エヌ・ティ・ティ・ロジスコの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
初年度から有給が２０日付与され、消化できなくても３日は積み立てられる点は非常によい。その他にもリロクラブでの特典や保養所なども揃っており、福利...続きを読む(全183文字)

【良い点】
年度当初にチャレンジシートを書いて目標管理していく。評価結果により賞与支給額も昇給額も異なり、意外と差がつく。評価にあたっては、なるべく公平性...続きを読む(全177文字)

【良い点】
福利厚生はエヌ・ティ・ティグループだけあって充実している。カフェテリアポイントで自分の好きなものをメニューから選べる。人間ドックや積立事業、母...続きを読む(全170文字)

【良い点】
組合が強いため有給休暇は取りやすい。ほぼすべての社員が20日近く取得している。法令遵守意識が強い。時間外労働についても、定時退社日が設定され、...続きを読む(全178文字)

【良い点】
官僚的でコンプライアンスを非常に重視するところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくスピード感がない。何をするにしても調整、調整...続きを読む(全179文字)

【良い点】
NTTという日本の大動脈に関わることができるため非常にやりがいを感じる。日本のインフラを支えている側面もあるため非常にやりがいはあります。
【...続きを読む(全199文字)

【良い点】
基本的にNTTグループに準じた厚遇。単身者でも家賃補5万円/月などはなかなか無いレベルの福利厚生と言える。カフェテリアプランや財形貯蓄など一通...続きを読む(全181文字)

【良い点】
本社勤務であれば水曜日はノー残業デーであり、月間残業上限も45時間までのためワークライフバランスはある程度保たれる。有休消化にうるさい会社ゆえ...続きを読む(全204文字)

【良い点】
年功序列と能力評価の総合評価を取っている。能力評価は営業などの職種でないと高評価を得るのは難しいが、並の評価でも年功序列で徐々にステップアップ...続きを読む(全216文字)

【良い点】
ワークライフバランスは非常に取りやすい。よっぽどのことがない限りは取りたい日に有給が取れないということはない。上司もしっかり休むため部下も休み...続きを読む(全178文字)

【良い点】
物流業界でも技術的な業務を伴う仕事を請け負っているため、専門性が高く、その点をより磨いていく姿勢ではある。
腰を据えて取り組めば、唯一無二のポ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
気さくな上司が多く、コミュニケーションがとりやすい。そのため、仕事上では円滑に物事を進めやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全195文字)

【良い点】
有給は原則完全消化をさせられるため、業務に支障がなければ拒否されることはない。
但し、業務構築時は休日出勤も含めて対応しないと間に合わず、かな...続きを読む(全181文字)

【良い点】
住宅手当や時間外手当など、各種手当については充実していると思います。
この辺りはＮＴＴグループの利点と言えます。
福利厚生はカフェテリアプラン...続きを読む(全183文字)

【良い点】
半期毎の評価により、月間の給与が0～3万円程度変動する。また、年収には時間外手当、家賃補助、その他手当が含まれている。家賃補助は持ち家となると...続きを読む(全221文字)

【良い点】
福利厚生が充実しているし、教育環境も充実している。
社内の雰囲気としては、上につく人によるとは思うが、基本的には優しい人ばかりで相談に積極...続きを読む(全167文字)

一人で担当する業務が多いので、定時で帰るには何よりも仕事をこなすスピードが重要でした。それさえできれば、プライベートの時間も比較的確保するのは容易いと思い...続きを読む(全180文字)

■労働環境
・新規案件に対して非常に冷たく、仕事自体が非常にやりにくい。
・仕事の大半が社内調整に費やされ、精神的に疲れる。
■雰囲気
・良くも悪くも...続きを読む(全151文字)

NTT本体には劣る(社宅の有無等)ものの抜群の福利厚生制度を持っていたと記憶しております。グループでの保養設備だけでなくファシリティー管理・リース管理会社...続きを読む(全170文字)

以前在籍していた男性ですが、2000年当時でセクハラ窓口が設置される等、女性特有の問題にすばやく対応する土壌がありました。また、有期プロジェクトに参画して...続きを読む(全160文字)