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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの会社だと思います。いまだに忘年会のシーズンでは新入社員に余興をやらせる文化があります。新入社員はそれを...続きを読む(全129文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
山洋電気株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、山洋電気株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に山洋電気株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの会社だと思います。いまだに忘年会のシーズンでは新入社員に余興をやらせる文化があります。新入社員はそれを...続きを読む(全129文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
退職検討理由は、違う商材でやっていきたいから。続きを読む(全23文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人が穏やかな人が多いのは印象通り。
【気になること・改善したほうがいい点】
信頼性や品質No.1といううたい文句が、嘘をつくわけではないが、...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
同期入社が多いので退職後も交流が続いており、仲間意識が高いため仕事上でもチームワークで取り組める点は、相乗効果に繋がって良い
【気になること...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
下積み(社内業務)の期間が2〜3ヶ月程度でおわり、入社半年で担当を持つことができる。他社だと1〜2年間はインサイドセールスを経験させることが...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
基本的にまったりと仕事ができる。また職場の雰囲気も良く、先輩社員が育ててくれる雰囲気がある。売り上げ目標を達成しなくても糾弾されることはない...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前はホワイトだと思ってましたが、最近「短納期」の製品を始めたせいで、社員が被害にあっています。ちょっと考えれ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
・残業代は全て支給される(サービス残業、持ち帰りはPCログがチェックされるので無理)
・OJT制度がしっかりしているので、新卒、キャリアとも...続きを読む(全236文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも昭和の会社。他社と比較すると驚くような非合理的な古い習慣が残っている。売上や成果、仕事による貢献とい...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
特にない。周りと比較して給料が安い割に、営業としての仕事量が広く定時内ではとても片付けられない。業界的には競合他社が強く今後伸びていくかと言...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
資格が上がれば給料が上がるので、一生懸命仕事をして、どんどん資格を上げていってください、という説明を聞きました。男女差がないようなイメージに...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
入社前とのギャップは会社の雰囲気、環境などとくにありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにありませんが、就業場所等...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
やりたいことをやらせてもらえる職場です。
職場の雰囲気はいいと思います。相談しやすい雰囲気はあります。
福利厚生も充実してると思います。格安...続きを読む(全204文字)
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入社理由: ①ブランド力 ②面接官の印象
①ファンモーターの業界ではネームバリューがあるところに魅力を感じた為。
入社後に感じたギャップは、競合他...続きを読む(全234文字)
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OB訪問をし求人情報内容を聞いていたため、入社前と実際働き始めてからのギャップは感じなかった。海外営業に配属されたが、当時は発展途上の部署であり英語の得...続きを読む(全156文字)
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07年夏に受けた面接時は残業があまり無いと聞いていましたが、
実際は夜10時頃まで無償残業をする状況が恒常化していました。
社員は想像していたより、...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
自身が希望すれば、office系の講座の受講であったり、英語や貿易に関する講座の受講に補助が出ていました。
配属された部署に関係のある講座で...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
社員は真面目な人が多い印象。管理職も人柄がいい人が多かった。あまりパワハラを行う人は営業部門ではいなかった印象。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に会社に不満があったわけではないが、営業として提案というよりは工場との調整がメイン業務になっていたため、営業と...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
部署によって差があるが、有給の取得のしやすい。パソコンから電子申請するだけなので、上司に面と向かって申請する必要がなくハードルが低い。
フレ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性にとっては働きやすい環境であると思う。特に女性は転勤が極端に少なく、重労働や重い責任のある仕事は少ない印象。
女性管理者の割合を増やす試...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
地方にしては比較的高い年収であると思う。
年功序列の社風が強いので、大きな問題がなければ10年程度で主任まで昇格できる。
【気になること・改...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
基本的には有給は取りやすいと思います。自分で業務スケジュールを管理していれば休んでも特に問題はありません。毎月給料日は定時退社推進日と定めら...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
カスタム製品が多く、お客様に合わせた提案ができます。そのためお客様と密に連絡を取り合い要求を製品に落とし込む必要があります。お客様とのやり取...続きを読む(全311文字)
提案型の営業であるため、目的や課題をじっくり聞きだすことができる。続きを読む(全33文字)
フレックス制度を取り入れていたり、独身寮もある。続きを読む(全24文字)
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【良い点】
土日祝日休みで長期休みもしっかりあり、残業がない点はいいと思うんじた。ワークライフバランスはいいです。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
幅広い製品に関わられるので、良い経験を積むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
内定後、教授の推薦状を用意させられたのが手...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ものづくりを経験したいという理由で入社したため、製造部でその業務に携われたのは良かった。実際に、手作業で行う作業ばかりなので、ものづくりに携...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
安定思考
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくスピードがなく、同じことを何度も繰り返し議論するので全く進まないが、それを何度も繰り返す続きを読む(全79文字)
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【良い点】
同期や周りとは仲良くしたほうがいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
出世していく人は同じ同期などが多い。どれだけその輪に入れるかで...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ラボットという癒しロボットが2体いてめちゃくちゃかわいいです。ドリンクも無料飲み放題は便利です。
【気になること・改善したほうがいい点】
オ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
有休は自由に使えるので、家庭の用事でも問題なく休める。事前に期間をはっきりさせておけば旅行も問題なく可能続きを読む(全58文字)
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【良い点】
部署によるとは思うがオペレーターに対して緩い印象。
部署も色々あるので合わなければ部署移動もできる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
特になし。入社当時に存命だった会長は人格者で、現場からも慕われていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。新卒だったため、比...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
下位者が引っ張っている部署もあり。ボトムアップという観点ではよい
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅層の実力が伴っていない
年齢だ...続きを読む(全92文字)
| 会社名 | 山洋電気株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サンヨウデンキ |
| 設立日 | 1936年12月 |
| 資本金 | 99億2600万円 |
| 従業員数 | 3,648人 |
| 売上高 | 978億4700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山本 茂生 |
| 本社所在地 | 〒170-0005 東京都豊島区南大塚3丁目33番1号 |
| 平均年齢 | 42.8歳 |
| 平均給与 | 631万円 |
| 電話番号 | 03-5927-1020 |
| URL | https://www.sanyodenki.co.jp/ |
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