この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、将来を考えた時にここで働き続けることを考えられなかったため。また、こうなりたいと思える上司がいなかった...続きを読む(全93文字)
ヤマトシステム開発株式会社 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、将来を考えた時にここで働き続けることを考えられなかったため。また、こうなりたいと思える上司がいなかった...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
時短勤務、産休育休などの制度が整っており、長く働いている女性社員も多い。女性の役職者は、YTCには稀にいるが、YSDでは非常に少ない。また、在...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
ほとんどのオフィスに無料のドリンクサーバーがあり、マイボトルを持参すればコーヒーやお茶を飲むことができる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
年収は完全に年功序列と言うわけではなく、四半期ごと(役職によっては半期ごと)の成果によってランクが上がるか否かの審査があり、役職を上げるために...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
社員の人柄は良い人が多かったと思う。中途採用、新卒採用の壁がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業のため全ての面において柔軟性...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性だからというのは関係はなく仕事を任せていただける。
管理職の女性もいますが、女性自体は少ないです。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
ヤマトのシステムに貢献できるので、やりがいや面白みはある。
上流から下流まで幅広く経験できるので、成長できると思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
良くも悪くもルーチンワーク。一度仕事を覚えれば特に努力しなくても仕事が続けられる。現状維持で上を目指す予定のない人には好条件だと思います。
【...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
大企業ならではの仕組みや体制が整っている点だと思う。
相談先なども決まっていることが多かったので、苦労しなかった
【気になること・改善したほう...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
グループ会社の仕事がある分、仕事は安定していると思った。
外部の仕事が安定的にあればより良いと感じる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
チームメンバーは良い人が多く、やりがいをもって仕事に打ち込めました。中途入社の方も多かったですが、若手を育成しようという意欲も感じられました。...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
毎月の給料は少ないように感じていましたが、ボーナスが夏冬でしっかり出るため、不満はありませんでした。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
ヤマト運輸のグループ会社のため安定はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍していたときは基本給が低く、残業しないとやって...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
昇給するには研修を受ける必要がある。単位制で受講し、上司に推薦されたら昇進試験が受けられる。わかりやすく、納得感もありよかった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
場所によると思うが有給は取りやすい雰囲気だった。フレックスの活用もできていてよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏休みや年末年...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
典型的な日本企業にあるピラミッド組織。数年前より専任職と呼ばれるポジションが作られ、マネジメント職ではなく技術職で...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
働きがい: ヤマト運輸をはじめとするヤマトグループのインフラ・システムを担っているという自負が働きがいに繋がる。(外販部門は経験ないため不明)...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
ITであるにもかかわらず、平均より低めの設定、周りの人たちは高い方だ高い方だと発言していたが実際はかなり少なく役職が付いた人でも大したお金は貰...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性管理職も複数人いるため、やる気次第でキャリアアップは目指しやすい環境。在籍していた頃は女性社員を対象としたキャリアプラン研修なども実施して...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
自分が所属していた部署は人間関係が良好だったので退職に踏み切るまでに時間がかかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ヤマト運輸の配送...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低い。ただし役職につけばボーナスが跳ね上がるため、年収自体もそれなりに上がる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
ある程度、自分で仕事量をコントロールできるため、定時退社はしやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは部署や...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ヤマトシステム開発に入社したもののヤマト運輸株式会社に移籍出向となりました。他にも同様の方が多く、入社前は説明も無...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
フレックス制の為勤怠開始・終了時間には融通が効く。通院などある時間は早めに上がり、別日にその分働くといった働き方が出来る。残業時間が多い月は可...続きを読む(全101文字)
会社名 | ヤマトシステム開発株式会社 |
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フリガナ | ヤマトシステムカイハツ |
設立日 | 1973年1月 |
資本金 | 18億円 |
従業員数 | 4,427人 ※2018年3月末現在 |
売上高 | 868億7900万円 ※2017年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 栗丸 信昭 |
本社所在地 | 〒136-0076 東京都江東区南砂2丁目5番15号 |
平均年齢 | 38.0歳 |
電話番号 | 03-5633-5111 |
URL | https://www.nekonet.co.jp |
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