この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される支店により大きく異なる。会社全体での行事もたまに開催され、自由参加を謳っているが実質的には強制参加だった。続きを読む(全78文字)
タマホーム株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、タマホーム株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にタマホーム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属される支店により大きく異なる。会社全体での行事もたまに開催され、自由参加を謳っているが実質的には強制参加だった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
若手でも店長や支店長の役職に就くチャンスがある。
上司も部下の働きぶりをよく見ておりしっかり評価してくれる続きを読む(全59文字)
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【良い点】
社内の社員同士の仲は良く、コミュニケーションがとりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は所属長以外あまり関わりはありま...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
毎年、新卒新入社員を多く採用するため、同期の友人コミュニティーを作りやすく、部署対抗の社内運動会なども開催される。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
当時の上司は非常に良かったです。感情論ではなく理論的にいろいろアドバイスをしてくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属ガチャ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業マンとして優秀な結果を出している人はいたが、人格者はほとんどいなかった。チームワークや組織...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
管理職以外の社員は良い人ばかりです。管理職にさえならなければ嫌われる事もないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるとほぼ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ、モラハラがとにかく多いです。
病んで辞めていった人たちもたくさんいました。
店長...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
人によると思いますが、支店長はとても良い方でした。自分も若く未熟だったこともあり、迷惑をかけることもありました。しかし、適切に指導・フォローし...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
思います。営業職が大半の会社であるため、人間力の高い人が多いと感じます。もちろんある程度売上を上げなければいけないというプレッシャーはあるもの...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
上司の運です。いい人もいればよくない人もいます。割と個人の意見を尊重してくれるのでよくないと思えば異動等の改善もしてくれます。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
営業職であれば昇進せずとも成果次第で高い水準の給与が得られる為、そこは良い点のように思います。
逆に契約が取れないとかなり厳しい給与明細になり...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
私が在籍していた店舗の上司はかなり多くの契約を上げる方で、その方の近くで働くことで、非常に多くのことを学べた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
暴言が飛び交うのは当たり前のことです
社長が陰謀論を信じていたので、陰謀論に関するメールが全社員に送信されることがあった続きを読む(全80文字)
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【良い点】
新卒社員と中途社員が分け隔てなく、仲良く仕事をしている。
新卒は比較的出世しやすい。
逆に中途は完全実力主義の為、成果を出せなかった中途社員は...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
店舗によるが、コミュニケーションや交流の場は多かった
実力や成績によっては、若くてもすぐに管理職になれる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によるが古い昭和のような考え方の人がいたり、体育界系のような人もいる。上の方が今その方達な...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
何かとお金が配られる。他にも、クリスマスの時はクリスマスケーキだったり、期の変わり目にはお米が送られてくる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係は支店により大きく異なります。
配属後1日目に歓迎会を開いていただける支店もあれば...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
同年代、歳の近い先輩社員は仲が良く、分からないことがあっても聞きやすく、話しやすい。飲み会やフットサルなどイベントもあった。
【気になること・...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
同期は200人ほどいたのでとても仲良く、また配属後も歳の近い先輩社員は面倒見が良い方が多く、親身に教えてくれる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
希望の業務などはよく聞いてくれますし、配属先もほぼ希望通りになると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術系の管理職の方は昔で...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性が役職をいただけるまで年数がいる。勤続が長くなるといただけるが、長い方が先にずっといればその方が辞めるまでは役...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては完全に昔の不動産屋さんの雰囲気が残ってる。支店長の怒号が止まない店舗もあるよ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
月間の休日数が決められていて、休みは必ずとるよう徹底されているので、公休に休みをとる事に問題はない。
有給休暇も必ず年間5日は取らなければいけ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
確定拠出年金、財形貯蓄、持株会、通勤手当などあり。アニバーサリー休暇など休暇制度は比較的揃っている。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
有給は、消化率を上げる為なのか比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤をしているひとも少なくない。リモートは基本不可。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
コロナ禍でも業績は右肩上がりを維持していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスの改善。企業イメージの改善。管理職の...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
定期的に研修は行われている。資格取得手当も用意されている。営業であれば成果を出せばきちんとお給料で還元される。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
営業であれば売れる人はインセンティブで稼げる。年齢や社歴に関係なく数字を取って結果を出せば評価されるため、実力主義。社長賞等表彰もある。
【気...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
首都圏だと地域手当がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される支店によって労働環境、人間関係は大きく異なる。いわゆる配属ガチャ。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
支店によりますが、有給や休みはどんどん取りなと言われました。残業もなるべくせず帰るように言われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
営業の年収はとてもいいと思います。支店によりますが、ボーナスがとても良くて夏のボーナスでは6ヶ月分で冬のボーナスは2~3ヶ月くらいだと思います...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
不動産周りや土地案内など様々なことを行います。職人さんたちとも関わることが出来るので幅広く親交を深めることが出来ます。仕事の面白みや成長は十二...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
大人というか、落ち着いた社員が多い印象。相談には気軽に乗ってくれるし、年齢や役職関係なくフランクに接してもらえる。逆に自分が敬語を使っていたら...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
人柄はいい
暖かい雰囲気ですし、飲み会などは楽しい
【気になること・改善したほうがいい点】
まず率先して帰りましょう
パワハラ気質、部下の手柄...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
部署によると思うが、管理職は基本的に柔らかい印象。その為、相談事等は気軽にできる為、そのあたりは良いと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
やる気があれば若くして仕事を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な評価基準がなく、昇進も社長や役員の
独断できまること続きを読む(全78文字)
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【良い点】
黙々と自分の作業だけやる人には良いかもしれないが、
業務が標準化されないため上司の評価が曖昧になったりと一長一短。
他の書き込みにもあったが、...続きを読む(全437文字)
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【良い点】
みなさんフレンドリーでどんな話でも気さくに出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場仕事がメインの会社のため、下世話な話がしょっち...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
とにかく営業職であることから、体育会系の社風であるという部分が強く出ています。
飛び込みの営業なども多くあることから、自ら多くの取引先との契約...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ある程度仕事を覚えれば1人でできる分現場運営にストレスはありません
ただ1人ということでとにかく忙しく思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
近しい感性を持った社員が集まっており、暮らしにまつわる話題など共通点を見つけやすい。素直でいい人が多くおり、一緒に仕事を進めていく上でのやりに...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
楽な現場の場合は残業もなく、良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
多忙な現場の場合、休みがない、残業多い。
嘘の勤務時間で勤務表...続きを読む(全88文字)
会社名 | タマホーム株式会社 |
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フリガナ | タマホーム |
設立日 | 1998年6月 |
資本金 | 43億1014万円 |
従業員数 | 3,420人 |
売上高 | 2477億3300万円 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 玉木伸弥 |
本社所在地 | 〒108-0074 東京都港区高輪3丁目22番9号 |
平均年齢 | 41.1歳 |
平均給与 | 841万円 |
電話番号 | 03-6408-1200 |
URL | https://www.tamahome.jp/ |
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