回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価は上がりやすいと思います。基本は年功序列で上がっていきます。評価が上がれば年収も上がります。営業職であれば手当も多くなります。
【気にな...続きを読む(全100文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
アクリーティブ株式会社
アクリーティブ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アクリーティブ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にアクリーティブ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
評価は上がりやすいと思います。基本は年功序列で上がっていきます。評価が上がれば年収も上がります。営業職であれば手当も多くなります。
【気にな...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上に気に入られれば、評価されると思う。上との相性の良い悪いによる。
どの点が評価されたのかわかりにくい。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進を望んでいる人は少ないし、評価されたいと思っている人も少ない。やる気があるのは一部のパ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり低い。金融であるにも関わらず金融水準には届かずかなりひくい。
しかも、制度も曖昧。フィ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
毎年2回評価面談があり、そこで評価が決定し給料レンジが決定する。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準がよくわからない。評価面...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
基本的に年功序列であり、勤続年数によって昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースアップの実施は無く、評価で昇給を狙うしかな...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
改善しようという姿勢は感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に年功序列。いくら貢献しても、月給ではなく、賞与に気持ち程度プラ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
良くも悪くも変わらないです。頑張っても頑張らなくても一緒。部署によって昇給に差があるのが納得出来ません。バックオフィス系には難しい評価体制だ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
評価制度はどのようなものかわかりませんが、直属の上司が評価してくれると時給もあがっていきました。アルバイトはきちんとした評価制度はたぶんない...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
残業代は全て出ました、依然と比べればもらえるようになったと思います。
社員が若いので皆さん仕事とライフバランスを重視しているので
早く帰る雰...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
賞与がきっちり年2回付与される点。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給もごくわずか、賞与の上げ幅もごくわずかなので何をどう頑張れば...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
残業時間が少なかったので、ワークライフバランスをを取りたい人には働きやすい。
人間関係も悪くなく、風通しの良い雰囲気ではあるが、それが原因で...続きを読む(全191文字)
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上場企業の割にはどベンチャーで整っていなかった。終電は当たり前。当然残業代も出ない。最近はそんなことはないようですが。。ただ、激しい会社なりの連帯感みた...続きを読む(全155文字)
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事務職にしては年収は割といいほうだと思います。
昇給は年1回の評価できまりますが、業績がふるわない年でなければ
恐らくいくらかはアップします。
あ...続きを読む(全171文字)
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半年に一度、人事考課有。
自己評価の後、個人面談を行い評価される。
個人的には社員・アルバイトどちらも、
仕事内容の割りに給与が低いように感じられる...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
確定拠出年金があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はあるが、入社数年ですぐ該当しなくなります。副業も現在は認められて...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
社員、管理職は感じが良い方が多いです。相談事にも親身になってくれます。社内のコミュニケーションを増やそうとする働きも多くあります。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
資格取得者支援制度があります。受験料と、合格祝い金がもらえます。グループ会社と合同の研修も多くあります。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
産休、育休が取得しやすいです。家庭の事情で在宅勤務を増やすことも可能です。女性の管理職も増えていますが、まだ少ないと思います。生理休暇もあり...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
時間休が取れるところです。有給休暇は取りやすく、前日の申請でも問題ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークは月4...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務について理解していない人が多いため、中途で入った場合、周りが理解していないと教えてもらえない。面白みを感じる...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
女性にとっても働きやすい職場だと思った。
産休、育休後も復帰して働いている方がいるので、理解あると職場だと思う。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは取りやすい。
有給休暇の取りやすさは部署によると思う。1時間単位での時間休取得も可能。自分の部署は比較的休みを取りやす...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
社内制度は少しずつ増えている。
社員の声で増えているものもあるので、今後も増える可能性がある。
家賃補助は条件に該当すれば申請可能。
確定拠...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
リスキリング制度、資格取得手当がある。
希望すれば講座なども受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩からの教育は教える人次...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
特定の方に気に入って頂ければ、ある程度評価はされる。昇給は年1回。
【気になること・改善したほうがいい点】
職員を大切にする事から始めた方が...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
営業成績に応じてインセンティブがもらえる。新規開拓を最初に頑張ればその後はインバウンド案件を裁く様になるため比較的営業は楽になる続きを読む(全70文字)
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【良い点】
必ず昇給する。社長の気分次第で10万以上の昇給もあるのでそこは旨みがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧。社長の気分次第続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これだけ圧力がかかってるならもう少し給料が上がってもいいと思う。
ボーナスをいただくとき、上司から文句を言われた...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
基本的には年功序列ですが、年度の業績評価によって給料が変わってきます。安定していながら、個人業績が良ければ給料が高くなる点は良いです。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
世界最大級の運用会社とはいえ、同業他社と比べて低いのは明らかだ。アセットマネジメント業界でも、低いイメージがあり...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
評価基準や昇給、昇格に関する制度が明確で納得感のあるものでした。評価に応じて賃金テーブルに定められた額で年一度の昇給はあります。大きく昇給す...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
年功序列で毎年昇給があり、年収はそこそこ高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、評価の有無に関わらず次長クラスまでは...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助は都内に関しては赤坂駅から3駅以内、上限3万円までしか出ません。この点は事前情報と違い、かなり戸惑いました続きを読む(全77文字)
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【良い点】
昇給は年に一度あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブがあり、予算達成の他に年毎の目標が達成されれば、支給される。...続きを読む(全196文字)
| 会社名 | アクリーティブ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アクリーティブ |
| 設立日 | 1999年5月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 116人 |
| 売上高 | 30億225万3000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 菅原猛 |
| 本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町5丁目1番地1 |
| 平均年齢 | 36.1歳 |
| 平均給与 | 450万円 |
| 電話番号 | 03-3552-8701 |
| URL | http://www.fidec.co.jp/ |
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