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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社風なのか女性には優しいと思います。産休も育児制度も道内企業ではマシな方だと思います。ただ女性しかいない部署は正社員から全員パートに切り替え...続きを読む(全209文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ネクシス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネクシスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネクシスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社風なのか女性には優しいと思います。産休も育児制度も道内企業ではマシな方だと思います。ただ女性しかいない部署は正社員から全員パートに切り替え...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
産休や育休も取れるし、有給も取りやすいのでよかった。女性ばかりだけど、一般職の人は人間関係良好です。業務中はほとんどしゃべることはないけど、...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
本社においては女性社員が多く働いており、結婚しても続けられている方も多いです。
ただし担当する業務によっては非常に多忙になることも多く、女性といえども...続きを読む(全160文字)
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当時の経理課は5人くらいで全員が女性でした。なので、女性の働きやすさはあります。当時の主任も女性でした。経理課は全員女性なので、女性が出世しやすいのでは...続きを読む(全156文字)
【良い点】
事業の成長性や将来性は、営業の取ってくる案件にかかっている印象がある
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の成長性は、株式総会資料でし...続きを読む(全100文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2025年3月21日【良い点】
入社時の研修は外部研修を行なっており、エンジニア初期に適した内容になっていた。チーム着任後は基本的にOJTで新たな技術を習得したい場合は自ら身...続きを読む(全234文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2021年5月14日【良い点】
ほぼ年俸制みたいな感じで安定している。
昇給は年一回。
微々たる額だが上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与もなく退職金も...続きを読む(全192文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年1月8日【良い点】
一時金だが資格手当は存在する。社員の中にはまれに高い技術をもったメンバーもおり、(古い技術ではあるが)専門的な知識を学ぶことができる。
【気に...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2026年3月13日【良い点】
社員の気質は、おとなしいかたが多いです。上司のマネジメントスタイルは、マネージャーの上の支店長クラスの采配次第です。
【気になること・改善した...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
社長が定期的に部署訪問をしてくれるので、社長との距離はとても近いように思う。
また、毎年年賀状をくださるので、社員を気にかけてくれる印象があ...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
先ずは会社の雰囲気が良くない。同僚との会話があまりなく、他の社員との挨拶もできていない人が多い。
笑顔や愛想もあ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
月に一度残業となる日はあるが、それ以外はほぼ定時に上がることが可能であり、残業の日もそこまで遅くなることは無かった。
その為、ワークライフバ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
社長と直接面接が出来るため、社長の考え方を聞くことが出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士での会話が少なく、和気藹々とした...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な評価制度はありません。
部署によっては評価面談すらありません。
振り返り...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が管理職教育を受けていないため、管理できる管理職がいない。
基本的に仕事は丸投げされ、全...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
特筆すべき福利厚生・社内制度はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務は希望すれば可能です。
過去には咳とくしゃみがひ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
パソコン購入補助など事務に聞くと助かる制度もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当など大手にある福利厚生はないが、ソフトバ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
賞与は必ず年2回もらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なので収入を上げるには長く勤める必要がある。
社長自ら賃上げを謳...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
社長や管理職についている人はとにかく人が良い。
社長の人柄で長く勤めている人が多い印象。
風通しもよく社員の要望にも柔軟に対応をしてくれる印象。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
育休制度は問題なく取れている印象。時短勤務をしている女性も多い。
管理職に女性もいる(比率で言えば男性の方がかなり高いが、そもそも社員の男女...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
私がいた事業所は、代表が女性であり、女性が多い職場であったためか、産休や育休が取りやすそうでした。私が入社して以降、約1年半の間で産休から復...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
IT業界にしては女性が約半数と多いので、女性のエンジニアは働きやすいのではと思う。女性のサブリーダーがいる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性がメインの環境なので、不自由感じることなく働きやすさはピカイチでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分男性は肩身が狭いと...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
女性も多いが、同期は男性のみ出会ったため入社時期によっては女性の人数は変わるかもしれない。役職もつおている人はいるため、昇給について制限はな...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
産前産後・育児休暇は取りやすい。
男性も一年取る人が多数。
また復帰率も非常に高い。
二人目も取りやすかった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
子育てに理解のある拠点だったため、主婦も多く、有給消化はしやすかった。チームによるサポート体制もあり、メンバー同士でのフォロー文化もあるため...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
あたりまえですが、男女平等です 女性だからと言って何か下に見られるようなことはありませんでした
【気になること・改善したほうがいい点】
当時...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性だからといって案件が無いということはない。
基本的には夜勤の案件は振られない。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤で少しでも多...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
パートタイムのかたがたが沢山いますので、女性陣にとっては働きやすい環境のような気がします。男性女性の割合も6:4ぐらいだったと記憶しています...続きを読む(全161文字)
| 会社名 | 株式会社ネクシス |
|---|---|
| フリガナ | ネクシス |
| 設立日 | 2001年4月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 78人 |
| 代表者 | 浦﨑忠雄 |
| 本社所在地 | 〒812-0017 福岡県福岡市博多区美野島3丁目17番27-1号 |
| URL | https://www.nexis-net.jp/ |
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