ネクシスの評判・口コミ一覧（全66件） 3ページ目

やりがいを自分で見つけて仕事に繋げなければならないような環境であり、
上司から学ぶ環境があるような職場ではない。ITや医療業界のことを知る
登竜門と...続きを読む(全174文字)

当時の経理課は5人くらいで全員が女性でした。なので、女性の働きやすさはあります。当時の主任も女性でした。経理課は全員女性なので、女性が出世しやすいのでは...続きを読む(全156文字)

半年ほどしか働いていなかったので、ボーナスは貰っていないので、その計算でこの年収になります。残業を月に30時間以上しておりましたが、残業代はほとんど付か...続きを読む(全150文字)

残業が常に二時間以上ある状態でした。0時を超える人もいました。当時は全員女性社員で20時過ぎに終わるのが通常の状態。17時半が定時でしたが、19時に終わ...続きを読む(全151文字)

教育・・・。そんなものはありません。なにそれおいしいの状態です。基本的にはOJTで現場に叩き込んで、追い詰められるなかで自主的に学んだ人だけが残っている...続きを読む(全195文字)

仕事内容に対して興味が湧かない。休日は自由ですが、新人が休める雰囲気はありません。びっくりするくらい出張が多いですが、交通費以外は日帰りなら出ません。日...続きを読む(全285文字)

医療業界に興味がない方にはオススメしません。特に中途採用の場合、かなりの能力を要求されます。少なくともExcel、Wordの知識が無ければ、入社後勉強す...続きを読む(全234文字)

社風は比較的フランクな職場と言ったところ。お互いに冗談を言い合ったり、たまには飲みに行ったりと、部署同士の交友関係は良さげである。
仕事に関しては医療...続きを読む(全338文字)

創業社長のワンマン経営でかなりやりにくい風潮でした。
上司に気に入られれば、仕事も教えてもらえて出来るようになりますが、少しでも気に入らないような人に...続きを読む(全165文字)

毎日毎日ひたすら一般家庭に電話をして営業します。
もちろん良いお客様もいますが、ほとんどが嫌がりますね。
契約をとれれば、お客様も、喜んでもらえるの...続きを読む(全167文字)

各人により仕事の偏りはかなりあるが、多い者は日に平均4.5時間の残業を行うが残業代なし。
昇給は年に一度ごくわずか。技能や成果による評価は技術者に関し...続きを読む(全163文字)

専門的なスキルは身につかない。教育制度は皆無に等しい。
自ら外部研修などを通して知識を習得していかないと成長は望めない。
医療材料に特化したディーラ...続きを読む(全166文字)

・休暇は自由に取れる雰囲気だが、付与日数自体は多い方ではないと思う。
・労働時間については、個人や業務の集中度合によりまちまち。
技術職でも常に定...続きを読む(全276文字)

ライバル会社と比較した場合、価格競争力が非常に高い。グループ各社が非常に利益率が高いため、システム単体での利益が低い場合でも派生する各種製品での確保が目...続きを読む(全170文字)

医療に関わる受託開発が多く、様々な要望に対する対応力をつけることができた。ただし、コミュニケーション能力は必須。営業職、現場とのコミュニケーションが必須...続きを読む(全155文字)

給与、賞与:安定して賞与は出る。昇給も毎年ある。残業代等は基本出ない。
内勤でも営業職のみなし残業のようなおかしな制度である。
キャリアパス:個人...続きを読む(全159文字)