この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員数が少なかったので、あまり活発な活動はなかったが、本社からのワンプログレスと呼ぶ福利厚生のためのファンドがあり、参加者全員で写った写真を本...続きを読む(全198文字)
日本プログレス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本プログレス株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日本プログレス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員数が少なかったので、あまり活発な活動はなかったが、本社からのワンプログレスと呼ぶ福利厚生のためのファンドがあり、参加者全員で写った写真を本...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
日本オフィスの社員が全員で15名程度の規模の外資系でしたので、ある意味自由でした。もう少し日本企業的と思っていたら、それ以上に外資的でした。
...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
BPM(ビジネスプロセス管理)やBRMS(ビジネスルール管理システム)、CEP(複合イベント処理)など有望な製品を多数持っており、多彩なビジネ...続きを読む(全212文字)
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企業アプリケーションを支援する様々な製品があり、データ移動のようなインフラにより近い製品から、主に金融市場で活用されている複合イベント処理まで多様で、様々...続きを読む(全162文字)
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日本を含めいくつかの海外拠点が閉鎖されたための退職です。理由はソフトウェア開発系の製品に注力する決定がなされたためで、日本はその製品を扱っていませんでした...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
各種手当の支給がある。副業も可能になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得に対して手当が支給されるが、ほぼ受験料の分しか支給...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
学習支援制度が多少あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業DCと自社持株制度がありますが。他のは一切なし。交通補助などもないで...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
ソフトバンクグループと言うこともあり福利厚生はしっかりとしてます。研修もありますしイノベンチャーという改革を自分で考えら制度もあります。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員だったからなのかもしれませんが、福利厚生は特に何もなかったように思います。
フリードリンク等も何もなかったです。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
今はやっているかは不明ですが、家族の誕生日のプレゼント施策などユニークな取り組みがありました。学習支援の取り組みもそれなりにありました。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
健康診断が充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域限定社員の場合は手当ては特になかった。転勤制度とあわせて、改善が検討され...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
福利厚生はかなり充実している方だと感じる.家賃補助も首都圏だと4.5万円ほど支給されるが条件は少し厳しい.
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
福利厚生はかなり充実している方だと感じる.家賃補助も首都圏だと4.5万円ほど支給されるが条件は少し厳しい.
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
特にいい事はありません
【気になること・改善したほうがいい点】
部署異動や評価制度の見直し、中途入社がほとんどだが、社内交流の機会があったほう...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブはあるが賞与がないためその分給料は高いが賞与がほしい。
上司になる方は上司の身内だったり上司と仲のい...続きを読む(全108文字)
会社名 | 日本プログレス株式会社 |
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本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目5番1号 |
電話番号 | 03-3556-7610 |
URL | http://www.progress-japan.co.jp/ |
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