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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
上司との関係は基本的に一方通行で、意見や提案を出しづらい雰囲気がある。会議でも管理職の意見が優...続きを読む(全190文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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スリーボンドの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全6件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スリーボンドの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スリーボンドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
スリーボンドの 社員・元社員による会社の評価
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2.7
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スリーボンドの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
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3.6
- 年収・評価
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3.6
- スキルアップ
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- 福利厚生
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3.7
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
3.6
- 社風・文化
-
3.1
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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3.2
- おすすめ度
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スリーボンドの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
本部の方たちは優秀でやる気に満ちた方たちの集まりだと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店や、部署によって人材の質に差が...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
社員は良い人が多いです。決してドライな感じはなく、年齢が上がるほど昔の社風の名残か、プライベートでの付き合いがあるような関係性の社員が多い。...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
自分のやりたいように働かせてくれるため、自分で営業スタイルを確立し、数字を上げていける人やお酒が好きな人はメリットの多い会社だと思う。
【気...続きを読む(全242文字)
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上司によって待遇、方針が大きく変わる。
合わない上司と組まされた場合、3〜4年は地獄のような状態に。
コネ入社が多く、社内格による封建的かつ理不尽な...続きを読む(全189文字)
全6件中6件表示
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スリーボンドの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
給与はかなり相当の高水準。上場しなくともこれだけの安定的な経営を続けられている点は非常に高評価。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全79文字)
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【良い点】
人事とのやり取りはスムーズだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
「今やめたらどこでもうまくいかない」的な引き止め多方面からあった...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系という名のもとの社内における過剰な忖度、上下関係、無駄な休日出勤の強要。
対顧客へ過剰な接待、手土産、ゴ...続きを読む(全423文字)
回答者：
取引先企業は20000社もあり、接着技術で世界のものづくりを支えているため、それが大きなやりがいとなっている続きを読む(全54文字)
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回答者：
グローバルに幅広く展開しているため、多くのお客様に必要とされると思う。続きを読む(全35文字)
- この投稿でわかること
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- 気になること
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- 社員から聞いたこと
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商社・卸(専門商社（化学・石油）)の社員、管理職の魅力の口コミ
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の上司は話を聞き入れてくれるが、ほとんどはまともに話にならない人ばかり、利己的な考えの人が多い続きを読む(全78文字)
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【良い点】
先輩はいい人が数人がいる
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人はただ自分の仕事しか熟している、平社員としてならは高評価かもしれない...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
とくに見当たらない。管理職は管理職で仕事を抱えているため、新人や部下の教育など構っていられるほどの余裕はないように見受けられた。
【気になる...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
管理職までいく人はなにがしか魅力がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひどい上席者はほんとうにひどいです。そしてほんとうに...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
社宅がある。
家賃が6万以下なら、その内の1万3千円は自己負担で、家賃、光熱費は会社が出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
年功序列、古い社風であるため、合う合わないはあるが、面倒見が良い人が多く、社員間も仲がいい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
古...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
本当に人による。私が働いていた職場では喋りやすい社員さんであったり、細かいところまで言ってくる社員さんであったり様々なタイプが。続きを読む(全70文字)
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基本的に年功序列のため、50代で取締役、30代から40代にかけて管理職を経験していくというキャリアパスでした。続きを読む(全55文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の文化が根付いているため、若手の方はやりづらい時があるかもしれません。ただし、若手・中堅の交流は適度にあ...続きを読む(全91文字)
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最終面接でも非常に人柄を聞いていただけたり、優しい雰囲気の方でした。続きを読む(全34文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
スリーボンドの 会社情報
| 会社名 | 株式会社スリーボンド |
|---|---|
| フリガナ | スリーボンド |
| 設立日 | 1955年5月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 2,780人 |
| 売上高 | 494億7000万円 |
| 代表者 | 上畑祐二 |
| 本社所在地 | 〒192-0364 東京都八王子市南大沢4丁目3番地3 |
| 電話番号 | 042-670-5333 |
| URL | https://www.threebond.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1368951
