この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に無い。やめると言ってもしつこく引き留めがあった。またその後嫌味がすごかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントが日常的...続きを読む(全96文字)
株式会社高島屋ファシリティーズ 報酬UP
社員・元社員による株式会社高島屋ファシリティーズの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社高島屋ファシリティーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に無い。やめると言ってもしつこく引き留めがあった。またその後嫌味がすごかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントが日常的...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
収入面で生活が厳しくなり退職しました。好きな仕事ではあったけどコロナ禍では割と弱い業種。安定を求めるなら難しいかも。
退職時には上司は最後まで...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
若いうちからいろいろ任されやりがいがある
しっかりとした福利厚生があり、休日の取り方もワークライフバランスを考えて取ることができる
取りやすさ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
年配者が多く働きやすかったです。
なので、無理せず自分のテンポで仕事ができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事する人、上手...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はそれなりにいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係は一般的にある、新卒プロパーだと、長期勤められますが、中...続きを読む(全207文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
もともとがお歳暮やお中元時期の期間従業員での労働契約でしたから、退職の理由は特にありません。働きがいがある仕事で、正社員を目指して一生懸命に頑張る方が多か...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
パソコンのシステム的にも残業ができなくなっている。残業が20時間でも指導される為基本的に残業はできない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手グループだけあって福利厚生は充実してる。社員食堂がどこの部署でもある。高島屋の割引券が貰えるが賃金が安いのでほぼ利用する事はない。
【気に...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
昇進は試験を受ける必要がある。
課長でほぼ頭打ち感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当はすごく低い。高難易度の資格でも3...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
親会社からの収益のみなので成長も何も無い。
収益が安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ決められている事を繰り返す毎日で...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
親会社からの出向者である。
経営陣も単年で変わるので、一過性がなく不透明。誰も経営陣を尊敬していない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
商業施設で働けること
【気になること・改善したほうがいい点】
商業施設以外にもいくつか物件がある為、配属によってはビルメンテナンスの作業をする続きを読む(全77文字)
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【良い点】
年一回資格取得を推奨しているが資格を取れても取れなくても特に何もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修とかは無い。資格の受験料も...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
業務内容を分かって入社しているからそこまで気にはならなかったですが、
どうしても繁忙期は長時間になる・・
準備と片付け、翌日の手配を人員が減っ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
販売員として業務を行っていました。お客様との対面販売でお買い物を満足してもらえた時はやりがいを感じます。
寄り添った結果また自分に声を掛けても...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
シフトせいなので土日等の一般的な休日だと混んでて足が遠退いてしまう場所に平日に行くことができます。
基本的に土日祝日の希望は通りにくいですが、...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
基本的に人はいい人が多い。
人間関係の不満はなかったが、体育会系のノリの方が多いため、慣れるまでに時間がかかった。
最初は嫌だったが、最後はみ...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
職歴もないが手早く稼ぎたい方にはおすすめできます。日払い制度もあるため給与日を待たずに現金を手に入れられる。ずっと立っていることが苦痛に感じる...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
マネージャー層は人格者が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が整っていない(本配属前の育成部が酷い)。大量採用、大量退社に...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
退職が決まれば、退職手続き等スピーディに対応してくれて有休も全て消化してから退職できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件が中...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
3か月毎の更新制の為に退職はしやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度軌道にさえ乗ってしまえばルーチンワークで、仕事を通...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司のパワハラや、会社の方針や動き方に耐えれれなくなったことが原因。教育も対してないのにも関わらず、自分から行動し...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一緒に働いていた方々はとても良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局運でしか社員になれないところです。また、在宅勤務...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得に積極的であること。まあ資格がないとできない仕事も多々あるので当然といえばそれまでだが。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
ほぼ全くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンターなのに機材がいい加減。それのせいで客との会話はほとんど聞き取れない...続きを読む(全211文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善されていることを願うが、今では考えられないような罵倒、罵声が当たり前だった。
人格否定...続きを読む(全107文字)
会社名 | 株式会社高島屋ファシリティーズ |
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フリガナ | タカシマヤファシリティーズ |
設立日 | 1996年1月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 241人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 飯塚武志 |
本社所在地 | 〒158-0094 東京都世田谷区玉川3丁目17番1号 |
電話番号 | 03-6759-2020 |
URL | http://www.takashimaya-facilities.jp/ |
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