この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ほかの会社にはない独自の技術を持っていて、また、業界的にも特殊な業界であるため、例えば、会社が急に傾くといったことはほとんど考えにくく、そうい...続きを読む(全188文字)
ヤマシンフィルタ株式会社 報酬UP
ヤマシンフィルタ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ほかの会社にはない独自の技術を持っていて、また、業界的にも特殊な業界であるため、例えば、会社が急に傾くといったことはほとんど考えにくく、そうい...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間はほぼない、定時後の残業が原則禁止のため社長を含めた全員が定時で帰っているなどと謳っていたが、実態は大体の...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
基本給と賞与は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウン経営のため、経営層や上司のご機嫌次第で評価が大きく変わることもしばしば...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
立地、基本給、賞与が良い、年間休日が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナー会社で社長のいうことが絶対主義。
社長が管理職に対し...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列。ほかの会社にはない会社独自の技術があるため、ほかの会社にはない特定の顧客がおり、会社として大きく傾くということはあまり考...続きを読む(全376文字)
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【良い点】
役員、上司との距離感が近いので、話しやすいが、人の好き嫌いが出てしまうのはやむを得ないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
生産部門と...続きを読む(全371文字)
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【良い点】
給与、賞与などは支給されている
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が最終(役員)で大幅に落とされる場合がある。
ひどい場合は無いのと...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
悪いところはあるが、良いところはこれと言ってない。有給が普通に取れるくらいだろうか?こんなことを考えてしまうくらいの会社である。
【気になるこ...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
コロナ禍におけるマスクの需要も重なり、営業利益は順調なのではないかと思われる。海外にも拠点があり、フィルターという消費する物をビジネスとしてい...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
自分が在籍している間は特にありませんでした。設置されていた自販機にも割引はなかったような記憶があります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方的にクビを宣言され干された。主格の作業班に配属されていたのにもかかわらず少しでも会社に...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
中小企業はこんな感じかあと実感できる。長年独自の設計をしているので、他社がどんなやり方で設計をしているのか知ることもなく、知っていても変えるこ...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTがあると最初は言っていたが、OJT制度があるわけでもなく。ただ同じチームの先輩社員が困ったら教える程度であり...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
創業70〜80年。平均金属年数6、7年。それが全てを物語っていて、非常に働く環境が悪い。段階を重ねての設計ではなく...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に何もない。組合もなく、家族経営の為、勝手にあれこれ改訂が起こる。続きを読む(全54文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は上司から指示されることはなく、営業から依頼が来て、依頼の内容をあまり把握せず、担当者が決められる。その為、担...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
平均金属年数6、7年の為、辞める人が多く、自分の場合も非常に早く辞めるまで手続きは早かった。また、
【気になること・改善したほうがいい点】
担...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社的に女性活躍を謳っているが、男女平等である。長く働く人はいなく、辞める為、制度を利用することはほぼない。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営で、ここの設計は他社とは違う独自路線なので、設計に含まない方が良い。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人が多く辞める為、設計者がその内いなくなるだろう。もしくはどこにも行き場がない歳を取っている人のみになる。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職候補で上司達は転職してきて、人がいないのですぐ役職に就く、その為仕事の内容も把握していないし、前職で管理をして...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
在職中に女性で働いていらっしゃる方を結構拝見しました。ただ、派遣事務の方が多かったり、技術職の方もいらしましたがそれほど重要なキャリアにはつい...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
新卒採用では女性の採用も積極的に行なっていました。特に若い世代では女性の比率も多かったです。管理職にはまだ女性が少なかったが、世代があがると男...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
新卒採用者には新入社員研修が充実しており、1〜1.5ヶ月間の海外研修(フィリピン・セブ島)があった。コロナ禍に入って実施されているかは不明。
...続きを読む(全226文字)
会社名 | ヤマシンフィルタ株式会社 |
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フリガナ | ヤマシンフィルタ |
設立日 | 1956年4月 |
資本金 | 54億3400万円 |
従業員数 | 770人 |
売上高 | 180億2400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山崎敦彦 |
本社所在地 | 〒231-0062 神奈川県横浜市中区桜木町1丁目1番地8 |
平均年齢 | 40.0歳 |
平均給与 | 679万円 |
電話番号 | 045-680-1671 |
URL | https://www.yamashin-filter.co.jp/ja/index.html |
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