この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
改善しようという姿勢は感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に年功序列。いくら貢献しても、月給ではなく、賞与に気持ち程度プラス...続きを読む(全83文字)
アクリーティブ株式会社 報酬UP
アクリーティブ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アクリーティブ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にアクリーティブ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
改善しようという姿勢は感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に年功序列。いくら貢献しても、月給ではなく、賞与に気持ち程度プラス...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
良くも悪くも変わらないです。頑張っても頑張らなくても一緒。部署によって昇給に差があるのが納得出来ません。バックオフィス系には難しい評価体制だと...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
評価制度はどのようなものかわかりませんが、直属の上司が評価してくれると時給もあがっていきました。アルバイトはきちんとした評価制度はたぶんないと...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
残業代は全て出ました、依然と比べればもらえるようになったと思います。
社員が若いので皆さん仕事とライフバランスを重視しているので
早く帰る雰囲...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
賞与がきっちり年2回付与される点。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給もごくわずか、賞与の上げ幅もごくわずかなので何をどう頑張ればよ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
残業時間が少なかったので、ワークライフバランスをを取りたい人には働きやすい。
人間関係も悪くなく、風通しの良い雰囲気ではあるが、それが原因で逆...続きを読む(全191文字)
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上場企業の割にはどベンチャーで整っていなかった。終電は当たり前。当然残業代も出ない。最近はそんなことはないようですが。。ただ、激しい会社なりの連帯感みたい...続きを読む(全155文字)
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事務職にしては年収は割といいほうだと思います。
昇給は年1回の評価できまりますが、業績がふるわない年でなければ
恐らくいくらかはアップします。
ある...続きを読む(全171文字)
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半年に一度、人事考課有。
自己評価の後、個人面談を行い評価される。
個人的には社員・アルバイトどちらも、
仕事内容の割りに給与が低いように感じられる。...続きを読む(全154文字)
医療分野に事業を拡大し、需要があるそうなので将来性はあるのではないかと思う。続きを読む(全38文字)
仕事のオンオフのメリハリがしっかりしており、残業が少なく、プライベートの時間を確保しやすいと聞いた。続きを読む(全50文字)
キャリパスの希望が通りやすく、挑戦を後押ししてくれると聞いた。続きを読む(全31文字)
社員の声が通りやすく、実際に社員が提案した制度が実施されていると聞いた。続きを読む(全36文字)
産休を経て職場に戻る方が多く、職場も女性の割合が多いそうなので働きやすいのではないかと思う。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
声をあげれば、叶うことが多い。休暇は手厚い、個人の事情での働き方の柔軟性もある。プライベート重視でゆるーく働きたい人には合っていると思う。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
働いている人については魅力的な人ばかりである。働き方についても割と柔軟に対応してはくれる点は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
教育に関しては割と手厚い。意欲のある人は活用できるものがたくさんある。スキルアップについても、意欲のある人はどんどんスキルアップできる環境では...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
部署によっては残業がほぼゼロのため、プライベートの時間が取りやすい。また、休暇も充実しており、取得しやすい環境。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
良くも悪くも自分の業務評価と給与は連動しない
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度の変更により若手に手厚く役職につかない中堅以上は...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
等級が上がれば昇給する。
また等級が上がらなくても、少ないが毎年昇給する。何年かに一度等級が上がるので、その時はそこそこあがる。
賞与は成績が...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
年収、賞与も満足いく金額でした。新卒で入りましたが周りのどの業種よりも金額が下回ることがほとんどありませんでした。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると、それなりの給与ベースになるようですが、若手職員の給与は高くなく、それを理由に転職していく若手職員が...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
360度評価が取り入れられており、納得感のある評価がなされることが多いのが良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の...続きを読む(全227文字)
2年目で1000万を超え、20代で2000万円に乗るため給与は非常にいい。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
若年層に対して手厚い補助があり、給与もよかった。家賃補助は非常に手厚く、若手の頃であればお金に困ることはなかった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全127文字)
30歳で900万円程度のこと、若手のうちの給与の上がり幅が小さい。続きを読む(全33文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上期・下期で自分で目標を立て、企業から評価をいただき、それが評価に反省される。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり反映はされない。...続きを読む(全113文字)
ゴールドマンサックスの年収は高い。アナリスト(Analyst)入社1〜3年目のエントリーレベル職では、年収(ベースサラリー): 約1000万〜1500万円...続きを読む(全110文字)
会社名 | アクリーティブ株式会社 |
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フリガナ | アクリーティブ |
設立日 | 1999年5月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 116人 |
売上高 | 30億225万3000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 菅原猛 |
本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町5丁目1番地1 |
平均年齢 | 36.1歳 |
平均給与 | 450万円 |
電話番号 | 03-3552-8701 |
URL | http://www.fidec.co.jp/ |
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