投稿日： 2024年03月06日
【22卒】タマホーム株式会社の学生からの評判・口コミ <No.663>
タマホーム株式会社のインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
公開日：2022年7月6日
回答者属性
- 回答者
-
- 学生 2022卒
- 大学
-
- 東洋大学
- 社員と話す機会
-
- 直接話す機会はなかった
- 理解度
-
- やや高い
- 選考ステータス
-
- 選考不参加
- 参加イベント
-
- インターン
- 説明会
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
4.0
- 成長・将来性
-
4.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
2.0
- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.0
やりがい
回答なし
年収・評価制度
【本・サイトで調べた】新卒の給料は周囲の会社と同様のものだと思う。給料に関しては、入社後のギャップがなく、前もって教えられた通りである。大体21万前後であり、年齢と共に増加していく。しかし、全国勤務と勤務地限定の職種があり、勤務地限定だと少し給料が低くなる。評価制度に関しては、上司や部署により違いがあるようだから、成果が評価につながるようで、特別不満があるような声を多く見つけるようなことはなかった。
キャリアアップ
回答なし
福利厚生・環境
【本・サイトで調べた】福利厚生は良いと話を聞いた。家賃援助や家族手当といった手当も充実しており、十分な福利厚生である。資格取得の為の支援があるので、スキルアップもできる。調べたところ、休みに関する福利厚生が他社と比べて充実している。リフレッシュ休暇やアニバーサリー休暇、出産時の特別な休暇の制度もあり、非常に魅力的だった。また、社有車を使えることもできるようなので、移動もしやすいと思う。
成長・将来性
回答なし
社員・経営陣
回答なし
ワークライフバランス
【本・サイトで調べた】他の企業に比べ、年間休暇が少なかったように感じた。110日程度だったと思う。しかし、福利厚生に含まれているさまざまな休暇制度により、ワークライフバランスが保たれているようだ。実際には、特別休みが少ないわけではなく、平均的だと思う。また、残業に関してもゼロというわけではない。しかし、残業代はしっかりと支給される為、不満のような声を多くは見かけなかった。可もなく不可もないワークライフバランスだと思う。
女性の働きやすさ
回答なし
入社後のギャップ
回答なし
企業文化
回答なし
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|---|---|
| - | 【選考不参加】 22卒 タマホーム株式会社の口コミ（2022/7/6投稿） |
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タマホーム株式会社の学生からの評判・口コミ
メーカー(建設・設備)の 学生からの評判・口コミ
投稿日： 2024年03月06日
投稿日： 2024年03月06日
投稿日： 2024年03月06日
メーカーの中ではかなり高水準だと思います。新卒で院生であれば、２７万ほどもらえるそうです。評価制度についてても、本人の貢献を加味されて適切な評価がされています。続きを読む(全80文字)
投稿日： 2024年03月06日
様々な規模の社会貢献ができるのでやりがいはあると思う。エレクトロニクスやメディカルなどの人々に身近なものから、住宅インフラ、街づくりまで一社で技術を持って...続きを読む(全123文字)
投稿日： 2024年03月05日
投稿日： 2024年03月05日
投稿日： 2024年03月05日
投稿日： 2024年03月05日
投稿日： 2024年03月05日
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タマホームの 会社情報
| 会社名 | タマホーム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タマホーム |
| 設立日 | 1998年6月 |
| 資本金 | 43億1014万円 |
| 従業員数 | 3,257人 |
| 売上高 | 2560億6500万円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 玉木伸弥 |
| 本社所在地 | 〒108-0074 東京都港区高輪3丁目22番9号 |
| 平均年齢 | 41.1歳 |
| 平均給与 | 777万円 |
| 電話番号 | 03-6408-1200 |
| URL | https://www.tamahome.jp/ |
NOKIZAL ID: 1130957
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