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株式会社ネクシス

POINT
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ネクシスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネクシスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネクシスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ネクシスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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ネクシスの 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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ネクシスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

株式会社ネクシスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年3月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたいことには挑戦させてくれるので自分次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が不十分でもう少し教育面にも力を入れるべきだ...続きを読む(全81文字)

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    株式会社ネクシスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 一般事務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やる気、意欲のある人にとっては上司・会社のサポートがあると思うし、現場や普段の仕事からもいろんなことを学ぶことができる。
    (ただし、自分から...続きを読む(全182文字)

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    株式会社ネクシスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年8月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    営業所ではなく、システム系の部署なので、データ集計が主でした。Accessまで身につきます。社内システムを使用するのですが、ちゃんとした研修がないので、...続きを読む(全161文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年3月25日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 カスタマーサポート 正社員

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    基本的に教育体制はありません。
    可能ならば入社する前にWord、Excel、PowerPointに関するスキルは身に着けておくのがベストです。
    場合...続きを読む(全158文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2014年5月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    教育・・・。そんなものはありません。なにそれおいしいの状態です。基本的にはOJTで現場に叩き込んで、追い詰められるなかで自主的に学んだ人だけが残っている...続きを読む(全195文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 サーバ設計・構築 正社員

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    社風は比較的フランクな職場と言ったところ。お互いに冗談を言い合ったり、たまには飲みに行ったりと、部署同士の交友関係は良さげである。
    仕事に関しては医療...続きを読む(全338文字)

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    株式会社ネクシスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2013年7月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 ITコンサルタント 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    専門的なスキルは身につかない。教育制度は皆無に等しい。
    自ら外部研修などを通して知識を習得していかないと成長は望めない。
    医療材料に特化したディーラ...続きを読む(全166文字)

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    ネクシスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ネクシスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年10月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社長と直接面接が出来るため、社長の考え方を聞くことが出来る
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員同士での会話が少なく、和気藹々とした...続きを読む(全97文字)

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    株式会社ネクシスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年10月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社長が定期的に部署訪問をしてくれるので、社長との距離はとても近いように思う。
    また、毎年年賀状をくださるので、社員を気にかけてくれる印象があ...続きを読む(全196文字)

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    株式会社ネクシスの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年10月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    先ずは会社の雰囲気が良くない。同僚との会話があまりなく、他の社員との挨拶もできていない人が多い。
    笑顔や愛想もあ...続きを読む(全176文字)

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    株式会社ネクシスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年10月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    月に一度残業となる日はあるが、それ以外はほぼ定時に上がることが可能であり、残業の日もそこまで遅くなることは無かった。
    その為、ワークライフバ...続きを読む(全121文字)

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    株式会社ネクシスの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年5月28日

    回答者: 社員・元社員 女性 4年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良い点はありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    明確な評価制度はありません。
    部署によっては評価面談すらありません。
    振り返り...続きを読む(全232文字)

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    株式会社ネクシスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年5月28日

    回答者: 社員・元社員 女性 4年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職が管理職教育を受けていないため、管理できる管理職がいない。
    基本的に仕事は丸投げされ、全...続きを読む(全214文字)

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    株式会社ネクシスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年5月28日

    回答者: 社員・元社員 女性 4年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特筆すべき福利厚生・社内制度はありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    在宅勤務は希望すれば可能です。
    過去には咳とくしゃみがひ...続きを読む(全140文字)

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    株式会社ネクシスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    パソコン購入補助など事務に聞くと助かる制度もある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当など大手にある福利厚生はないが、ソフトバ...続きを読む(全96文字)

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    株式会社ネクシスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    賞与は必ず年2回もらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列なので収入を上げるには長く勤める必要がある。
    社長自ら賃上げを謳...続きを読む(全95文字)

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    株式会社ネクシスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社長や管理職についている人はとにかく人が良い。
    社長の人柄で長く勤めている人が多い印象。
    風通しもよく社員の要望にも柔軟に対応をしてくれる印象。続きを読む(全78文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    同じことをただただ繰り返すルーティンワークが苦ではないならいいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    裁量がとにかくない。言われた...続きを読む(全164文字)

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    SCSK Minoriソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得後に資格ごとに合格金が発生します。また部署によっては指定資格を取得するように求められることもあります。またe-Learningなどが...続きを読む(全297文字)

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    株式会社オーネストの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 通信インフラ設計・構築・設置 非正社員 正社員

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    【良い点】
    管理者にもよるが、本人の希望は聞いてくれるため、希望する現場へは行きやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルがつかない現場は...続きを読む(全96文字)

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    株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社全体でスキルアップの向上に力を入れているイメージ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資金的な援助が他社に比べてない。だからやる気...続きを読む(全90文字)

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    株式会社ディ・アイ・システムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社が指定する資格を取得すれば、受験費用だけでなく、3年間の資格手当がもらえる。頑張れば自分の力で基本給を上げる事が可能。続きを読む(全67文字)

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    株式会社プラージュの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 美容師・理容師 その他 正社員

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    【良い点】
    上司や先輩に恵まれて、仕事前後に練習会を開いてもらっていた。スキルアップはその店舗の先輩に大きく影響する。
    教えてもらえる人が居ないと1人で...続きを読む(全189文字)

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    株式会社クロスリードの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員向けの研修を定期的に行っており、様々な知識を身に付けられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修や資格取得向けの講座配布など取...続きを読む(全110文字)

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    株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    導入の仕事を続ければキャリアアップは早い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    逆に導入じゃない場合はキャリアアップが遅すぎる。あまりに...続きを読む(全122文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社日本ピュアシステムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

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    【良い点】
    入社後は約3ヶ月間の外部研修が用意されており、ITの基礎や業務に必要な知識を学ぶことができます。未経験者にとっては、基礎固めの期間として有意...続きを読む(全238文字)

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    株式会社ニッセイコムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修が充実している。
    資格取得制度もある。意欲があれば、やりたい案件に携わることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修内容...続きを読む(全86文字)

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    ネクシスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ネクシス
    フリガナ ネクシス
    設立日 2001年4月
    資本金 4000万円
    従業員数 78人
    代表者 浦﨑忠雄
    本社所在地 〒812-0017 福岡県福岡市博多区美野島3丁目17番27-1号
    URL https://www.nexis-net.jp/
    NOKIZAL ID: 2458294

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    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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