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ナガセヴィータ株式会社(旧:株式会社林原)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ナガセヴィータの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全13件)

ナガセヴィータ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ナガセヴィータ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にナガセヴィータ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ナガセヴィータの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ナガセヴィータの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

技術系(医薬、化学、素材、食品)

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

ナガセヴィータの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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3.6
年収・評価
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福利厚生
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退職理由
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2.1

ナガセヴィータの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ナガセヴィータの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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13件中13件表示

ナガセヴィータ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年4月25日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が少ないく、プライベートの時間を持てたので仕事以外の時間を充実させる事ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上司によ...続きを読む(全96文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ナガセヴィータ株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2024年6月20日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    若いうちから多くの給料がもらえるため、満足度が高い続きを読む(全25文字)

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      想像とのギャップ
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    ナガセヴィータ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本給は地方の他の食品メーカーよりも高いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価で差がつかない。ここ最近評価制度が変わり、...続きを読む(全112文字)

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    ナガセヴィータ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年9月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 基礎・応用研究(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は基本的に職掌によってのみ決まる。入社後3年間は自動昇給で、その後はその人次第。といっても変わるのは1年程度。特に差はつかず昇給する。評...続きを読む(全196文字)

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    ナガセヴィータ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与はざっと30くらい。少なくても25くらいです。ぐっと下がらないので安心でしょう。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇進は年齢ごと...続きを読む(全177文字)

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    ナガセヴィータ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収の面では、年長者と若年層の差が大きいイメージ。よく言えば夢が持てた。
    また、ボーナスの平均支給月数は夏2.9ヶ月、冬3.1ヶ月と岡山県内...続きを読む(全264文字)

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    ナガセヴィータ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年10月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人事制度が年々改善されており、評価制度が非常にわかりやすいです。自分の注力すべきベクトルを明確にしてくれるため、きちんと取り組めば、その分だ...続きを読む(全185文字)

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    ナガセヴィータ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年2月9日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 19年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    日本を代表する三菱や三井などの財閥系である大企業と比べると、さすがに平均収入は高いといえないが、かといってその他の中小企業と比べ、平均収入と...続きを読む(全165文字)

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    ナガセヴィータ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 基礎・応用研究(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地方の食品企業にしては待遇が良いです。新卒から30台前半までは自動的に昇給し、昇給額も多めだと考えられます。若手が少ない会社のため、倒産後に...続きを読む(全203文字)

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    ナガセヴィータ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    私は工場の現場で勤務してますが、現場は物を作って当たり前、と頑張りに関係なく、ほぼ皆同じ評価です。形だけの人事考...続きを読む(全121文字)

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    ナガセヴィータ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 海外営業 社員クラス 正社員

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    考課評価とは名ばかりの、自己採点フォームと面接が年に1~2回あります。これで公平な評価(給料UP)を受けることはマズありません。また週報などの提出も日頃...続きを読む(全219文字)

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    ナガセヴィータ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2013年3月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 26年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    当時はおおらかな社風でした。今は、一昨年前の倒産劇の結果、長瀬産業の子会社となっており、シビアな環境に変化しつつあるようです。専門職や総合職などの選択性...続きを読む(全186文字)

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    ナガセヴィータ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年12月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 21年前 研究・開発(医薬) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給与は少ないが、ボーナスが多かった。
    昇格試験は、どれだけ成果を残しても、コネがなかったり、イエスマンでなければ
    絶対に通らなかった。何年間も同じ等...続きを読む(全182文字)

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    13件中13件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ナガセヴィータの 他のカテゴリの口コミ

    ナガセヴィータ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 研究開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育休や産休が取得しやすい環境だと感じました.また,小さなお子さんがいらっしゃる方は,急なお迎えにも行けているように思います.女性特有の体調不...続きを読む(全209文字)

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    ナガセヴィータ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 研究開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人によりますが,プライベートと仕事はキッチリ分けて,どちらもバランスよく時間がとれているのではないでしょうか.祝日は休日ではありませんが,そ...続きを読む(全301文字)

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    ナガセヴィータ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年6月16日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    素材を通じて人と社会を支える事業を行っている。続きを読む(全23文字)

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    ナガセヴィータ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年6月16日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    人と生命に寄り添い、サステナビリティを重視している。続きを読む(全26文字)

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    ナガセヴィータ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年6月16日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    フレックス、時短勤務、テレワーク制度がある。続きを読む(全22文字)

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    ナガセヴィータ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年6月16日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    自律的なキャリア形成を支援する面酸やFA制度、社内公募がある。続きを読む(全31文字)

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    ナガセヴィータ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年6月16日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    変化を受け入れて力に変える、想像を大切にしている。続きを読む(全25文字)

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    ナガセヴィータ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時は、町工場感が強く一体感があり近所付き合いのような感じで職人が働いている感じが強く感じました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全87文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ナガセヴィータ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他 正社員

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    【良い点】
    工場でも人数が多い為、色々な人とのコミュニケーションがとれる。
    また、自分のペースで働く事が出来る。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全98文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ナガセヴィータ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他 正社員

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    【良い点】
    有休を消化して退職できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司の好き嫌いで仕事があまり無くさらに、不本意な移動と体調を崩してしまい...続きを読む(全86文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    メーカー・製造業(食品・飲料)の年収、評価制度の口コミ

    ヤマザキビスケット株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 物流、購買、資材調達 その他 正社員

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    【良い点】
    年功序列。組合があるため良くも悪くも安定支給
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どんなに業績が良い、逆に悪い時でも夏、冬それぞれ2ヶ月...続きを読む(全102文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ヤクルト本社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若手の頃は、ほぼよーいどんで昇格昇進。よっぽどなことしなければ昇給。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇格試験がある。勉強必須なので...続きを読む(全93文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    東京フード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 17年前 その他職種 非正社員 正社員

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    【良い点】
    食品の生産管理の工場勤務で、夜勤や残業が多く給与は同年代ではよい方だった。賞与もよかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給は無...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ユーシーシー上島珈琲株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒〜入社4年目くらいまでは他社と同等の収入だと感じる。また、若いうちは住宅手当が手厚いため、家賃補助を加味すると比較的待遇は良いと感じる。...続きを読む(全186文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ブルボンの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価項目と評価点が明確になり不透明な評価体制が一新された。評価者からのコメントや評価点もみられるため、モチベーションにつながるうえに点数への...続きを読む(全159文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日清食品ホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    大変満足しており、賞与は手厚い

    自身の労働対価以上の額を貰っていた自覚がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく残業が多い部...続きを読む(全123文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    丸亀製麺株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    アルバイトでもクーポンや出勤日のまかないが90円ぐらいで食べることができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人が足りないと聞いてまし...続きを読む(全101文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社不二家の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ボーナスは高い方か普通だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    1年目3年目のボーナス、お給与があまり変わっていなく、やりがいがない。続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    山崎製パン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 商品企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業であれば、年収は見合っていると思います。最初は給料は低いですが、長く勤めるほど給料の上がり幅も大きくなります。大手のため安定した給料がも...続きを読む(全157文字)

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    ヒガシマル醬油株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2004年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 男性 22年前 基礎・応用研究(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司が公平公正に評価してくれていたようには思うが、大した昇給ではなかった。十年二十年と務めればどの程度まで年収が上がるのかはわかりません。続きを読む(全75文字)

    この投稿でわかること
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ナガセヴィータの 会社情報

    基本データ
    会社名 ナガセヴィータ株式会社
    フリガナ ナガセヴィータ
    設立日 1932年7月
    資本金 5億円
    従業員数 684人
    売上高 344億1412万2000円
    代表者 安場直樹
    本社所在地 〒702-8006 岡山県岡山市中区藤崎675番地1
    電話番号 086-224-4311
    URL https://group.nagase.com/viita/?t=r
    ナガセヴィータは1932年7月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は684人で、売上高は344億1412万2000円になります。
    NOKIZAL ID: 1574889

    ナガセヴィータの 選考対策

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    (証券コード:7047)
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