合同会社ケイト・スペードジャパンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
月給は24万ほど、賞与は年に1回業績賞与が店舗スタッフで40万ほど、毎月の売上達成率に応じてインセンティブが3ヶ月に一度1万前後ほどです。
昇...続きを読む(全231文字)

【良い点】
新しいアイテムやデザインなど日々挑戦しているところが飽きさせない取り組みだと思う。年齢層も幅広くついているところが良い。更にはスタッフの制服が...続きを読む(全237文字)

社員は売上ランキングがあり、バックルームに掲示され競わされるので、お客様の奪い合いが起き人間関係はギスギスしているように感じた。店内に派閥があり、仕事上は...続きを読む(全107文字)

希望休はすべて取らせてもらえました。月にどのくらい働きたいかなどしっかり聞いてもらえました。
残業も全くなく、終業時間になるとサッと帰してもらえるのであり...続きを読む(全174文字)

アルバイトだったので研修などは特になく、勤務初日からいきなり店頭に立ち、とりあえず案内をさせられました。アルバイトが多く、数人な社員さんから少し教わり、あ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
有給100％消化できます。
長期連休も年2回取れていました。
残業は1分から出ます。休憩時間も決められた時間でしっかり取ることができていました...続きを読む(全189文字)

【良い点】
好きなブランドだったので。
接客スキルを学ぶトレーニングがあり、サービスの向上に力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に...続きを読む(全302文字)

【良い点】
シーズンごとに大きくはっきりしたコンセプトを打ち出してくるところや、毎月来る新商品を受けてどうやって売っていくか考えることが好きな人にはこの会...続きを読む(全191文字)

【良い点】
コーチと合併してタペストリーグループになったので、当面の業績は前と同じく上がっていくことは間違いのない事実となると見ているし、そう信じておかな...続きを読む(全187文字)

【良い点】
価格帯のこともあって切羽詰まっている人が多いけど、忙しくなければみんな良い人だった気がするが、もう遠い思い出に近いくらい昔の話になるのであまり...続きを読む(全197文字)

【良い点】
妊娠・育児を考えていても、ある程度は融通が効くので働きやすいと思います。ただ当日急に休む等はやはり良いようには見られません。続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
重いものや、少し高いところに登ったりする為少し危なさをさを感じたりする。(やるものの内容にはよると思うが)続きを読む(全73文字)

【良い点】
そもそも女性が多いので働きやすい環境であると思う。育休、産休を取っている社員も多数いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力仕事が多...続きを読む(全93文字)

【良い点】
時短勤務などの制度もあり、お子さんがいる主婦さんも働きやすい制度は整っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップを...続きを読む(全93文字)

【良い点】
取締役は全員男性。
女性社員は、あるていどの所までしかいけないイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休はありますが、復帰す...続きを読む(全93文字)

【良い点】
男女比率もほとんど同じだったと記憶しており女性だから働きにくい等はなかったと記憶している。
【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤が...続きを読む(全138文字)

【良い点】
店舗に立つ店員は全員女性なので、まだ理解がある方だと思う。誰もが女の子の日が来るので、そこには理解がある。またナプキンなどが支給されることもあ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性が多い職場になりつつあるので、配属先に馴染めれば女性も楽しんで働けるのではと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制や転勤...続きを読む(全120文字)

【良い点】
女性ばかりなので　わかってもらえることと
みんな同レベルなんだからそれくらいで言うなよ　みたいなものとあり
良くも悪くもあった
【気になること...続きを読む(全161文字)

【良い点】
成長中の企業なので女性もやる気があればチャンスがたくさんある、日本中いろんな土地で活躍することができる続きを読む(全57文字)