーション...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇進に関しては基本的に成果主義が徹底されており、どれだけ会社に貢献したか、どれだけ明確な実績を残したかが最も重視されます。売上や新規案件の獲...続きを読む(全164文字)
企画から販売まで携われ、自分の裁量で発信できる自由度の高い環境でありやりがいがある。続きを読む(全42文字)
平均年収は500万円に乗らないため、平均として低い傾向にある。続きを読む(全31文字)
ヤーマンは美容手当や育休などが充実しており、働きやすく、研修も豊富な福利厚生はしっかりしている。続きを読む(全48文字)
グローバル展開・R&D強化で成長狙う反面、中国市場低迷と販路多様化が課題であると考える。続きを読む(全44文字)
| 会社名 | ヤーマン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヤーマン |
| 設立日 | 1978年5月 |
| 資本金 | 18億1300万円 |
| 従業員数 | 448人 |
| 売上高 | 250億4000万円 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 山崎 貴三代 |
| 本社所在地 | 〒135-0045 東京都江東区古石場1丁目4番4号 |
| 平均年齢 | 35.8歳 |
| 平均給与 | 470万円 |
| 電話番号 | 03-5665-7330 |
| URL | https://www.ya-man.com/ |
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