東急リゾートの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
いっしょに働く人は皆良い人ばかりでした。
収入などの満足度が良いことがこういったことにつながっているのではないでしょうか。
【気になること・...会員登録して続きを読む(全110文字)

【良い点】
大手ということもあってか、年々働きやすさはよくなっていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ヘッドハンティングで店長たちを...会員登録して続きを読む(全149文字)

【良い点】
とても大きな会社のため、コロナなどの危機的状況でも運営を続けられていける安心感はあったんだと思います。（自分はコロナ渦はすでに退職していましたが）会員登録して続きを読む(全79文字)

【良い点】
キャリアアップして役職がついていけばそれなりに年収はよくなっていくと思います。
退職後、同じくらいの年収から再就職できる制度もあるようです。...会員登録して続きを読む(全125文字)

【良い点】
自分の努力次第で、上に上がれる環境だと思います。会員登録して続きを読む(全30文字)

【良い点】
最初は契約社員として入社後、正社員になりました。
みなし残業が増えたくらいの違いだったような気がします。会員登録して続きを読む(全58文字)

【良い点】
自分次第でできること、任せられることが増えていくとおもいます。

事業所の従業員数が多いので、しっかりした人もいれば雑な人もいる感じです。
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【良い点】
ニッチな業界のトップであり、東急グループということから信頼は得やすい。
定期的にリゾートマンションやホテルが開発されるのでこれからも事業とし...会員登録して続きを読む(全201文字)

【良い点】
若手はなんとか助け合っている。ジェネレーションの壁は越えられないものの、20代後半になってくると数字も本格的についてきて、励ましあっている風...会員登録して続きを読む(全253文字)

【良い点】
福利厚生で会社で取り扱っているホテルが格安で宿泊できる。
また東急グループのホテルも福利厚生で補助がある。さすが等級というだけあってそういっ...会員登録して続きを読む(全194文字)

【良い点】
男性女性関係なく平等に評価されている印象です。ただ、業界としてだいたい年中激務であるため、女性が現場で長期的に働くのは体力面や育児との両立を...会員登録して続きを読む(全176文字)

【良い点】
女性が働きやすい様に、福利厚生やシフトの調整、お子さんがいる人への配慮はなされている。長く務めることが出来ると個人的には思っている。会員登録して続きを読む(全72文字)

【良い点】
扶養内で働くことのできる短時間パートの方が勤続年数長くおられるので、それを鑑みると働くことだけについては良い内容のようです。
【気になること...会員登録して続きを読む(全111文字)

【良い点】
育休・産休制度が整備されており、復帰後も活躍できる環境です。男女ともに使用実績が多数あり、遠慮せず使える制度になっていると思います。会員登録して続きを読む(全72文字)

【良い点】
女性社員は数が少ないが、ランキング1位等上位者も普通にいた。
男女関係ない実力主義なため稼ぎたいのであれば良い。
【気になること・改善したほ...会員登録して続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
産前産後休暇と育児休暇合わせて1年半ほどお休みをいただき、復帰しました。復帰した事業所は今までと違う場所でありま...会員登録して続きを読む(全267文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一部社員の発言ですが、産休・育休明けの女性社員に対してセクハラ発言もあり、最悪です。
入社後2年以内に産休・育休...会員登録して続きを読む(全104文字)

【良い点】
部署内には多くの女性社員がおり、年齢層も幅広いので、ライフステージにあわせて働き方ができると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
育休や産休は取りやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
ひとり暮らしの女性を終バスがない時間まで働かせるのはよろしくないのでは...会員登録して続きを読む(全102文字)

【良い点】
女性管理職も沢山います。やる気があれば管理職も目指せます。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てしやすいかというと、そうでもないか...会員登録して続きを読む(全121文字)